Трудно се приема отказ под каквато и да е форма. Дори да сте изключително самоуверен, отказът може да ви накара да започнете да се съмнявате в себе си. А когато става въпрос за възможности за работа, изключително острата конкуренция на съвременния пазар на труда означава, че по всяка вероятност ще се сблъскате с това не един или два пъти.
Как можете да се справите с отказ и дори да го превърнете в свое предимство? След грижливо обмисляне, предлагаме четири важни точки, които да имате предвид:
Отказът... не е винаги заради вас
Едно от основните неща, които не можете да контролирате в процеса на търсене на работа, е кой друг може да търси работа наред с вас. Независимо колко добре отговаряте на длъжностната характеристика и колко идеален според вас сте за тази роля, винаги е възможно някой друг да има малко повече професионален опит. Няколко допълнителни умения. Малко допълнителна квалификация. Безспорно малки разлики, но когато 100 души кандидатстват за едно и също работно място, често те се оказват достатъчни, за да изстрелят този човек пред останалите.
Осъзнаването на този факт ще ви помогне да разберете, че отказът не значи, че не сте добър. Той може просто да означава, че се е появил някой, който е малко по-квалифициран. Не се отказвайте и следващия път този някой може да сте вие!
Отказът... може да бъде поучителен опит
За колкото повече работни места кандидатствате, толкова по-добър ще ставате в това начинание. По същия начин, в колкото повече събеседвания участвате, толкова повече ще знаете какво да очаквате и как да се подготвите. Искайте мнението на работодателя, винаги когато имате такава възможност, и непременно го имайте предвид. По този начин отказът може всъщност да ви помогне да подобрите подхода си за търсене на работа и да увеличите шансовете си да получите работното място след време.
Отказът... може да означава, че ви очаква нещо по-добро
Никога не знаете какво ще се случи следващата минута, следващия час, следващия ден. Вместо да гледате на отказа като на провал, защо не го разглеждате като възможност? В каквато и област да е била работата, която сте изпуснали, сега сте свободен да се възползвате от следващата на хоризонта, и кой знае? Може да се окаже, че тя е много по-добра.
Отказът... може да увеличи самоувереността ви
Звучи нелогично, но преживеният отказ може да се окаже всъщност положителен опит. Отказът ви помага да осъзнаете някои неща за себе си, които може да не сте забелязали преди, както и да установите истинските причини за отрицателните си емоции. Ако сте разстроен, че не сте получили работата, дали е така, защото наистина сте я искали? Или може би сте просто уморен от откази? Задаването на подобни въпроси към самия себе си може да е от решаващо значение, за да пригодите стратегията си за търсене на работа и да постигнете успех.
Увеличеното самопознание ще ви помогне също не само да признаете, че отказът не е бил заради вас, че той може да бъде поучителен опит, че ви очаква нещо по-добро — а наистина да повярвате в това. Ще започнете да разбирате, че макар от отказ винаги да боли, не е краят на света. Това е просто нормална част от живота и можете да го използвате, за да станете по-силен.
Искате ли да увеличите шансовете си за превръщане на отказа „благодаря, но не, благодаря“ в „получавате длъжността“? В нашата статия 5 правила „S“ за писане на идеалното мотивационно писмо има някои чудесни съвети.
Допълнителна информация:
Търсене на съветници на EURES
Условия на живот и труд в страните от EURES
База данни с работни места на EURES
Услуги на EURES за работодатели
Календар на събитията на EURES
Предстоящи онлайн събития
EURES във Facebook
EURES в Twitter
EURES в LinkedIn
EURES в Google+
Данни
- Дата на публикуване
- 10 Aприл 2017 г.
- Автори
- Европейски орган по труда | Генерална дирекция „Трудова заетост, социални въпроси и приобщаване“
- Теми
- Бизнес /Предприемачество
- Препоръки и съвети
- Новини от пазара на труда/новини за мобилността
- Тенденции при набиране на персонал
- Младост
- Сектор
- Accomodation and food service activities
- Activities of extraterritorial organisations and bodies
- Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
- Administrative and support service activities
- Agriculture, forestry and fishing
- Arts, entertainment and recreation
- Construction
- Education
- Electricity, gas, steam and air conditioning supply
- Financial and insurance activities
- Human health and social work activities
- Information and communication
- Manufacturing
- Mining and quarrying
- Other service activities
- Professional, scientific and technical activities
- Public administration and defence; compulsory social security
- Real estate activities
- Transportation and storage
- Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
- Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles