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La libre circulation est l’un des nombreux avantages à être citoyen de l’UE. Mais concrètement, combien cela coûte-t-il de vivre dans ces pays?

Vous déménagez dans un autre pays et vos compétences dans la langue locale sont faibles ou inexistantes? Voici quelques conseils pour que votre voyage vers la maîtrise de la langue se déroule sans encombre.

Nouveau pays, nouveau travail, nouvelle école... et le début d’une série de nouveaux défis? Comprendre le système scolaire d’un pays inconnu peut s’avérer plus facile qu’il n’y paraît si l’on dispose des bonnes informations.

Vous déménagez pour le travail et vous cherchez un logement? Consultez notre liste de points à vérifier pour trouver le logement qui vous convient le mieux.

Eurostat, l’office statistique de l’Union européenne, met en lumière la situation actuelle du salaire minimum dans les 27 pays de l’UE et au-delà.

Le changement est une condition préalable au développement dans n’importe quel contexte. Cependant, les changements organisationnels au travail sont souvent perçus avec appréhension. Il appartient à la fois aux employeurs et aux employés de faire en sorte que ces transitions soient aussi fluides que possible.

Il est temps d’accueillir une nouvelle année. C’est le moment où la perspective de faire table rase dans tous les aspects de notre vie nous attire, et nous donne à voir de multiples possibilités. Êtes-vous prêt(e) à donner un coup d’accélérateur à votre carrière en 2025?

Se sentir stressé(e) et submergé(e) au travail peut évoluer en un état plus grave qui va au-delà de la simple fatigue. Lisez la suite pour en savoir plus sur les signes avant-coureurs de l’épuisement professionnel, ainsi que sur les moyens de l’éviter.

Le troisième d’une série de trois articles, inspiré d’un rapport de l’Agence européenne pour l’environnement, présente des exemples de la manière dont les organisations de l’UE renforcent les compétences de leur personnel en vue du passage aux technologies numériques et vertes à l’échelle de l’UE.

Deuxième d’une série de trois, cet article repose sur un rapport de l’agence Eurofound et explore les conclusions de celui-ci pour montrer comment les organismes de l’UE parviennent à renforcer les compétences de leurs travailleurs dans le domaine des TIC.