Nyheter

Lyst til å skille deg ut fra mengden av jobbsøkere? Da skal du bygge opp en personlig merkevare som viser arbeidsgiverne hvem du egentlig er

Mamertas Petkus ledet en avdeling i et litauisk serviceselskap før han bestemte seg for at det var på tide med en forandring.

Mange frykter at KI vil ta jobben deres, men for unge europeere åpner det opp helt nye karriereveier og muligheter.

Hvordan du framstår på nettet, kan være avgjørende for om du lykkes eller mislykkes med jobbsøkingen. Her er noen tips til hvordan du kan styrke din profesjonelle merkevare.

Har du noen form for nedsatt funksjonsevne og ser etter arbeidsmuligheter i et annet europeisk land? På EURES-portalen finner du informasjon om hva slags hjelp du kan forvente.

Er du nyutdannet eller ferdig med opplæringen, og føler presset for å få alt på plass med en gang? Her er hvordan du forholder deg som fersking når du skal ut i arbeidslivet for første gang.

Ungdommenes vei til arbeidslivet er ikke alltid lett. Hvis du er ferd med å ta dine første skritt, kan du fortsette å lese for å finne ut hvilken støtte du kan få.

Jobbsøkere som kan vise tilpasningsevne, kritisk tenkning og emosjonell intelligens, sammen med viktige digitale ferdigheter, bør ha et fortrinn framfor konkurrentene i et raskt skiftende arbeidsliv.

Bedrifter er alltid på utkikk etter sterke kandidater av høy kvalitet, og unge mennesker i starten av karrieren er en god målgruppe. Slik kan du fange oppmerksomheten deres og få dem med på laget.