
29letá Giorgia se chtěla odstěhovat ze svého rodného města Padova a najít si lepší místo pro život. Chtěla se odstěhovat z poměrně znečištěné části severní Itálie do země s městskými parky, přírodou a povědomím o udržitelném rozvoji.
„Zvažovala jsem i jiná místa v Evropě, ale tohle bylo blíž mé rodině a umožňovalo mi značnou flexibilitu, pokud jde o práci ze zahraničí pro případ, že bych ji potřebovala nebo chtěla navštívit,“ vysvětluje Giorgia. „Oceňuji také skvělou rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem, kterou německé společnosti nabízejí. Je to úplně jiné než v mém rodném městě.“
Giorgia má bakalářský titul z literatury a komunikace, dva magisterské tituly (jeden z italské filologie a druhý z komunikace a marketingu) a tři roky odborné praxe. Práci v Německu hledala téměř rok, když na sociálních sítích narazila na síť EURES a program cílené mobility (TMS, z angl. Targeted Mobility Scheme) sítě EURES.
Giorgia kontaktovala síť EURES prostřednictvím portálu EURES a požádala ji o radu ohledně svého přestěhování. Odpověděla jí Kim Prade, poradkyně sítě EURES pro mezinárodní a specializované služby (ZAV, Norimberk). Zpočátku se Giorgia opakovaně potýkala s odmítáním – ale díky radám Kim se dokázala z těchto neúspěchů poučit a využít zpětné vazby na její žádosti. Giorgia obdržela také oficiální dopis s referencemi od Spolkového úřadu práce a zúčastnila se workshopu zaměřeného na žádosti o zaměstnání pořádaného ZAV, aby byla pro mezinárodní zaměstnavatele zajímavější.
V únoru 2025 byla Giorgia pozvána do Německa na osobní pohovor v angličtině. Její cesta byla financována z programu EURES TMS. O několik týdnů později jí byla nabídnuta práce. V květnu nastoupila na novou pozici vedoucí pracovnice pro obsah v mezinárodní společnosti v Mnichově. Giorgia pracuje v angličtině a na kurzu němčiny financovaného z programu EURES TMS si zdokonaluje němčinu, aby se mohla lépe integrovat.
Giorgia říká: „Svou práci mám ráda, protože je dynamická a kreativní a mám hodně pracovních úkolů. Mám pocit, že mé názory kolegy zajímají, a líbí se mi flexibilita práce, která mi umožňuje pracovat efektivně a ze zahraničí.“
Postavení se výzvám
Největším problémem bylo podle Giorgiy najít si práci, ale síť EURES jí pomohla. „Kim mi poskytla důležitou podporu, a to nejen informace, ale pomohla mi především emocionálně.“
Jakmile Giorgia přijala pracovní nabídku, našla si dočasné ubytování a měsíc před nástupem na nové místo se přestěhovala do nového bytu. Ostatním ve stejné situaci radí, aby se se svými novými kolegy poradili ohledně bydlení. Musela zařídit administrativní záležitosti, jako je zřízení bankovních účtů a zdravotního pojištění. Začala se také věnovat novým aktivitám, aby se seznámila s lidmi. „Myslím, že ještě nemám opravdové přátele, ale kolegové jsou skvělí, vstřícní a pomáhají mi.“
Giorgia dodává: „To nejdůležitější, co pro mě lidé v rámci programu TMS – a především Kim – udělali, bylo, že ve mě věřili. Situace na trhu práce není v dnešní době jednoduchá a hledání práce vyžaduje trpělivost a vytrvalost. Mít kouče, který vás podporuje, věří ve vás, ptá se, jak se cítíte, a prostě se o vás stará, mi proto dodalo motivaci a energii pokračovat. Za to jsem Kim neskonale vděčná. Můžete se cítit osaměle a ztraceně, ale když máte někoho, kdo vám pomáhá i poté, co jste práci našli, je to hned lepší!“
Podpora ze strany sítě EURES
Kim Prade ze sítě EURES podotýká, že dlouhé hledání práce bylo pro Giorgiu skličující. „Když za mnou přišla s žádostí o pomoc, cítila se už dost frustrovaná,“ říká Kim. „Myslím si, že pracovní nabídku nakonec získala v poměrně krátké době, přestože neumí německy, díky podpoře v rámci programu TMS, koučování v podávání žádostí o zaměstnání a notné dávce štěstí. Neexistovaly žádné velké překážky a spolupráce s Giorgiou byla založena na velké důvěře. Bylo úžasné vidět, jak je motivovaná a odhodlaná.“
Kim radí ostatním uchazečům o zaměstnání, aby neztráceli naději. „Pokud jste vysoce motivovaní a odhodlaní, je možné najít si dobrou práci. Chce to však trpělivost a vytrvalost a také umět zvládat frustraci.“ Kim dodává: „Je důležité mít reálná očekávání. Chvíli trvá, než se zabydlíte, seznámíte se s novými lidmi a najdete si byt. Smiřte se s dočasnými řešeními a neočekávejte, že vše bude hned.“
Chcete se dozvědět více? Podívejte se na naše video o programu EURES TMS v Německu a prostudujte si naši stránku o životě a práci v Německu.
Další informace:
Evropské dny pracovních příležitostí
Najděte si svého poradce EURES
Životní a pracovní podmínky v zemích sítě EURES
Databáze pracovních míst na portálu EURES
Služby sítě EURES pro zaměstnavatele
Kalendář akcí sítě EURES
Připravované on-line akce
EURES na Facebooku
EURES na X
EURES na LinkedIn
EURES na Instagramu
Podrobnosti
- Datum zveřejnění
- 10. dubna 2026
- Autoři
- Evropský orgán pro pracovní záležitosti | Generální ředitelství pro zaměstnanost, sociální věci a sociální začleňování
- Témata
- Obchod / Podnikání
- EU toolbox pro mobilitu
- školení EURES
- Rady a tipy
- Interní zprávy EURES
- Zprávy z trhu práce/zprávy o mobilitě
- Zprávy/přehledy/statistiky
- Trendy náboru
- Mládí
- Související sekce
- Služby EURES
- Pomoc a podpora
- Rady a tipy
- Informace o pracovním trhu
- Život a práce
- Sektor
- Activities of extraterritorial organisations and bodies
- Administrative and support service activities
- Arts, entertainment and recreation
- Information and communication
- Professional, scientific and technical activities