Направо към основното съдържание
Лого
EURES (EURopean Employment Services)
Новинарска статия6 Oктомври 2023 г.Европейски орган по труда, Генерална дирекция „Трудова заетост, социални въпроси и приобщаване“Време за четене 1 мин

EUREStv: Задълбочен поглед към света на европейската трудова мобилност

EUREStv, онлайн поредица, посветена на европейската трудова мобилност, излезе на цифровата сцена и привлече интереса както на търсещите работа, така и на работодателите и на членовете на мрежата EURES.

EUREStv: Exploring the world of European labour mobility

Тази иновативна програма е стартирана от EURES Нидерландия на 1 юли 2022 г. и има за цел да свърже хората от различни държави, като им предлага информация за европейските пазари на труда, споделя ценни съвети за работа в чужбина и показва предимствата на услугите на EURES.

Във всеки епизод на EUREStv се проучва широк спектър от теми с участието на различни гости — от мобилни работници и съветници на EURES до работодатели и представители на съюзи и организации. В тази статия се навлиза в света на EUREStv, разглеждат се създаването, целите, работата по поредицата и бъдещето, което предвижда.

Началото на EUREStv: Свързване въпреки разстоянието

Концепцията за EUREStv се развива след успешното излъчване на EURESvision 2021, започнало по време на пандемията от COVID-19. След това съветникът от EURES Кевин Сикма, един от основните двигатели на EUREStv, обяснява, че необходимостта от свързване в рамките на мрежата EURES става очевидна през този период. Кевин, който е родом от Германия, но работещ за нидерландската обществена служба по заетостта UWV като национален консултант по услугите за работодатели, разказва как на членовете на мрежата им липсвало общуването на живо помежду си. Това вдъхновява Кевин и колежката му Тамара ван де Мосдайк да проучат по-ангажиращи начини за взаимодействие, което води до създаването на EUREStv. След това към проекта се присъединява Марлейн Хаутман, също съветник на EURES, и допринася с експертния си опит за създаването на първия епизод на поредицата.

Мисията на EUREStv: Насърчаване на връзките и сътрудничеството

EUREStv служи като жизненоважна платформа в рамките на мрежата EURES, с която се насърчава сътрудничеството и се предоставя информативен поглед към пазарите на труда в различните държави. Предаването има за цел да улесни обмена на знания, да покаже най-добрите практики и да проведе интервюта с търсещите работа и работодателите. Работи за насърчаване на взаимния обмен между членовете и партньорите на EURES, като подкрепя свободната и справедлива трудова мобилност в рамките на 27-те държави — членки на ЕС, и държавите от ЕИП. EUREStv е предназначена за всички, които се интересуват от европейската трудова мобилност. Всеки епизод се занимава с различни теми, за да обслужва широка аудитория и така да насърчава трансграничното сътрудничество.

Съвместните усилия по първия епизод

Първият епизод на EUREStv включва редица интересни сегменти, включително интервю със Стефания Гарофало от EURES Италия, която обсъди инициативата EURESinterACTION. Освен това Туан Уитърс, национален мениджър на EURES за услуги за работодатели, интервюира Минуш Ден Дулдер от Den Doelder Recruitment, член на EURES от частния сектор. Накрая съветникът на EURES Гордън Мойер провежда вълнуващо интервю с испански мобилен работник, който наскоро се е преместил в Нидерландия. Сътрудничеството и вдъхновението са в основата на дебюта на EUREStv и създателите ѝ се надяват да продължат тази тенденция, като включат в бъдещите епизоди колеги от цяла Европа.

Предизвикателства и пътят напред

Популяризирането на предаването се оказва едно от най-значимите предизвикателства. Въпреки че EUREStv използва различни канали, все още има какво да се подобри в това отношение. Подкрепата на мрежата EURES за популяризиране на епизодите може да е от съществено значение, като предлага ценна информация на търсещите работа и работодателите. Създателите на EUREStv подчертават важността на взаимния обмен, за да има поредицата траен успех, и канят колегите си от мрежата EURES да се включат и да сътрудничат в този вълнуващ проект.

Бъдещето на EUREStv: Предстои втори сезон

EUREStv отбелязва първата си годишнина и започва втория си сезон, като продължава да се развива. Кевин Сикма и Марлейн Хаутман ръководят продуцентския екип, а поддържащият състав е на ротационен принцип. Планирането на даден епизод започва около три месеца предварително, а за оценка на напредъка се провеждат междинни срещи. Екипът влага значителни усилия в подготовката на съдържанието и координира репортажите от място и студийните компоненти. Въпреки ангажираността си към EUREStv Кевин и Марлейн подчертават, че основните им отговорности са да работят като съветници.

Поглед зад кулисите

Макар че епизодите на EUREStv се планират месеци предварително, в поредицата охотно се използват естествени взаимодействия и моменти без предварителен сценарий. Екипът е с включени микрофони по време на студийните записи, което добавя хумор и автентичност към продукцията, тъй като техническият персонал може да чуе всичко, което се казва, дори преди да започне записът. Харизматичният водещ на предаването Кевин Сикма се наслаждава на спонтанността и разнообразието на работата си, както и на възможността да предложи на зрителите уникална гледна точка.

Насърчаване на начинаещи творци

За екипите на EURES, които обмислят свои видеоинициативи, Кевин предлага няколко полезни съвета. Той подтиква към използване на творчество и оригиналност при създаването на такъв продукт, с какъвто да можете да се гордеете. Макар че е ценно да черпите вдъхновение от другите, Кевин подчертава важността на индивидуалността и придържането към собствените принципи.

В заключение, EUREStv запълва пропуските в европейската трудова мобилност, като свързва хората и насърчава обмена на знания и сътрудничеството. С началото на втория си сезон поредицата обещава да продължи по пътя на информирането, вдъхновяването и обединяването на търсещите работа, работодателите и членовете на мрежата EURES в цяла Европа.

Присъединете се към преживяването EUREStv в YouTube и участвайте в това вълнуващо проучване на трудовата мобилност в Европейския съюз.

 

Връзки по темата:

EUREStv

 

Допълнителна информация:

Европейски дни на труда

Намерете съветници на EURES

Условия на живот и труд в страните от EURES

База данни с работни места на EURES

Услуги на EURES за работодателите

Календар на събитията на EURES

Предстоящи онлайн събития

EURES във Facebook

EURES в Twitter

EURES в LinkedIn

Теми
  • Бизнес /Предприемачество
  • Инструментариум на ЕС за мобилност
  • EURES обучение
  • Препоръки и съвети
  • Вътрешни новини на EURES
  • Новини от пазара на труда/новини за мобилността
  • Новини/доклади/статистика
  • Тенденции при набиране на персонал
  • Младост
Свързан раздел(и)
Сектор
  • Accomodation and food service activities
  • Activities of extraterritorial organisations and bodies
  • Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
  • Administrative and support service activities
  • Agriculture, forestry and fishing
  • Arts, entertainment and recreation
  • Construction
  • Education
  • Electricity, gas, steam and air conditioning supply
  • Financial and insurance activities
  • Human health and social work activities
  • Information and communication
  • Manufacturing
  • Mining and quarrying
  • Other service activities
  • Professional, scientific and technical activities
  • Public administration and defence; compulsory social security
  • Real estate activities
  • Transportation and storage
  • Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
  • Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles

Опровержение

Статиите имат за цел да предоставят на потребителите на портала EURES информация по актуални теми и тенденции и да стимулират дискусия и дебат. Тяхното съдържание не отразява непременно гледната точка на Европейския орган по труда (ELA) или Европейската комисия. Освен това EURES и ELA не подкрепят споменатите по-горе уебсайтове на трети страни.