Du vet hvordan det er: Straks det nye året ringer inn, lover du å komme i form, spise sunnere, lese flere bøker, forbruke mindre og oppleve mer meningsfulle ting. Utfordringer som «hvit januar» og «grønn januar» tar sosiale medier med storm og understreker vårt iboende behov for å endre vanene våre, bli mer disiplinerte og komme nærmere vårt ideelle selv. Uavhengig av i hvilken grad disse planene lykkes, er de fortsatt viktige i den forstand at de motiverer oss til å utvikle oss og vokse.
Kanskje kan 2025 være året der du skifter fokus i yrkeslivet ditt og setter deg noen forsett som hjelper deg å nå nye høyder i karrieren? Her er noen forslag.
Sett deg en kort- og langsiktig karriereplan
Hvis du driver målløst rundt i yrkeslivet ditt, betyr at du kanskje ender opp et sted du ikke liker. Spør deg selv hva du ønsker å oppnå i karrieren i løpet av det neste året, og hvor du ser deg selv om fem år. Med en kortsiktig og langsiktig plan blir det lettere å sette seg delmål på veien til de endelige målene.
Lær deg en ny ferdighet – eller to
Arbeidsmarkedet er i stadig utvikling, og hvis du ønsker å holde deg relevant og ettertraktet, må du fortsette å lære. Å sette seg inn i KI, ta et nettkurs, skaffe seg en ny faglig sertifisering, lære et nytt språk eller investere i myke ferdigheter er noen av de måtene du kan ligge et hestehode foran på.
Plei det faglige nettverket ditt
Juryen har talt: Å ha et rikt nettverk er et av de største profesjonelle løftene du kan gi deg selv. Fra å ha noen å «snakke fag» med til å øke sjansene for å hale i land den neste jobben (visste du at minst 80 % av alle jobber blir besatt via en forbindelse i ens faglige nettverk?), er det bra å opprettholde relasjoner til andre på ditt fagfelt.
Last opp CV-en din regelmesig
Hvis du venter med å oppdatere Europass CV til det er på tide å søke ny jobb, betyr det at du må klemme det inn i siste liten hvis det skulle dukke opp en interessant mulighet. Du kan jo for eksempel bestemme deg for å oppdatere den regelmessig, kanskje hver sjette måned, og legge til nye oppgaver du har påtatt deg, nye ferdigheter du har tilegnet deg, eller en ny rolle du har påtatt deg? Når det er på tide å trykke på «Søk nå», vil du være glad for at du allerede har gjort det meste av arbeidet.
Finpuss tilstedeværelsen på nettet
I tillegg til å oppdatere LinkedIn -profilen din kan du kanskje ta en generell gjennomgang av det digitale avtrykket ditt? Gjennomgå alle andre offentlige kontoer du måtte ha på sosiale medier, og spør deg selv: «Hvis en potensiell arbeidsgiver skulle se dette innlegget/bildet/arrangementet, hva ville jeg følt da? Hvis svaret ikke er «ikke så verst», vet du at du bør slette det.
Revurder balansen mellom jobb og fritid
Hvis du det siste året bare har jobbet og ikke hatt tid til å slappe av, er det på tide å revurdere forholdet til jobben. Stress og utbrenthet kan virkelig gå ut over den fysiske og psykiske helsen din, så ikke la deg selv havne der. I år bør du ha som forsett å respektere fritiden din like mye som du verdsetter jobben din. Helsen din, produktiviteten og motivasjonen vil takke deg.
Sikre deg drømmejobben
Og er du fornøyd med din nåværende arbeidssituasjon? Hva gjør du hvis du ikke er det? Sørg for at 2025 blir det året der du besluttsomt, utrettelig og optimistisk går inn for å oppfylle alle dine jobbdrømmer.
EURES har satt arbeidssøkere i kontakt med arbeidsgivere over hele Europa i 30 år.
Enten du er på utkikk etter din første eller din neste jobb, kan den perfekte muligheten være ett klikk unna!
Relevante lenker:
Det europeiske arbeidsmarkedsbyrå
Les mer:
Finn EURES-rådgivere
Leve- og arbeidsvilkår i EURES-land
EURES’ jobbdatabase
EURES’ tjenester for arbeidsgivere
EURES’ aktivitetskalender
Kommende arrangementer på nett
EURES på Facebook
EURES på X
EURES på LinkedIn
EURES på Instagram
Nærmere opplysninger
- Publikasjonsdato
- 9 januar 2025
- Forfattere
- European Labour Authority | Directorate-General for Employment, Social Affairs and Inclusion
- Temaer
- Råd og tips
- Relaterte seksjon(er)
- Råd og tips
- Leve- og arbeidsvilkår
- Sektor
- Accomodation and food service activities
- Activities of extraterritorial organisations and bodies
- Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
- Administrative and support service activities
- Agriculture, forestry and fishing
- Arts, entertainment and recreation
- Construction
- Education
- Electricity, gas, steam and air conditioning supply
- Financial and insurance activities
- Human health and social work activities
- Information and communication
- Manufacturing
- Mining and quarrying
- Other service activities
- Professional, scientific and technical activities
- Public administration and defence; compulsory social security
- Real estate activities
- Transportation and storage
- Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
- Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles