Piecas karjeras, kas piemērotas cilvēkiem, kuri brīvi pārvalda divas vai vairākas valodas

1. Tulkotājs

Tulkotāji netulko jeb ko. Būtībā viņi specializējas vienā vai vairākās pieredzes jomās (piem., tieslietās, tūrismā, veselībā). Lai kļūtu par labu tulkotāju, var būt lietderīgi veidot savu pieredzi vai akadēmisko izglītību tajā(-s) jomā(-s), kurā(-ās) jūs plānojat tulkot, kā arī savas valodu prasmes rakstītāja un tulkotāja amatā.

2. Mutiskais tulks

Mutiskie tulki strādā, piemēram, skolās, slimnīcās, tiesās, sanāksmju telpās un konferenču centros. Daži strādā mutiskās tulkošanas uzņēmumos, savukārt citi privātuzņēmumos vai kā līgumtulki privātiem klientiem. Lai gan mutiskajiem tulkiem parasti nepieciešams bakalaura grāds, vissvarīgākā prasība ir prasme runāt dzimtās valodas līmenī vairāk nekā vienā valodā. Tas ietver spēju precīzi saprast valodas nianses, ja tajā runā spontāni, un sarunvalodu.

3. Skolotājs

Lai strādātu par valodu pasniedzēju skolā, jums būs vajadzīgs grāds tajā valodā, ko vēlaties pasniegt, kā arī mācīšanas sertifikāti, kas apliecina, ka jums ir darbam nepieciešamās zināšanas un prasmes.

Ja uzskatāt, ka spējat mācīt citiem valodu, bet jums nav oficiālas kvalifikācijas, kas nepieciešama, lai strādātu skolā, jūs varat apsvērt iespēju kļūt par privātskolotāju. Privātskolotāji bieži vien strādā ar vienu apmācāmo, nodarbībām notiekot pēc skolas stundām vai darba. Tādējādi tā ir arī laba iespēja cilvēkiem, kuri vēlas apvienot pasniedzēja darbu ar citām saistībām (piemēram, citu nepilnas slodzes darbu, aprūpes pienākumiem vai ceļošanu), kā arī tiem, kuri vēlas strādāt attālināti (tiešsaistē). Ja izvēlaties pasniegt valodu tiešsaistē, papildu ieguvums ir tas, ka laiks vai attālums jūs neierobežo. Tas paver jums iespēju piedāvāt savus pakalpojumus daudz plašākam klientu lokam.

4. Viesmīlības nozare

Eiropas Savienībā trīs nozarēs, kas gandrīz pilnībā balstās uz tūrismu (izmitināšana, ceļojumu aģentūras/ceļojumu rīkotāji, gaisa transports), ir nodarbināti 3,3 miljoni cilvēku, un pēc Covid-19 pandēmijas pieprasījums tajās ir strauji audzis. Viesnīcām, kūrortiem un tūrisma objektiem ir vajadzīgi darbinieki, kas tekoši pārvalda divas valodas, lai sazinātos ar apmeklētājiem no visas pasaules. Tostarp tie ir viesnīcu administratori, oficianti un bārmeņi, stjuarti, gidi un āra sporta instruktori.

5. Cilvēkresursi/pieņemšana darbā

Daudzvalodīgi cilvēkresursu speciālisti paver uzņēmumiem daudz plašākas iespējas, jo viņi spēj intervēt un pieņemt darbā kandidātus no citām valstīm un kultūrām. Jo īpaši tas ir noderīgi uzņēmumiem, kuri savu darbību izvērš visā pasaulē. Daudzvalodīgiem personāla atlases speciālistiem parasti arī ir labāka izpratne par dažādām kultūrām, kas ir svarīgi, lai izvairītos no diskriminācijas un veicinātu daudzveidīgu darba vidi.

Sadarbībā ar Eiropas darbvietu mobilitātes portālu EURES.

Plašāka informācija:

Eiropas darba dienas

Atrast EURES padomdevējus

Dzīvošana un darbs EURES valstīs

EURES darbavietu datubāze

EURES pakalpojumi darba devējiem

EURESPasākumu kalendārs

Gaidāmie pasākumi tiešsaistē

EURES sociālajā tīklā Facebook

EURES sociālajā tīklā Twitter

EURES sociālajā tīklā LinkedIn