Pokud chcete zaměstnat pracovníky v rámci jedné země, tak prostřednictvím sítě EURES můžete najít uchazeče z 31 evropských zemí.
Poradci sítě EURES vám pomohou s řešeními, která se vám mohou hodit při hledání pracovníků či náboru v zahraničí, a to před náborem, během něj i po něm. Široká nabídka dostupných služeb pokrývá všechny aspekty života a práce v zahraničí, a to většinou bezplatně.
Můžete například najít nejlepší uchazeče z celé Evropy, účastnit se nadnárodních náborových akcí, získat bezplatnou pomoc při integraci konkrétního pracovníka a využívat služeb i po náboru. Více informací najdete na níže uvedených odkazech.
Další služby pro nalezení uchazečů
Vytvořte si osobní účet a projděte si databázi 1 milionu životopisů.
Zjistěte, jak inzerovat svá volná pracovní místa. K dispozici máte několik možností.
Nalézt pracovníky z jiné evropské země může být složité, pokud jste to ještě nikdy nedělali. Jak byste měli začít? Nad čím byste se měli zamyslet? Kdo vám může poskytnout pomoc a podporu?
Hledáte zaměstnance s konkrétními znalostmi a dovednostmi, ale nedaří se vám je nalézt ve své zemi? Domníváte se, že multikulturní evropský tým může pro váš podnik představovat značnou výhodu?
Nejnovější zprávy EURES pro zaměstnavatele
EURES, evropská síť, která podporuje přeshraniční propojení lidí a zaměstnavatelů a proměňuje pracovní mobilitu ve skutečnou příležitost pro všechny, oslavila v roce 2024 třicet let své existence. Tento významný milník připomíná nový dokumentární film.
Investování do lidí je nejlepší způsob, jak zlepšit podmínky na trhu práce a pomoci EU udržet si konkurenceschopnost. Zajímá vás, jak Evropská iniciativa pro prohloubení dovedností zvýší kvalitu talentů a odstraní překážky v oblasti zaměstnanosti?
Nalezení – nebo zaškolení – správného člověka pro danou práci může pomoci zvýšit produktivitu v době, kdy je pro mnoho evropských zaměstnavatelů nábor zaměstnanců nelehkým úkolem.