Przejdź do treści głównej
EURES (EURopean Employment Services)
  • Artykuł prasowy
  • 18 września 2024
  • Europejski Urząd ds. Pracy, Dyrekcja Generalna ds. Zatrudnienia, Spraw Społecznych i Włączenia Społecznego
  • Czas na przeczytanie: 3 min

Co należy wziąć pod uwagę przy zmianie kariery

Myślisz o zmianie ścieżki zawodowej? Zmiana kariery przebiegnie sprawnie, jeśli unikniesz kilku typowych pułapek.

Asian male professional packing office belongings in a box

Nie tak dawno temu linearne ścieżki kariery były uważane za normę. Rozpoczynano pracę w wybranej dziedzinie i systematycznie wspinano się po szczeblach kariery, aż nadszedł czas przejścia na emeryturę. Obecnie ten model pracy odchodzi do lamusa; coraz więcej osób ma odwagę przeciwstawić się narzuconym sobie ograniczeniom i podążać różnymi ścieżkami, zarówno na wczesnym, jak i późnym etapie swojej zawodowej podróży. Niektórzy twierdzą nawet, że na dłuższą metę jest to bardziej korzystne

Oto kilka aspektów, o których warto pamiętać, jeśli rozważasz zmianę kariery.

Opracuj sobie jasną strategię

Zanim wyruszysz w jakąkolwiek podróż, musisz ustalić jej cel. Czasem impulsem do zmiany kariery jest chęć podążania określoną ścieżką; często jednak wynika to z czystej potrzeby zmiany. 

W takich przypadkach należy poświęcić trochę czasu na refleksję. Pomyśl nie tylko o swoich umiejętnościach, ale także o wartościach, priorytetach i życiowych aspiracjach. Stwórz jasną wizję tego, jak ma wyglądać Twój nowy rozdział: czy cenisz sobie elastyczność, swobodę, a może organizację? Dobrze się czujesz, pracując samodzielnie czy w dużym zespole? Te pytania pomogą Ci skoncentrować się na Twoich możliwościach zawodowych. 

Jeśli możesz, wybadaj grunt

Gdy już wybierzesz cel kariery, sprawdź, czy możesz spróbować swoich sił w danej dziedzinie, zanim w pełni się zaangażujesz. Czy możesz na początek wykonywać tę pracę jako wolny strzelec? Wolontariusz? Czy możesz podpatrywać kogoś bardziej doświadczonego w tym sektorze?

Opracuj solidny plan finansowy 

Jednym z najczęstszych czynników utrudniających zmianę ścieżki kariery jest brak bezpieczeństwa finansowego. Rozpoczęcie nowej kariery może niekiedy wiązać się ze zmniejszeniem dochodów lub z dodatkowymi wydatkami, na przykład na zakup nowego sprzętu lub pokrycie kosztów szkolenia. Zaplanuj z wyprzedzeniem wszelkie konsekwencje finansowe. Co do zasady przed podjęciem decyzji o zmianie pracy optymalnie byłoby mieć odłożone środki na utrzymanie na okres od trzech do sześciu miesięcy.

Wykorzystaj swoje uniwersalne umiejętności

Nawet jeśli planujesz radykalną zmianę w stosunku do swojej poprzedniej kariery, z pewnością posiadasz pewne umiejętności, które możesz wykorzystać w nowej pracy. Krytyczne myślenie, umiejętność adaptacji, rozwiązywanie problemów, dobra organizacja, kreatywność i umiejętność negocjacji to kompetencje, które możesz wykorzystać w niemal każdej branży. Podkreślaj je w swoim CV i na rozmowach kwalifikacyjnych oraz pokaż, dlaczego są one istotne w Twojej docelowej dziedzinie. 

Wykorzystuj lub poszerzaj sieci kontaktów

Nie lekceważ potęgi swojej istniejącej sieci kontaktów, która może pchnąć Cię do przodu, czasem w mniej oczywisty sposób. Rozpuść wici, że szukasz możliwości rozwoju w nowej dziedzinie. Poproś znajomych, aby przedstawili Cię innym osobom, które obecnie działają w interesującej Cię branży. Nawiąż relacje z kluczowymi osobami w profesjonalnych serwisach networkingowych i skontaktuj się z nimi bezpośrednio. Jeśli będziesz aktywnie szukać okazji, to prędzej czy później one się pojawią.

Przede wszystkim zaufaj intuicji i pokonaj strach

Nie wszyscy zaakceptują Twoją decyzję o zmianie, a wielu będzie próbowało Cię od niej odwieść z obawy przed nieznanym. Wysłuchaj ich, ale pamiętaj, że ostatecznie to Ty decydujesz. Kiedy już upewnisz się co do swojej prawdziwej pasji, działaj w tym kierunku, a wszelkie wątpliwości same się rozwieją.

 

Gotowi na zmianę ścieżki kariery? Nowa okazja może czekać na Ciebie w każdym miejscu w Europie! Odwiedź portal EURES i bądź na bieżąco z aktualnościami, ofertami pracy i przydatnymi informacjami na temat mobilności pracowników.

 

Powiązane linki:

Czas na zmianę? Jak zmienić karierę zawodową bez żadnego doświadczenia?

Więcej informacji: 

Europejskie Dni Pracy

Znajdź doradców EURES

Warunki życia i pracy w państwach EURES

Baza ofert pracy EURES

Usługi EURES adresowane do pracodawców

Kalendarz wydarzeń EURES

Nadchodzące wydarzenia online

EURES na Facebooku

EURES na X

EURES na LinkedIn

EURES na Instagramie

Tematy
  • Porady i wskazówki
Powiązane sekcje
  • Porady i wskazówki
Sektor
  • Accomodation and food service activities
  • Activities of extraterritorial organisations and bodies
  • Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
  • Administrative and support service activities
  • Agriculture, forestry and fishing
  • Arts, entertainment and recreation
  • Construction
  • Education
  • Electricity, gas, steam and air conditioning supply
  • Financial and insurance activities
  • Human health and social work activities
  • Information and communication
  • Manufacturing
  • Mining and quarrying
  • Other service activities
  • Professional, scientific and technical activities
  • Public administration and defence; compulsory social security
  • Real estate activities
  • Transportation and storage
  • Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
  • Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles

Zastrzeżenie

Artykuły mają na celu dostarczenie użytkownikom portalu EURES informacji na temat aktualnych tematów i trendów oraz stymulowanie dyskusji i debaty. Ich treść niekoniecznie odzwierciedla pogląd Europejskiego Urzędu ds. Pracy (ELA) lub Komisji Europejskiej. Ponadto EURES i ELA nie promują wymienionych powyżej stron internetowych osób trzecich.