EURES Hír

Alexandra Mikulášová az Econia finn munkaerő-toborzó ügynökségnél talált munkát. Az EURES Finnország és az Econia közötti partnerség 2014 óta virágzik.

Sok munkavállaló számára kínos, ha főnökétől fizetésemelést kell kérnie. Ha azonban túlteljesíti feladatait, következetesen jó teljesítmény nyújt, illetve olyan feladatokat vállal, amelyek túlmutatnak fizetési fokozatán, joggal várhatja el, hogy munkájáért megfizessék.

Egy új sorozat részeként az európai munkaadókhoz fordulunk, hogy ezúttal ők adjanak tanácsot az álláskeresők számára. Ebben a cikkben a Joëlle Sabiti-val, a TUI Musement idegenforgalmi vállalat képviselőjével folytatott beszélgetés szerepel.

Ön friss diplomás, akinek nehézséget okoz a hallgatói létből a szakmai munka világába történő átmenet? Az EURES-nél úgy véljük, hogy ennek legjobb módja, ha külföldön tölti szakmai gyakorlatát. Olvassa el cikkünket, hogy megtudja, hogyan segíthet egy külföldi szakmai gyakorlat a karrierje beindításában.

Világszerte december 3-án rendezik meg a fogyatékossággal élők nemzetközi napját. Ismerje meg, mit tesz az EU annak biztosítása érdekében, hogy a fogyatékossággal élő személyek Európában egyenlő feltételek mellett vehessenek részt az oktatásban és férjenek hozzá a foglalkoztatáshoz, az infrastruktúrákhoz, a termékekhez és a szolgáltatásokhoz.

A negatív visszajelzések adása ugyan nem egyszerű feladat, de fontos része a munkavállalók irányításának, és valójában erősebbé is teheti a kapcsolatot velük, ha a megfelelő módon hozzák a tudomásukra. Az alábbiakban megtudhatja, hogyan valósítható ez meg.

A szoros határidők általános kihívást jelentenek a munka világában. Egy hosszú határidős projekt is jelenthet azonban ugyanakkora kezelendő kihívást. Cikkünkben bemutatjuk a legjobb módszereket arra, hogy a szoros és távolabbi határidőket is sikeresen kezeljük, és stresszmentes legyen a munkavégzés.

A négynapos munkahéttel kapcsolatos beszélgetések a közelmúltban új lendületet kaptak, és egyre többen szállnak síkra annak bevezetése mellett. Az alábbiakban ismertetünk néhány okot arra, hogy miért jelentheti a négynapos munkahét a jövőt a munkavállalók számára.

Egy nagyszerű üzleti ötlet belépőt jelenthet a vállalkozás világába, ahhoz azonban, hogy a siker felé vezető úton maradjon, stabil napi rutinra lesz szüksége. Ha Ön fiatal vállalkozó, olvassa el ezeket a tippeket, amelyek segíthetik céljai elérésében.