Как да се явявате на събеседвания, когато имате работа

Независимо дали сте доволни от настоящата си позиция, или търсите изход от сегашното си положение в работата — и в двата случая имате право, а понякога това се насърчава, да проверите какво друго се предлага. Може би от любопитство. Работите в една фирма или на една длъжност отдавна и сте загубили представа за актуалните пазарни тенденции. Или пък ви подтиква по-належаща нужда от промяна, защото се чувствате в застой, професионално изчерпани или ви липсва мотивация на настоящата ви длъжност.

Във всеки случай явяването на събеседване в друга фирма, когато вече имате работа, не е повод за угризения. Необходимо е обаче да се придържате към някои „правила“, които ще ви помогнат да направите правилния избор, да защитите настоящото си положение в работата и също така да се издигнете в очите на потенциалните работодатели.

Подбирайте

Ако вече работите, имате значително предимство — възможността за избор. Когато не сте притеснени за доходите си, можете да подбирате възможностите, които проучвате. Отделете време да се съсредоточите върху фирмите и длъжностите, които смятате, че биха били най-подходящи за вас, и знайте, че не е задължително да се явявате на всяко събеседване, на което сте поканени, ако решите, че възможността не съответства на по-дългосрочните ви визии и цели.

Бъдете откровени относно настоящия си трудов статус

Не е необходимо да криете факта, че работите; имате право да проучите и друга възможност, стига да го вършите по подходящ начин. Необходимо е обаче да сте подготвени за неизбежния въпрос: Защо искате да напуснете настоящата си длъжност? Тук е необходимо да намерите баланса между прямотата и тактичността, което ни води към следващото съображение.

Никога не дискредитирайте настоящия си работодател, нито настоящата си работа

Възможно е да не се чувствате добре в сегашната си роля по различни причини: организацията не успява да ви подкрепя във вашите потребности; има сериозни проблеми в комуникацията между вас и вашия ръководител и/или колегите ви; липсват ви предизвикателства, чувствате се отегчени или претоварени. Независимо от положението, не се отнасяйте към интервюиращия като към свой довереник, надявайки се, че ще ви съчувства. Когато ви питат за причините, поради които активно си търсите друга работа, можете да споменете добрите страни на настоящата, като покажете желанието си допълнително да разширите своя потенциал. По този начин показвате на евентуалния си работодател, че ако впоследствие решите да потърсите друга възможност, ще се отнесете към него със същата добронамереност.

Не оповестявайте, че търсите работа

Не споделяйте как си търсите работа в сегашната си работна среда, дори с колеги, които смятате за приятели. Ако стремежите ви излязат наяве по какъвто и да е начин, дори и неволно, може да се окажете в неудобно положение пред ръководителя или шефа си. Когато изпращате автобиографията си, правете това по частни канали.

Продължете да вършите работата си съзнателно

Важно е да не позволявате търсенето на нова работа да пречи на текущата. Насрочвайте събеседванията извън работното си време и оставете дейностите по търсене и кандидатстване за вечерите или почивните дни. Докато все още сте официално на работа при даден работодател, поддържайте качеството на работата си и продължавайте да изпълнявате задълженията си по същия стандарт.

Напуснете с уважение

И накрая, ако решите да смените длъжността си, уведомете настоящия си работодател с достатъчно предизвестие и се постарайте да се разделите по най-почтителен начин.

Търсите нова възможност за професионално развитие? Нека EURES ви свърже с милиони работни места и хиляди работодатели в цяла Европа.

Връзки по темата:

EURES — Какво да имате предвид, когато правите промяна в професията си

Допълнителна информация:

Европейски дни на труда

Намерете съветници на EURES

Условия на живот и труд в държавите от EURES

База данни с работни места на EURES

Услуги на EURES за работодателите

Календар на събитията на EURES

Предстоящи онлайн събития

EURES във Facebook