
I dag bor og arbeider omtrentt 17 millioner millioner europeere i et annet land enn opprinnelseslandet deres. Hvis du tenker på å bli en av dem, men har spørsmål og — muligens — tvil, her er noen ting å vurdere, samt praktiske tips for å hjelpe deg på vei.
Finn ut av "hvorfor"
Spør deg selv hvorfor du ønsker å flytte til utlandet. Finner ut din grunn eller grunner vil hjelpe deg med å treffe din avgjørelse med mer klarhet og fokus.
Fordeler med å bo og jobbe i utlandet
Flytting til et annet land har selvfølgelig sine utfordringer, men de samlede gevinstene er mange:
- Forbedret arbeidsevne All arbeidserfaring teller, men å jobbe i utlandet gir deg noen ekstra poeng i øynene til fremtidige arbeidsgivere: det sier at du er tilpasningsdyktig og åpen, du sannsynligvis har erfaring med å samarbeide med mennesker fra forskjellige kulturer og personligheter, og du er ikke redd for å ta risiko og utfordre deg selv.
- Nye livsferdigheter Flytting til utlandet er en mulighet til å se mer av verden og treffe flere av verdens fantastiske mennesker, hvis livshistorier og erfaringer kan være svært forskjellige fra dine. Det å bo i utlandet kan også appellere til din eventyrlystne side og ditt ønske om å utforske nye kulturer og livsstiler.
- Mulighet til å lære et nytt språk. Mange selskaper i Europa, spesielt multinasjonale, snakker engelsk. Det betyr at teknisk sett kan du komme deg forbi i det nye landet uten å snakke noe annet språk, spesielt siden nesten halvparten av den europeiske befolkningen i dag snakker engelsk som andrespråk. Det finnes imidlertid ingen bedre mulighet til å lære et fremmedspråk enn i landet der det snakkes: du vil ha mange muligheter til å øve, og til slutt er livet bare lettere når du kan forstå og kommunisere på det lokale språket.
- Økt uavhengighet og selvtillit. Å flytte til et helt nytt miljø vil utvikle tilpasningsevnen din bedre enn ingenting annet. Å etablere seg i et nytt land, en ny kultur og en ny jobb krever en høy grad av tålmodighet, fleksibilitet og, noen ganger, oppfinnsomhet, noe som hjelper deg å vokse både personlig og profesjonelt, og bygge din selvtillit.
Jeg er overbevist, hva nå?
- Finn jobb! Å sikre seg en jobb før eller kort tid etter ankomst til det nye landet vil avlaste mye av stresset med å flytte. Nå ut til en EURES-rådgiver så snart du har bestemt deg for å dra. De vil veilede deg gjennom hele prosessen med å finne arbeid og flytte. Du kan også delta på et European Job Days-arrangement: disse europeiske rekrutteringsmessene på nettet og på stedet matcher jobbsøkere med arbeidsgivere over hele kontinentet og tilbyr praktisk informasjon om å bo og jobbe i utlandet.
- Ta hånd om logistikken. Dette omfatter: finne overnatting; pakke og transportere eiendelene dine; åpne en bankkonto i det nye landet; finne en passende skole hvis du flytter med barn; registrere deg for helseforsikring så snart som mulig; og forstå skattereglene og hvordan de gjelder for deg som en innvandrer.
I den neste artikkelen vil vi ta deg gjennom alle dokumentene som trengs som en omplasseringsborger.
Jobber du for tiden i utlandet, men tenker på å komme hjem? Les artikkelen vår Jobbe i utlandet — er det på tide å dra hjem? for innsikt i hvordan du tar den riktige avgjørelsen for deg og praktiske spørsmål å vurdere.
Relevante lenker:
Spørsmål og svar: EURES-rådgivere svarer på spørsmål fra jobbsøkere
Spørsmål og svar del 2: EURES-rådgivere svarer på spørsmål fra jobbsøkere
Les mer:
Finn EURES-rådgivere
Leve- og arbeidsvilkår i EURES-land
EURES’ jobbdatabase
EURES’ tjenester for arbeidsgivere
EURES’ aktivitetskalender
Kommende arrangementer på nett
EURES på Facebook
EURES på X
EURES på LinkedIn
EURES på Instagram
Nærmere opplysninger
- Publikasjonsdato
- 30 juni 2025
- Forfattere
- European Labour Authority | Directorate-General for Employment, Social Affairs and Inclusion
- Temaer
- Råd og tips
- Relaterte seksjon(er)
- EURES-tjenester
- Hjelp & support
- Råd og tips
- Sektor
- Accomodation and food service activities
- Activities of extraterritorial organisations and bodies
- Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
- Administrative and support service activities
- Agriculture, forestry and fishing
- Arts, entertainment and recreation
- Construction
- Education
- Electricity, gas, steam and air conditioning supply
- Financial and insurance activities
- Human health and social work activities
- Information and communication
- Manufacturing
- Mining and quarrying
- Other service activities
- Professional, scientific and technical activities
- Public administration and defence; compulsory social security
- Real estate activities
- Transportation and storage
- Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
- Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles