Gå til hovedindholdet
Logo
EURES (EURopean Employment Services)
  • Nyhedsartikel
  • 30. april 2025
  • Den Europæiske Arbejdsmarkedsmyndighed, Generaldirektoratet for Beskæftigelse, Sociale Anliggender, Arbejdsmarkedsforhold og Inklusion
  • 4 min læsetid

En historie at fortælle: inspirerende dokumentar skildrer Eures' 30-årige rejse

Eures, det europæiske netværk, der hjælper arbejdstagere og arbejdsgivere med at finde hinanden på tværs af grænser og gør jobmobilitet til en reel mulighed for alle, fyldte 30 år i 2024. En ny dokumentar markerer denne vigtige milepæl.

A story to tell: inspirational documentary chronicles EURES’ 30-year journey

Den er nu tilgængelig på YouTube – "Eures: Det menneskelige netværk" – og bringer stemmerne, historierne og værdierne til live hos de mennesker, der gjorde dette netværk til virkelighed, og som fortsat former det hver dag. Med 19 interviews optaget i 12 lande tilbyder den 30 minutter lange dokumentar mere end blot et tilbageblik. Den er en bevægende hyldest til et fællesskab, der har givet en ny betydning til, hvad det vil sige at flytte, arbejde og høre til i EU.

Eures handler om mennesker. Dokumentaren indfanger denne ånd ved at væve vejlederes, jobsøgeres, arbejdsgiveres og beslutningstageres oplevelser sammen og vise, hvordan et netværk blev til en bevægelse. Daniel Bellón, en mangeårig Euresvejleder fra Spanien, udtrykker det perfekt i dokumentaren: "Det er frihed. Frihed til at vælge, frihed til at flytte, frihed til at ændre mit liv, til at skifte erhverv."

Denne frihed er ikke bare teoretisk, den udleves dagligt af millioner af europæere. Det, der begyndte i 1994 som et beskedent forsøg på at organisere jobformidling på tværs af grænser, er blevet en hjørnesten i EU's samarbejde, støttet af næsten 1 000 vejledere i 31 lande.

Dokumentaren giver et indblik i Eures' tidlige år. Udfordringen var ikke let. Kan du forestille dig at få de nationale arbejdsformidlinger til at samarbejde, dele data og uddanne personale, allerede før internettet var udbredt? Tredive år er gået, og Eures samarbejder stadig dagligt. 

Eures er i dag et af EU's mest solide værktøjer til at fremme arbejdskraftens mobilitet. Gennem Euresportalen, grænseoverskridende partnerskaber, målrettede mobilitetsordninger og europæiske (online) jobdage støtter det både enkeltpersoner og virksomheder med at overvinde barrierer ved rekruttering på tværs af grænser. I dokumentaren forklarer Irene Mandl, kontorchef for Eures hos Den Europæiske Arbejdsmarkedsmyndighed, at Eures' virke "er en reel operationel støtte, der rækker ud over den rene jobformidling. Det personlige niveau i støtten gør en forskel, ikke kun for arbejdstagerne, men også for virksomhederne." 

Denne tanke bakkes op af lokale virksomheder. Mikkel Stephansen, HR Business Partner hos Semco Maritime (Danmark): "Vi har været i stand til at tiltrække kompetencer, som vi ikke kunne finde her i Danmark", et land hvor "arbejdsløsheden var ekstremt lav, og vi derfor måtte tiltrække fra andre lande." 

Dokumentaren skildrer ikke kun historien, den minder os om, hvorfor Eures er relevant i dag, og hvordan det hjælper europæiske borgere med at opbygge karrierer, hvor de kan udvikle sig. Adonis Pino Sanchez, der flyttede fra Spanien til Sverige via Eures, deler følgende: "Hvis du vil vokse, må du flyve. Jeg fandt denne mulighed hos Eures, og det ændrede mit liv."

Dokumentaren fremhæver mange lignende inspirerende historier om personer, der har haft succes med at flytte til udlandet for at arbejde via Eures. Fra Spanien til Sverige, fra Slovakiet til Irland – disse jobsøgere beskriver, hvordan Eures ikke kun skaffede jobmuligheder, men også ydede vigtig vejledning, logistisk støtte og en menneskelig hånd, der gjorde overgangen lettere. 

Dette er et andet vigtigt aspekt af Eures' virke, som fremgår tydeligt af dokumentaren: Hvor arbejdstagere tidligere var overladt til sig selv i jagten på job i udlandet, har de nu reelle muligheder og kan få deres rettigheder beskyttet takket være netværket. Nicolas Schmit, tidligere EU-kommissær med ansvar for beskæftigelse og sociale rettigheder, understreger: "Mobile arbejdstagere har nøjagtig de samme arbejdsrettigheder og sociale rettigheder som lokale arbejdstagere. Vi er nødt til at sikre, at denne mobilitet er fair."

I perioden 2020-2022 formidlede Eures kontakt til 5,5 millioner arbejdstagere og næsten 400 000 arbejdsgivere. I EU krydser omkring 1,8 millioner mennesker grænserne for at arbejde hver dag. Eures yder målrettede tjenester til både grænsearbejdere og arbejdsgivere. Disse tal betyder noget, men de er kun en del af historien. Det, dokumentaren tydeligt viser, er, at reel effekt opstår, når politik møder mennesker.

Uanset om du er studerende, arbejdsgiver, politiker eller blot nysgerrig efter, hvad der holder Europa sammen, giver denne dokumentar et levende billede af, hvad det virkelig vil sige at være europæisk borger. 

Se "Eures: Det menneskelige netværk" på YouTube

 

Relevante links:

30 years of EURES

Læs mere: 

Europæiske jobdage

Find Euresvejledere

Leve- og arbejdsvilkår i Eureslandene

Eures' jobdatabase

Eures' tjenester for arbejdsgivere

Eures' kalender over arrangementer

Kommende onlinearrangementer

Eures på Facebook

Eures på X

Eures på LinkedIn

Eures på Instagram

Emner
  • Arbejdsmarkedsnyheder/mobilitetsnyheder
Relaterede sektion(er)
Sektor
  • Accomodation and food service activities
  • Activities of extraterritorial organisations and bodies
  • Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
  • Administrative and support service activities
  • Agriculture, forestry and fishing
  • Arts, entertainment and recreation
  • Construction
  • Education
  • Electricity, gas, steam and air conditioning supply
  • Financial and insurance activities
  • Human health and social work activities
  • Information and communication
  • Manufacturing
  • Mining and quarrying
  • Other service activities
  • Professional, scientific and technical activities
  • Public administration and defence; compulsory social security
  • Real estate activities
  • Transportation and storage
  • Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
  • Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles

Ansvarsfraskrivelse

Artikler har til formål at give brugere af EURES-portalen information om aktuelle emner og tendenser og stimulere diskussion og debat. Deres indhold afspejler ikke nødvendigvis holdningen fra European Labor Authority (ELA) eller Europa-Kommissionen. Desuden støtter EURES og ELA ikke tredjepartswebsteder nævnt ovenfor.