Fara yfir í aðalefni
Kennimerki
EURES (EURopean Employment Services)
  • fréttaskýring
  • 19 Desember 2025
  • European Labour Authority, Directorate-General for Employment, Social Affairs and Inclusion
  • 3 mín. lestur

Nýr/ný á vinnumarkaðnum? Leyfðu ESB að gera leiðina að atvinnulífinu auðveldari fyrir þig

Leið ungs fólks að atvinnulífinu er ekki alltaf auðveld. Ef þú ert að taka þín fyrstu skref, lestu þá áfram til að komast að því hvaða stuðningur er í boði fyrir þig.

New to the workforce? Let the EU make your road to employment easier

Tölfræði sýnir að ungt fólk verður verst úti um leið og erfiðleikar koma upp. En þessar tölur styrkja aðeins mikilvægi frumkvæðis til að skapa tækifæri fyrir næstu kynslóð:

Í apríl 2024 hafði atvinnuleysi meðal ungmenna í Evrópu haldist stöðugt við 14,5%, sem er framför frá því sem mældist fyrir næstum 10 árum. Með það að leiðarljósi hefur ESB sett sér það markmið að draga enn frekar úr því. Hér að neðan eru nokkur lykilatriði.

Leiðir til vinnu fyrir ungt fólk

Ábyrgð fyrir ungt fólk er skuldbinding um að bjóða öllu ungu fólki undir 30 ára aldri gæðatækifæri innan fjögurra mánaða frá því að þau verða atvinnulaus eða hætta námi. Þetta tækifæri getur falið í sér áframhaldandi menntun, atvinnu, nám á námssamningi eða starfsþjálfun. Markmiðið er að tryggja að viðkomandi ungmenni fái viðeigandi starfsráðgjöf, sem og réttan stuðning til að fá aðgang að þjálfunaráætlunum þegar þau þurfa að bæta færni sína. Hingað til hefur verkefnið parað saman 57 milljónir ungmenna við réttu tækifærin fyrir þau.

Atvinnuátakið fyrir ungt fólk beinist aðallega að ungu fólki sem ekki er í námi, vinnu eða þjálfun og þeim sem hafa verið atvinnulausir í langan tíma. Átakið var samþætt í áætlun Evrópska félagssjóðsins+ (ESF+) fyrir árin 2021-2027. Þetta þýðir að lönd þar sem hlutfall ungmenna sem ekki eru í námi, atvinnu eða þjálfun er hærra en meðaltal ESB, eins og Grikkland, Ítalía, Litháen og Rúmenía, eru skylt að verja að minnsta kosti 12% af ESF+ fjármunum sínum í stuðning við ungt fólk.

Hefur þú áhuga á námssamningi sem mun hjálpa þér að brúa bilið milli menntunar og vinnu? Í ljósi þess að þetta getur verið mikilvægt millistig fyrir margt ungt fólk hefur ESB hleypt af stokkunum Evrópsku bandalaginu um starfsnám. Þetta er vettvangur sem miðar að vinnuveitendum, þjálfunarstofnunum, æskulýðssamtökum, opinberum aðilum og rannsóknarhópum, til að bæta framboð, gæði og orðspor starfsnáms um alla Evrópu. Hingað til hefur það safnað saman meira en 500 hagsmunaaðilum, sem hafa skuldbundið sig til að veita yfir 3 milljónir þjálfunar- og atvinnutækifæra fyrir ungt starfsfólk.

ESB viðurkennir gildi æskulýðsstarfs og fjárfestir í yngri borgurum sínum með því að veita markvissa fjármögnun, upplýsingar um atvinnu- og þjálfunartækifæri, sem og gæðanámskeið í lærlingastarfi og starfsnámi. Slíkar aðgerðir eru til að styrkja ungt fólk eins og þig til að nýta hæfileika þína að fullu!

Ertu tilbúinn/n að breiða út vængina í starfsferlinum? Leyfðu EURES að sýna þér leiðina! Herferðin „Starfsferillinn þinn leiðir þig á áfangastað“ er tileinkuð því að styðja háskólanema eða starfsmenntanema, og starfsnema sem leita að sínu fyrsta starfi erlendis. Heimsækið vefsíðuna okkar til að fá reglulegar uppfærslur um ný tækifæri og fylgist með myllumerkjunum #withEURES og #EURESjobs á samfélagsmiðlum.

 

Tengdir hlekkir:

Atvinnumál ungs fólks: ESB ráðstafanir til að láta það virka

Framkvæmdastjórn ESB:Stuðningur við atvinnumál ungs fólks

Staðreyndablað:Stefna ESB í æskulýðsmálum

Nánari upplýsingar:

Evrópskir atvinnudagar

Finna EURES-ráðgjafa

Búsetu- og starfsskilyrði í EURES-löndum

Atvinnugagnagrunnur EURES

Þjónusta EURES fyrir atvinnuveitendur

Viðburðadagatal EURES

Næstu viðburðir á netinu

EURES á Facebook

EURES á X

EURES á LinkedIn

EURES á Instagram

Upplýsingar

Viðfangsefni
  • #withEURES
  • Ábendingar og ráð
  • Vinnumarkaðsfréttir/hreyfanleikafréttir
  • Ungmenni
Tengdir hlutar
Geirinn
  • Accomodation and food service activities
  • Activities of extraterritorial organisations and bodies
  • Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
  • Administrative and support service activities
  • Agriculture, forestry and fishing
  • Arts, entertainment and recreation
  • Construction
  • Education
  • Electricity, gas, steam and air conditioning supply
  • Financial and insurance activities
  • Human health and social work activities
  • Information and communication
  • Manufacturing
  • Mining and quarrying
  • Other service activities
  • Professional, scientific and technical activities
  • Public administration and defence; compulsory social security
  • Real estate activities
  • Transportation and storage
  • Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
  • Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles

Fyrirvari

Greinum er ætlað að veita notendum EURES vefgáttarinnar upplýsingar um málefni líðandi stundar og stefnur og örva umræður og umræður. Efni þeirra endurspeglar ekki endilega skoðun Vinnumálastofnunar Evrópu (ELA) eða framkvæmdastjórnar Evrópusambandsins. Ennfremur styðja EURES og ELA ekki vefsíður þriðja aðila sem nefnd eru hér að ofan.