Mielőtt Lucia megérkezett Franciaországba - 18 órán át tartó mikrobuszos utazást követően - a nyitrai Hotel Academy középiskolában tanult szlovákiai szülőhazájában, ahol vendéglátóipari szolgáltatás és menedzsment oklevelet szerzett.
Lucia ezután külföldön keresett szakmai tapasztalatszerzési lehetőségeket, és Az első EURES-állásod (YfEJ) program segítségével talált gyakornoki munkát a lavali Le Cap Horn söröző-étteremben.
A YfEJ program lehetőséget kínál az álláskeresőknek, hogy értékes munkatapasztalatokat szerezzenek külföldön, megismertetve őket egy új országgal, kultúrával, és gyakran egy új nyelvvel. Lucia számára ez a kulturális és nyelvi ösztönzés volt a fő motiváció a programban való részvételre. „Szerettem volna fejleszteni a francia nyelvtudásomat és megismerni egy másik kultúrát, ezért döntöttem úgy, hogy Franciaországba megyek” - mondta. „Ezt megelőzően még soha nem dolgoztam külföldön.”
A Luciához hasonló gyakornokok számára a külföldi munkavégzés új tapasztalatokat és kihívást jelent. „A legnehezebb dolog a francia nyelv volt” - mesélte. „Az iskolában könnyűnek találtam, de a valóságban sokkal nehezebb. Emellett sok minden van, amit meglepőnek találok, Franciaország nagyon különbözik Szlovákiától.”
Annak érdekében, hogy könnyebb legyen Franciaországban az indulás, Lucia pénzügyi támogatást kapott a YfEY-től, és szálláslehetőséget is felajánlottak neki egy helybeli lakóházban, amit több más fiatal gyakornokkal osztott meg.
Lucia kettős szakmai gyakorlata azt jelenti, hogy havonta körülbelül három hetet dolgozik pincérnőként a söröző-étteremben, a hónap további részét pedig tanulással tölti a Centre de Formation des Apprentis des Villes de la Mayenne-ben (CFA VM, városi gyakornoki képző központban, Mayenne-ben).
Lucia nem az első szlovák gyakornok, aki a Le Cap Horn-ban dolgozik. Valójában a söröző-étterem az elmúlt négy évben – nagy sikerrel – toborzott gyakornokokat az országból a CFA VM-mel való partnerségnek köszönhetően, amely a YfEJ-t képviseli a helyi vállalkozások és a külföldi álláskeresők közötti közvetítőként.
Ahogy Le Cap Horn ügyvezetője, Gilles Poulain elmondta, e lehetőség révén a söröző-étterem számára ez számos potenciális gyakornok vált elérhetővé, akik lelkesedést és szenvedélyt hoznak az ágazat számára, ami helyi szinten hiányzik. „Négy éve már, hogy szlovákiai gyakornokokat tudok alkalmazni” - mondta Gilles. „Olyan fiatalok, akik keményen dolgoznak és érdeklődést mutatnak az ágazat iránt - ami a mi régiónkban hiányzik.”
Lucia és szlovák gyakornoktársai is jó benyomást tettek Gilles-re mind francia, mind angol nyelvi készségükkel. Vincent Ledauphin, a CFA VM európai programvezetője szerint a többnyelvű külföldi gyakornokok munkahelyi jelenléte európai dimenziót hoz létre, ami jó a vendégek számára, és segítheti a francia munkatársak nyitottabbá és Európa-tudatosabbá tételét.
Lelkesedésükkel, nyelvi készségeikkel és nemzetközi szemléletükkel Lucia és az őt megelőző gyakornokok többet tettek a szakképzettségi hiányosságok puszta áthidalásánál, ami egy olyan partnerséghez vezetett, amely mind a munkaadó, mind a munkavállaló számára kölcsönösen előnyös.
Ez a partnerség egy 33 európai képzési központ, többek között a CFA VM és a nyitrai Hotel Academy által létrehozott konzorcium kísérleti projektjének részét képezi, amelyet a Les Compagnons du Devoir munkavállalók szövetsége irányít. A projektet támogatja a francia Jean Arthuis európai parlamenti képviselő és az Európai Bizottság Foglalkoztatás, Szociális Ügyek és Társadalmi Befogadás Főigazgatósága, és remélhetőleg hasonlóan sikeres partnerségeket fog teremteni Európa szerte a jövőben.
„Az első EURES-állásod” egy európai uniós foglalkoztatási mobilitási program. Ha többet szeretne megtudni az uniós foglalkoztatási és képzési lehetőségekről, vagy ha olyan alkalmazottakat keres, akik rendelkeznek azokkal a készségekkel, amelyekre Önnek szüksége van, keresse fel a program egyik foglalkoztatási szolgálatát vagy a helyi EURES-tanácsadót az EURES portálon keresztül.
Kapcsolódó linkek:
További információk:
Az Ön EURES-tanácsadója
Élet- és munkakörülmények az EURES-országokban
EURES állásadatbázis
Az EURES szolgáltatásai munkaadóknak
EURES rendezvénynaptár
Közelgő online események
Az EURES a Facebook-on
Az EURES a Twitter-en
Az EURES a LinkedIn-en
Leírás
- Közzététel dátuma
- 2018. április 25.
- Szerzők
- Európai Munkaügyi Hatóság | A Foglalkoztatás, a Szociális Ügyek és a Társadalmi Befogadás Főigazgatósága
- Témák
- Külső EURES hírek
- Külső érintettek
- Sikertörténetek
- Ifjúság
- Kapcsolódó szakasz(ok)
- Ágazat
- Accomodation and food service activities
- Activities of extraterritorial organisations and bodies
- Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
- Administrative and support service activities
- Agriculture, forestry and fishing
- Arts, entertainment and recreation
- Construction
- Education
- Electricity, gas, steam and air conditioning supply
- Financial and insurance activities
- Human health and social work activities
- Information and communication
- Manufacturing
- Mining and quarrying
- Other service activities
- Professional, scientific and technical activities
- Public administration and defence; compulsory social security
- Real estate activities
- Transportation and storage
- Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
- Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles