Zřeknutí se odpovědnosti
Články mají uživatelům portálu EURES poskytnout informace o aktuálních tématech a trendech a podnítit diskusi a debatu. Jejich obsah nemusí nutně odrážet názor Evropského úřadu práce (ELA) nebo Evropské komise. EURES a ELA dále nepodporují výše uvedené webové stránky třetích stran.
Filtrovat podle
Zprávy (476)
RSSOnemocnění COVID-19 dalo řadě společností možnost povznést se nad omezení svých fyzických kanceláří a zahájit najímání osob pracujících na dálku, včetně zaměstnanců ze zahraničí. Jak ale nejlépe na dálku integrovat nově najaté pracovníky ze zahraničí do své organizace? Máme pro vás několik praktických tipů.
Pandemie COVID-19 ovlivnila pracovní prostředí na celém světě, v důsledku čehož se změnil také způsob provádění náboru ze strany podniků. Přečtěte si našich pět hlavních tipů, jak i nadále v této náročné době nabírat zaměstnance.
Díky společné iniciativě sítě EURES a dvou německých zaměstnavatelů byla několika evropským uchazečům o zaměstnání nabídnuta příležitost získat v Bavorsku kvalifikaci jako pečovatelé o osoby se speciálními potřebami. Jedna z účastnic programu Alessandria Grossiová se s námi podělila o svůj příběh.
Pro hledání zaměstnání je nyní neobvyklá doba, jelikož v důsledku pandemie COVID-19 je nadále velmi rozšířená práce z domova a na cestování se vztahuje řada omezení. Zaměstnavatelé v celé Evropě však stále přijímají nové zaměstnance a existuje mnoho způsobů, jak hledání práce optimalizovat.
V rychle se měnícím světě může být nezbytné, aby se zaměstnavatelé při svém úsilí o přilákání co nejlepších zaměstnanců poohlíželi i mimo hranice své země. Pandemie COVID-19 sice svět práce změnila, ale v celé Evropě jsou stále tisíce uchazečů o zaměstnání a EURES vám může pomoci nalézt ty nejlepší pro váš podnik.
Přestěhování kvůli práci může být náročné v jakékoli době a pandemie COVID-19 ho rozhodně nijak neusnadňuje. Nyní je více než kdy jindy nutné si před sbalením zavazadel vyhledat potřebné informace. Přinášíme vám čtyři užitečné tipy, jak se v době pandemie COVID-19 bezpečně přestěhovat za prací.
Pokud máte zájem o práci v zahraničí v rámci Evropy, může vám pomoci EURES. V současnosti prožíváme neobvyklé období pandemie COVID-19, zaměstnavatelé však stále provádějí nábor a EURES vám může pomoci najít si práci.
Příběh spolupráce Pera se sítí EURES začal jeho účastí na informační akci ve Španělsku. Od té doby se Pere přestěhoval do Německa a dokončil první rok odborné přípravy.
Elektroinženýr Giorgio Cover si na portálu EURES našel práci a následně se v roce 2014 přestěhoval z Itálie do Nizozemska. O několik let později Giorgio stále spokojeně pracuje v Nizozemsku. Spojili jsme se s ním, abychom se ho zeptali na jeho zkušenosti.
Prognóza poptávky po dovednostech střediska Cedefop nám díky předpovědím budoucích trendů v oblasti zaměstnanosti nabízí možnost představit si, jak by svět práce mohl vypadat za deset let. V naší nové sérii článků se zaměříme na možné výzvy a změny, jimž některé profese budou čelit ode dneška až do roku 2030.