Jak přeměnit sezónní práci na stálé pracovní místo

Udělejte dobrý dojem

Vaší hlavní prioritou by mělo být udělat dobrý dojem na kolegy i nadřízené. To znamená, že budete dochvilní, nebudete se vyhýbat povinnostem a vždy uděláte vše pro to, abyste odvedli co nejlepší práci bez ohledu na to, jak je náročná. Přistupujte k práci, jako by se jednalo o pokračování pracovního pohovoru. Je to příležitost ukázat zaměstnavateli, jak cenní byste mohli pro společnost být jako stálý zaměstnanec.

Nikdy se nepřestávejte učit

Ať už pracujete v maloobchodě, zemědělství nebo cestovním ruchu, využijte každou příležitost k tomu, abyste se toho o společnosti, své roli a týmu dozvěděli co nejvíce. Tyto znalosti „navíc“ vám mohou pomoci vyniknout mezi ostatními sezónními pracovníky a ukázat zaměstnavateli, že jste zapálený zaměstnanec.

Nikdy neříkejte ne

Zaměstnavatel vás může požádat, abyste kromě každodenní práce vykonali další úkoly, vzali směnu navíc za nemocného kolegu nebo v náročných obdobích pracovali déle. Jedná se o jedinečnou příležitost, jak ukázat, že jste spolehliví, flexibilní a ochotní pomoci. Připomeneme-li si předchozí tip, je to také skvělá možnost, jak se naučit něčemu novému.

Ke svým kolegům buďte přátelští

Mnoho sezónních pracovníků se domnívá, že navazovat vztahy s kolegy nemá smysl. Chcete-li ale, aby vám bylo nabídnuto stálé pracovní místo, je nezbytné, abyste se svými spolupracovníky navázali kontakt. Nejenže prokážete své interpersonální dovednosti a schopnost začlenit se do kolektivu, ale rozšíříte si i síť profesních kontaktů. Je to také skvělá příležitost, jak kolegy informovat, že ve společnosti hledáte stálé pracovní uplatnění. Přátelský kolega vás může upozornit na volné pracovní místo ve svém oddělení nebo vás doporučit svému nadřízenému.

Zeptejte se přímo svého nadřízeného

Může to znít jako samozřejmost, ale chcete-li ve společnosti zůstat, ujistěte se, že o tom váš zaměstnavatel ví. Promluvte si se svým nadřízeným a informujte se, jaké máte možnosti. Kontaktujte personální oddělení, aby na vás v případě, že právě někoho hledají, nezapomněli.

I když pracovní nabídku nedostanete hned, buďte trpěliví, tyto záležitosti často vyžadují čas. Můžete být zařazeni na pořadník potenciálních uchazečů nebo osob, s jejichž přijetím se počítá do budoucna. Nejdůležitější je neztrácet naději a uvědomovat si, že nabyté znalosti, zkušenosti a odborné dovednosti vás získání stálého pracovního místa o krok přiblíží.

Nejste si jisti, zda děláte dost pro to, abyste zaujali svého budoucího zaměstnavatele? Přečtěte si naše praktické rady, jak udělat dobrý dojem a získat práci snů.

Připraveno v rámci partnerství s Evropským portálem pracovní mobility EURES

 

Související odkazy:

Pro svou práci snů udělejte krok navíc

 

Další informace:

Evropské dny pracovních příležitostí

Najděte si svého poradce EURES

Životní a pracovní podmínky v zemích sítě EURES

Databáze pracovních míst na portálu EURES

Služby sítě EURES pro zaměstnavatele

Kalendář akcí EURES

Připravované on-line akce

EURES na Facebooku

EURES na Twitteru

EURES na LinkedIn