Din Portugalia în Suedia: cum s-a mutat o asistentă medicală de pediatrie pentru a trăi noi experiențe și a evolua în carieră

Margarida Garcia, în vârstă de 23 de ani, și partenerul ei, Pedro, doreau să se mute în alte țări din Europa pentru a trăi noi experiențe, pentru a evolua în carieră și pentru a-și întemeia o familie în viitor. Margarida, care a urmat cursurile de asistent medical înainte de a lucra timp de un an într-o unitate spitalicească de neonatologie în Almada, Portugalia, declară că dintotdeauna și-au dorit să se mute pentru a beneficia de condiții de muncă mai bune și pentru a putea să trăiască independent. „Obiectivul a fost întotdeauna să ne stabilim undeva în Europa, de exemplu în țările nordice, deoarece oferă resurse mai bune”, afirmă ea. „Sunt țări mai dezvoltate și oferă un echilibru bun între viața profesională și cea personală.” Decizia privind locul unde să plece au luat-o atunci când Pedro a primit o ofertă de loc de muncă în Göteborg, Suedia. Margarida i s-a alăturat cinci luni mai târziu și, în prezent, este asistentă medicală în secția de cardiologie pediatrică a Spitalului Universitar din Göteborg.

Inspirați de experiențele lor de a se muta în Suedia, cei doi înființează acum propria agenție de recrutare, Europe Connected by Talents, pentru a ajuta întreprinderile din Suedia să recruteze profesioniști în domeniul asistenței medicale și al ingineriei din întreaga UE și să facă față formalităților administrative. În viitor, ar dori ca societatea lor să se alăture rețelei EURES.

Etape practice

Margarida a început prin a învăța limba suedeză pentru a ajunge la nivelul de competență cerut profesioniștilor din domeniul sănătății. „Am studiat și am urmat cursuri timp de nouă luni și totodată am continuat să lucrez în Portugalia”, afirmă ea. „Aproape de finalizarea cursului, după ce mi-am găsit un loc de muncă, m-am mutat la Göteborg, unde am lucrat ca asistentă medicală în timp ce studiam pentru ultimul modul al cursului de suedeză, care, fără îndoială, m-a ajutat foarte mult să-mi dezvolt cunoștințele lingvistice și să mă adaptez ușor la noua țară.”

Procesul a fost simplu, afirmă Margarida, datorită sprijinului oferit de EURES. Însă au existat momente dificile. „Desigur, cea mai dificilă parte a acestei experiențe a fost să fac față dorului de familie și de prieteni, dar pentru aceasta merg mereu în Portugalia și îmi reamintesc că tot ceea ce fac este pentru o viață mai bună pentru mine și pentru familia mea în viitor”, declară ea.

Margarida adaugă: „Consider că cel mai bun lucru la această schimbare este dezvoltarea personală pe care ne-o aduce. Începerea unei vieți împreună într-o țară nouă, unde nu cunoaștem alte persoane, ne face să dezvoltăm aspecte pe care nu le cunoșteam înainte, precum și să descoperim mai multe despre noi înșine și să experimentăm lucruri noi. Este intens și nu este întotdeauna ușor, dar, fără îndoială, este o experiență pe care o recomand puternic și pe care ar trebui să o trăiască oricine.

Cum a ajutat EURES

Margarida a descoperit EURES prin intermediul profesorului ei de limba suedeză. „Este într-adevăr de mare ajutor și oferă foarte multe oportunități celor care doresc să se mute în altă țară”, afirmă ea. „În ceea ce mă privește, am primit sprijin financiar pentru numeroasele cursuri de suedeză pe care le-am urmat, pentru interviul individual, precum și pentru relocarea în Suedia. Cu siguranță este ceva ce încerc să promovez cât mai mult posibil în rândul oamenilor interesați de schimbare, deoarece sprijinul este incredibil.”

Gloria Cunha Byström, care este membră a echipei de recrutare în domeniul asistenței medicale din cadrul EURES Suedia, a consiliat-o pe Margarida și a reușit să transmită CV-ul acesteia angajatorului relevant. „Margarida ne-a contactat cu privire la căutarea unui loc de muncă și pentru informații despre programul specific de mobilitate”, afirmă Gloria. „I-am prezentat Margarideiinformații despre condițiile de viață și de muncă din Suedia, despre sectorul sănătății și despre procedura de solicitare a indemnizațiilor din programul specific de mobilitate.” Ea adaugă: „A fost minunat să lucrez cu Margarida datorită determinării și ambiției sale.”

Gloria le recomandă altor lucrători din domeniul îngrijirii sănătății din UE care doresc să se mute în Suedia să solicite mai întâi recunoașterea calificărilor lor de către Consiliul Național pentru Sănătate și Bunăstare Socială (Socialstyrelsen) și apoi să înceapă să învețe limba suedeză.

Pentru mai multe informații, contactați echipa la adresa healtharbetsformedingen [dot] se (health[at]arbetsformedingen[dot]se).