
Giorgia, de 29 anos, queria mudar-se da sua cidade natal, Pádua, em busca de uma melhor qualidade de vida. Estava ansiosa por se mudar de uma região relativamente poluída do norte de Itália para um país com parques urbanos, natureza e consciência ecológica.
«Pensei noutros locais na Europa, mas este ficava mais perto da minha família e permitia-me muita flexibilidade para trabalhar a partir do estrangeiro, caso precisasse ou quisesse visitá-los», afirma Giorgia. «Também valorizo o excelente equilíbrio entre a vida profissional e pessoal que as empresas alemãs proporcionam. Era totalmente diferente do que eu conhecia na minha cidade natal.»
Giorgia é licenciada em Literatura e Comunicação, possui dois mestrados — um em Filologia Italiana e outro em Comunicação e Marketing — e conta com três anos de experiência profissional. Estava à procura de emprego na Alemanha há quase um ano quando conheceu a rede EURES e o regime de mobilidade específica EURES (TMS) nas redes sociais.
Giorgia entrou em contacto com a EURES através do portal EURES para obter aconselhamento sobre a sua mudança. Kim Prade, assessora EURES nos Serviços Internacionais e Especializados (ZAV, Nuremberga), respondeu. Inicialmente, Giorgia continuou a enfrentar a rejeição, mas, com a orientação de Kim, Giorgia começou a aprender com a experiência e a utilizar, nas suas candidaturas, os comentários incluídos nas rejeições que recebeu. Giorgia também recebeu uma carta de recomendação oficial da Agência Federal para o Emprego e participou num seminário doZAV sobre candidaturas, com o objetivo de aumentar a sua atratividade para os empregadores internacionais.
Em fevereiro de 2025, Giorgia foi convidada para uma entrevista presencial em inglês, na Alemanha. O EURES TMS financiou a sua viagem e, semanas mais tarde, foi-lhe oferecido um emprego. Em maio, assumiu a sua nova função de gestora de conteúdos numa empresa internacional em Munique. Giorgia trabalha em inglês e está também a melhorar o seu alemão através de um curso de alemão financiado pelo EURES TMS para se integrar melhor.
Giorgia afirma: «Gosto do meu trabalho porque é dinâmico e criativo e tenho muito que fazer. Sinto que sou ouvida e adoro a flexibilidade de trabalhar de forma inteligente e a partir do estrangeiro.»
Superar os desafios
O maior obstáculo, afirma Giorgia, foi encontrar um emprego, mas a EURES ajudou. «O apoio de Kim foi fundamental, não só pelas informações que me deu, mas, acima de tudo, pelo apoio emocional que me prestou.»
Depois de aceitar o emprego, Giorgia encontrou um alojamento temporário e, um mês antes de começar a trabalhar no novo emprego, mudou-se para um novo apartamento. Aconselha outras pessoas na mesma situação a pedirem conselhos sobre habitação aos seus novos colegas. Entre as tarefas administrativas contam-se a abertura de contas bancárias e a contratação de seguros de saúde, ao mesmo tempo que iniciou novas atividades para conhecer as pessoas no plano social. «Acho que ainda não tenho amigos de verdade, mas os meus colegas são fantásticos, acolhedores e solidários.»
Giorgia acrescenta: «O que este programa — e, em particular, Kim — fez de mais importante por mim foi acreditar em mim. Atualmente, o mercado de trabalho é difícil, pelo que é preciso ter paciência e perseverança. Por isso, ter um treinador que me apoia, acredita em mim, pergunta como me sinto e simplesmente se preocupa comigo, foi o que me deu motivação e energia para continuar. Estou profundamente grata a Kim por isso. Uma pessoa pode sentir-se sozinha e perdida, mas ter alguém que a apoie, mesmo depois de encontrar emprego, torna a experiência global muito melhor!»
Apoio da EURES
Kim Prade, da EURES, afirma que a longa procura de emprego de Giorgia foi intimidante. «Quando ela me procurou para pedir apoio, já se sentia bastante frustrada», afirma. «Penso que o apoio conjunto do TMS e da orientação para candidaturas a empregos, juntamente com uma boa dose de sorte, fez com que ela recebesse uma oferta de emprego num curto espaço de tempo, apesar da sua falta de conhecimentos de alemão. Não havia grandes obstáculos, e trabalhar com Giorgia baseou-se numa grande confiança. Foi maravilhoso ver quão motivada e empenhada é.»
Kim aconselha outros candidatos a emprego a não perderem a esperança. «É possível encontrar um bom emprego se se estiver muito motivado e empenhado. Mas é preciso paciência e perseverança, bem como uma certa tolerância à frustração.» E acrescenta: «É importante ter expectativas realistas. É preciso tempo para se instalar, estabelecer novos contactos e encontrar um apartamento. Aceite soluções temporárias e não espere que tudo aconteça de uma só vez.»
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Informação detalhada
- Data de publicação
- 10 de abril de 2026
- Autores/Autoras
- Autoridade Europeia do Trabalho | Direção-Geral do Emprego, dos Assuntos Sociais e da Inclusão
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