EURES Novice

Za uspešno poklicno pot ni treba žrtvovati dobrega duševnega počutja ali izpolnjujočega zasebnega življenja. Z dobrim usklajevanjem poklicnega in zasebnega življenja se lahko kakovost vašega dela precej izboljša. Če želite izvedeti, kako to doseči, preberite do konca.

Evropsko leto mladih (EYY2022) je namenjeno zagotavljanju številnejših in boljših priložnosti za mlade Evropejce. V tem najnovejšem članku iz sklopa objav na temo EYY2022 so na voljo koristne informacije za mlade, ki jih zanima delo v tujini.

Pri sodobnem načinu dela nas velikokrat kaj zmoti sredi dela. Včasih se nam lahko zdi nemogoče, da bi kar koli dokončali. V tem članku bomo podali nekaj nasvetov za boljšo osredotočenost pri delu in večjo produktivnost.

V okviru pobude „od podeželja do podeželja‘ ki jo podpira mreža EURES, so štirje romunski maturantje našli pripravništvo v Heidekreisu, podeželskem okrožju v severni Nemčiji.

Ne glede na to, ali so za vami že mnogi razgovori za delo ali pa ste šele novinec v svetu dela, je mreža EURES za vas pripravila nekaj koristnih nasvetov za izboljšanje vaše zaposljivosti.

Zahvaljujoč pilotnemu projektu „Učitelji za severno Nemčijo“ je 17 učiteljev iz Poljske in Grčije našlo zaposlitev v nemški zvezni deželi Mecklenburg-Predpomerjansko.

Dobro je, da se zaposleni zavedamo ogljičnega odtisa podjetja, v katerem delamo. Zlasti mladi delavci, ki komaj začenjajo svojo poklicno pot, lahko morda v podjetju opozorijo na nove vidike in spremenijo zastarele prakse. V nadaljevanju predstavljamo nekaj nasvetov, ki vam bodo pri tem pomagali!

Vzpostavitev pozitivne delovne kulture vam lahko pomaga zadržati obstoječe delavce in pritegniti nove. Če želite med svojimi konkurenti izstopati kot zelo dober delodajalec, upoštevajte te zelo iskane lastnosti.

Dobro pripravljen program pripravništva lahko zelo koristi tako vašemu podjetju kot pripravniku. Oglejte si naše nasvete o tem, kako med konkurenčnimi podjetji izstopati kot tisto, ki bi ga pripravniki prednostno izbrali za opravljanje pripravništva.