Pāriet uz galveno saturu
Logotips
EURES (EURopean Employment Services)
  • Raksts par jaunumiem
  • 2025. gada 30. jūnijs
  • Eiropas Darba iestāde, Nodarbinātības, sociālo lietu un iekļautības ģenerāldirektorāts
  • Lasīšanas ilgums: 3 min

Vai jums būtu jāsper nozīmīgs solis un jāpārceļas uz ārzemēm?

Vai ideja par dzīvošanu un strādāšanu citā valstī izklausās vilinoša? Lūk, kā jūs varat pieņemt lēmumu un īstenot savu plānu.

Should you make the leap and move abroad?

Pašlaik aptuveni 17 miljoni eiropiešu dzīvo un strādā valstī, kas nav viņu izcelsmes valsts. Ja domājat par pievienošanos viņiem, bet jums ir jautājumi un, iespējams, šaubas, lūk, dažas lietas, kas jāņem vērā, kā arī praktiski padomi, lai jums palīdzētu.

Noskaidrojiet, kāpēc

Pajautājiet sev, kāpēc vēlaties pārcelties uz ārzemēm. Saprotot savu iemeslu vai iemeslus, jums būs vieglāk pieņemt lēmumu ar lielāku skaidrību un mērķtiecīgāk. 

Lielākie ieguvumi, dzīvojot un strādājot ārzemēs

Pārcelšanās uz citu valsti, protams, ir saistīta ar problēmām, taču vispārējie ieguvumi ir ievērojami:

  • Labāka nodarbināmība. Svarīga ir profesionālā pieredze, taču darbs ārzemēs sniedz dažus papildu punktus nākotnes darba devēju skatījumā: tajā teikts, ka jūs spējat pielāgoties un esat atvērti domājošs, jums, visticamāk, ir pieredze sadarbībā ar dažādu kultūru un personību cilvēkiem, un jūs nebaidāties uzņemties riskus un izaicinājumus.
  • Jaunas dzīves prasmes. Pārcelšanās uz ārzemēm ir iespēja redzēt vairāk pasaules un satikt vairāk brīnišķīgus cilvēkus, kuru dzīves stāsti un pieredze var ļoti atšķirties no jūsējiem. Dzīvošana ārzemēs var arī būt saistīta ar jūsu piedzīvojumu garu un vēlmi iepazīt jaunas kultūras un dzīvesveidu.
  • Iespēja apgūt jaunu valodu. Daudzos uzņēmumos Eiropā, īpaši daudznacionālos uzņēmumos, saziņa notiek angļu valodā. Tas nozīmē, ka tehniski jaunajā valstī jūs nevarat sazināties nevienā citā valodā, īpaši tāpēc, ka mūsdienās gandrīz pusei Eiropas iedzīvotāju angļu valoda ir otrā valoda. Tomēr nav labākas iespējas apgūt svešvalodu, kā valstī, kurā tā tiek lietota: jums būs daudz iespēju praktizēt, un galu galā dzīve būs tikai vienkāršāka, ja varēsiet saprast vietējo valodu un sazināties tajā.
  • Lielāka neatkarība un uzticēšanās. Pārceļoties uz pilnīgi jaunu vidi, kā vēl nekad būs jāsasprindzina visi pielāgošanās spējas muskuļi. Iekārtošanās jaunā valstī, jauna kultūra un jauns darbs prasa augstu pacietības, elastības un dažkārt arī atjautīguma līmeni, palīdzot augt gan personīgi, gan profesionāli un stiprinot pašpaļāvību. 

Esmu pārliecināts, ko tālāk?

  • Atrast darbu! Darba atrašana pirms vai drīz pēc ierašanās jaunajā valstī lielā mērā mazinās pārcelšanās stresu. Sazinieties ar EURES padomdevēju, tiklīdz esat pieņēmis lēmumu par pārcelšanos; viņi jums palīdzēs visā darba atrašanas un pārcelšanās procesā. Jūs varat arī pievienoties Eiropas Darba dienu pasākumam: šie Eiropas mēroga tiešsaistes un uz vietas notiekošie darbā pieņemšanas gadatirgi saved kopā darba meklētājus ar darba devējiem visā kontinentā un piedāvā praktisku informāciju par dzīvi un darbu ārzemēs.
  • Parūpējieties par loģistiku. Tā ietver: dzīves vietas atrašanu; personīgo mantu iepakošanu un transportēšanu; bankas konta atvēršanu jaunajā valstī; piemērotas skolas atrašanu, ja pārceļaties kopā ar bērniem; reģistrēšanos veselības apdrošināšanai pēc iespējas ātrāk; un izpratni par nodokļu noteikumiem un to, kā tie attiecas uz jums kā ārzemnieku. 

Nākamajā rakstā pastāstīsim par visiem dokumentiem, kas vajadzīgi, lai pārceltos uz citu valsti. 

Vai jūs pašlaik strādājat ārzemēs, taču domājat par atgriešanos mājās? Izlasiet mūsu rakstu Darbs ārzemēs – vai pienācis laiks doties mājup?, lai uzzinātu, kā pieņemt pareizo lēmumu un kādi praktiski jautājumi ir jāņem vērā.

 

Saistītās saites:

Jautājumi un atbildes: EURES padomdevēji atbild uz darba meklētāju jautājumiem

Jautājumi un atbildes. 2. daļa. EURES padomdevēji atbild uz darba meklētāju jautājumiem

Plašāka informācija: 

Eiropas Tiešsaistes darba dienas

Atrast EURES padomdevējus

Dzīvošana un darbs EURES valstīs

EURES Darbu datubāze

EURES pakalpojumi darba devējiem

EURES Pasākumu kalendārs

Gaidāmie pasākumi tiešsaistē

EURES sociālajā tīklā Facebook

EURES platformā X

EURES sociālajā tīklā LinkedIn

EURES sociālajā tīklā Instagram

Sīkāka informācija

Temati
  • Ieteikumi un padomi
Saistītā(s) sadaļa(s)
Nozare
  • Accomodation and food service activities
  • Activities of extraterritorial organisations and bodies
  • Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
  • Administrative and support service activities
  • Agriculture, forestry and fishing
  • Arts, entertainment and recreation
  • Construction
  • Education
  • Electricity, gas, steam and air conditioning supply
  • Financial and insurance activities
  • Human health and social work activities
  • Information and communication
  • Manufacturing
  • Mining and quarrying
  • Other service activities
  • Professional, scientific and technical activities
  • Public administration and defence; compulsory social security
  • Real estate activities
  • Transportation and storage
  • Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
  • Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles

Atruna

Raksti ir paredzēti, lai sniegtu EURES portāla lietotājiem informāciju par aktuālām tēmām un tendencēm un rosinātu diskusijas un debates. To saturs ne vienmēr atspoguļo Eiropas Darba iestādes (ELA) vai Eiropas Komisijas viedokli. Turklāt EURES un ELA neatbalsta iepriekš minētās trešo pušu tīmekļa vietnes.