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Una carriera di successo non deve necessariamente andare a scapito del benessere mentale e di una vita personale soddisfacente. Di fatto, mantenere un buon equilibrio tra vita privata e professionale può migliorare notevolmente la qualità del lavoro. Per scoprire come conseguire questo risultato, continua a leggere.
L’Anno europeo dei giovani (EYY2022) è finalizzato a garantire ai giovani europei maggiori e migliori opportunità. Nel presente articolo – l’ultimo della nostra serie EYY2022 – esaminiamo le risorse utili per sostenere i giovani interessati a lavorare all’estero.
La vita lavorativa moderna comporta la gestione di tante potenziali distrazioni. Talvolta può sembrare impossibile riuscire a portare a termine i propri compiti. In questo articolo condivideremo alcuni dei nostri consigli per aiutarti a rimanere concentrato e a essere più produttivo sul lavoro.
Nell’ambito dell’iniziativa «Dalla campagna alla campagna», promossa da EURES, quattro diplomati rumeni hanno trovato un tirocinio a Heidekreis, un distretto rurale della Germania settentrionale.
Sia che tu abbia sostenuto molti colloqui o che ti affacci per la prima volta sul mondo del lavoro, EURES ha preparato alcuni suggerimenti utili per aiutarti a incrementare le tue probabilità di trovare un’occupazione.
Grazie al progetto pilota «Insegnanti per la Germania settentrionale», 17 docenti provenienti dalla Polonia e dalla Grecia sono riusciti a trovare lavoro nella regione tedesca del Meclemburgo-Pomerania Occidentale.
Come lavoratore dipendente, è bene che tu sia a conoscenza dell’impronta di carbonio della tua organizzazione. In particolare, se sei un giovane a inizio carriera, potresti apportare nuove prospettive e cambiare pratiche obsolete. Ecco alcuni consigli per aiutarti!
Creare una cultura di lavoro positiva può contribuire a far rimanere gli attuali dipendenti e attirarne di nuovi. Ecco alcune caratteristiche assai apprezzate per distinguerti dai tuoi concorrenti e diventare un ottimo datore di lavoro.
Un programma di tirocinio ben sviluppato può apportare notevoli vantaggi sia all’impresa sia al tirocinante. Ecco utili consigli per diventare il datore di lavoro preferito dei tirocinanti nel proprio settore.
Molti datori di lavoro ritengono che i tirocini siano utili alle grandi imprese. Ma anche le piccole e medie imprese possono trarre benefici da queste opportunità reciprocamente vantaggiose. Scopriamo in che modo i tirocinanti possono aiutare un’impresa a prosperare.