Příběh stojící za pozornost: inspirativní dokument zachycuje 30letou cestu sítě EURES

Film „EURES: The human network“, nyní k vidění na YouTube , přináší hlasy, příběhy a hodnoty lidí, kteří tuto síť vybudovali, i těch, kteří se jí dosud denně věnují. Tento třicetiminutový dokument s 19 rozhovory natočenými ve 12 zemích nabízí více než jen ohlédnutí za minulostí. Je to dojemná pocta komunitě, která přinesla nový význam pohybu, práci a pocitu sounáležitosti v EU.

EURES je o lidech. Dokument zachycuje tohoto ducha a předkládá zkušenosti poradců, uchazečů o zaměstnání, zaměstnavatelů i tvůrců politik s cílem ilustrovat, jak se z obyčejné sítě stalo hnutí. Ve snímku to trefně vyjádřil Daniel Bellón, dlouholetý poradce EURES ze Španělska: „Je to svoboda. Svoboda volby, svoboda pohybu, svoboda změnit svůj život, změnit svou profesi.“

Tato svoboda není pouze teoretická, denně ji prožívají miliony Evropanů. To, co začalo v roce 1994 jako skromný pokus o organizaci přeshraničního zprostředkování pracovních míst, se stalo pilířem spolupráce v rámci EU za podpory téměř tisícovky poradců v 31 zemích.

Dokument se krátce věnuje počátkům sítě EURES. Nejednalo se o jednoduchou výzvu. Umíte si představit, jak složité bylo přimět vnitrostátní veřejné služby zaměstnanosti spolupracovat, sdílet údaje a školit zaměstnance ještě před širokou dostupností internetu? Uplynulo třicet let a každodenní spolupráce v rámci sítě EURES nepolevuje. 

Je nyní jedním z nejúčinnějších nástrojů EU umožňujícím mobilitu pracovních sil. Prostřednictvím portálu EURES, přeshraničních partnerství, cílených programů mobility a evropských (on-line) dnů pracovních příležitostí síť podporuje jednotlivce i podniky při překonávání překážek při přeshraničním náboru. Irene Mandl, vedoucí oddělení EURES v Evropském orgánu pro pracovní záležitosti, v dokumentu vysvětluje, že činnost EURES „je skutečně operativní podporou, která jde nad rámec pouhého zprostředkování zaměstnání na trhu práce. Tato úroveň personalizované podpory je přínosem nejen pro pracovníky, ale i pro podniky.“ 

Tuto myšlenku podporují i místní podniky. Mikkel Stephansen, obchodní partner pro lidské zdroje ve společnosti Semco Maritime (Dánsko) říká: „Podařilo se nám získat pracovníky s kompetencemi, které jsme nemohli najít zde v Dánsku“, v zemi, kde „míra nezaměstnanosti byla extrémně nízká, a my jsme je pak museli přilákat z jiných zemí“. 

Dokument se nezaměřuje jen na historii. Připomíná také, proč je síť EURES stále relevantní a jak pomáhá evropským občanům při budování kariéry, která jim umožňuje růst. Adonis Pino Sanchez, který se prostřednictvím sítě EURES přestěhoval ze Španělska do Švédska, se podělil o tento postřeh: „Pokud chceš růst, musíš jít za svými sny. Tuto příležitost jsem našel prostřednictvím sítě EURES a změnilo mi to život.“

Dokument nabízí řadu podobně inspirativních příběhů jednotlivců, kteří se úspěšně přestěhovali za prací díky síti EURES. Tito uchazeči o zaměstnání, kteří se vydali ze Španělska do Švédska či ze Slovenska do Irska, popisují, jak jim síť EURES poskytla nejen pracovní příležitosti, ale také nezbytné poradenství, podporu při logistice a lidský přístup, díky čemuž byl jejich přesun mnohem snazší. 

To je další důležitý aspekt činnosti sítě EURES, na který dokument poukazuje. Zatímco kdysi byli pracovníci při hledání práce v zahraničí odkázáni sami na sebe, nyní mají díky síti opravdu na vybranou a mohou se spolehnout na ochranu svých práv. Bývalý evropský komisař pro pracovní místa a sociální práva Nicolas Schmit v dokumentu uvádí: „Pracovníci z jiných zemí mají úplně stejná pracovní a sociální práva jako ti domácí. Musíme zajistit, aby mobilita pracovních sil byla spravedlivá.“

V období 2020–2022 síť EURES zprostředkovala kontakty mezi 5,5 milionu pracovníků a téměř 400 000 zaměstnavateli. V EU překračuje každý den hranice za prací přibližně 1,8 milionu lidí. Síť EURES poskytuje cílené služby jak přeshraničním pracovníkům, tak zaměstnavatelům. Tato čísla jsou důležitá, ale jedná se jen o jednu stránku příběhu EURES. Dokument jasně ukazuje, že největším přínosem je, když politiky vycházejí vstříc potřebám lidí.

Ať už jste student, zaměstnavatel, tvůrce politik nebo vás prostě jen zajímá, co drží Evropu pohromadě, tento dokument vám nabízí názornou představu o tom, co skutečně znamená být evropským občanem. 

Podívejte se na dokument „EURES: The human network“ na YouTube

Související odkazy:

30 let činnosti sítě EURES

Další informace: 

Evropské dny pracovních příležitostí

Najděte si svého poradce EURES

Životní a pracovní podmínky v zemích sítě EURES

Databáze pracovních míst na portálu EURES

Služby sítě EURES pro zaměstnavatele

Kalendář akcí EURES

Připravované on-line akce

EURES na Facebooku

EURES na X

EURES na LinkedIn

EURES na Instagramu