„Fullkomna“ fyrsta starfið og aðrar goðsagnir um vinnu afsannaðar

Þú ert að leita að þínu fyrsta starfi og verður fyrir miklum áhrifum af ótrúlegum afrekum ungs fólks sem virðist hafa náð árangri á einni nóttu. Hvort sem um er að ræða samfélagsmiðla eða vinsamleg orð vina og fjölskyldu, þá getur það sýnst eins og heimurinn ætlist til þess að þú gerir allt rétt, núna.

En þetta er alveg eðlilegt. Í nýlegri frá hlaðvarpsútsendingu frá Eurostat – opinberri hagstofu ESB – rifja tveir gestir upp fyrstu störf sín og ræða hvernig umskipti úr námi yfir í atvinnulíf eru mikilvægur en oft misskilinn áfangi í lífi ungs fólks.

Of miklar væntingar

Þrátt fyrir að örar stafrænar framfarir hafi opnað ótal nýjar leiðir og starfstækifæri, þá bera þær einnig djúpa byrði. Samkeppni hefur aukist, sem hefur breytt hæfniþörfum og valdið miklum breytingum á vinnumarkaði. Samkvæmt Riccardo Gatto frá Eurostat er ungt fólk sérstaklega viðkvæmt fyrir þessu. „Vinnumarkaðurinn hefur breyst fyrir alla, en sérstaklega fyrir þá sem eru að koma inn á hann núna.“

Þar að auki hafa samfélagsmiðlar leitt til svokallaðrar samanburðargildru: ungt fólk er stöðugt að bera líf sitt saman við áhrifavalda og jafnaldra sína, sem getur fengið það til að finnast það ekki vera að ná nægum árangri. Þegar kemur að vinnu getur þrýstingurinn til að ná árangri verið sérstaklega skaðlegur fyrir sjálfstraustið og og andlega heilsu þína.

Að breyta frásögninni

Svo, hvernig er hægt að þagga niður allan þennan hávaða og losa þig frá óraunhæfum væntingum? Hér að neðan eru nokkrar algengar goðsagnir um hvernig starfsferill þinn ætti að líta út og hvers vegna þú ættir ekki að trúa þeim.

Ég ætti að finna draumastarfið mitt strax. Þegar þú byrjar ferilinn þinn dugar ekkert annað en „fullkomið“: fyrirtækið sem þú velur, góð laun, skjót viðurkenning og björt framtíð framundan. Í raun og veru verður fyrsta starfið þitt líklega skref í átt að betri tækifærum. Flestir sem eru á sama stað og þú hafa litla sem enga hugmynd um hvernig starfsánægja lítur út, einfaldlega vegna þess að þeir hafa ekki aflað sér nægrar starfsreynslu til að bera saman valkosti. Að gefa sér tíma til að kanna vinnuumhverfi sem gæti verið aðeins undir væntingum þínum mun hjálpa þér að átta þig á hvað þú vilt.

Námið mitt mun kenna mér allt sem ég þarf til að verða góð(ur) í starfi mínu. Menntun er vissulega mikilvæg, en hún segir ekki alla söguna. Samkvæmt Francis van der Mooren frá Hagstofu Hollands „er ungt fólk undir miklu álagi til að velja rétta menntun og ná árangri á vinnumarkaði í stað þess að þroskast á eðlilegan hátt.“ Hún útskýrir að það sé stigvaxandi ferli að verða hæfur starfsmaður: þó að menntun veiti grunn, þá lærist margt nauðsynlegt í starfi, með reynslu og leiðsögn frá reyndari samstarfsmönnum.

Ég verð lengi í sama bransanum. Þegar vinnumarkaðurinn þróast er sífellt meiri þörf á nýrri færni. Tækninýjungar, breytingar á atvinnugreinum og nýjar vinnuaðferðir þýða að mörg svið eru að ganga í gegnum róttækar breytingar og þú endar kannski ekki þar sem þú byrjaðir. Lykillinn er að greina breytta þróun og laga sig að þeim breytingum.

Svo hvert er aðalatriðið? Slepptu óraunhæfum væntingum og leyfðu þér að kanna hlutina, læra og vaxa á þínum hraða. Með tímanum munt þú finna starfsferil sem hentar þér best!

Ertu tilbúinn/n að breiða út vængina í starfsferlinum? Leyfðu EURES að sýna þér leiðina! Herferðin „Starfsferillinn þinn leiðir þig áfram“ er tileinkuð því að styðja háskólanema eða starfsmenntanema, og starfsnema sem leita að sínu fyrsta starfi erlendis. Heimsækið vefsíðuna okkar til að fá reglulegar uppfærslur um ný tækifæri og fylgist með myllumerkjunum #withEURES og #EURESjobs á samfélagsmiðlum.

Tengdir hlekkir:

Eurostat: Hlaðvarpið Tölfræði í stuttu máli – Ungt fólk á vinnumarkaði nútímans

Starfsmenntunarstofnun Evrópu – Atvinnufærni og umskipti til vinnu

Nánari upplýsingar:

Evrópskir atvinnudagar

Leita að EURES-ráðgjöfum

Búsetu- og starfsskilyrði í EURES-löndum

EURES Atvinnugagnagrunnur

Þjónusta EURES fyrir vinnuveitendur

EURES Viðburðadagatal

Næstu viðburðir á netinu

EURES á Facebook