Hopp til hovedinnhold
Logo
EURES (EURopean Employment Services)
  • News article
  • 3 september 2025
  • European Labour Authority, Directorate-General for Employment, Social Affairs and Inclusion
  • 3 min lest

Bygge kompetanse for en blomstrende bygg- og anleggsbransje

Bygg- og anleggsbransjen er en av de viktigste sektorene når Europa skal prøve å nå netto nullutslipp, men vedvarende mangel på kompetanse legger kjepper i hjulene. Her er hva EU gjør med dette, og hvordan du kan dra nytte av de tiltakene som er under oppseiling.

Building the skills for a thriving construction industry

Bygg- og anleggsbransjen er en viktig del av EUs økonomi. Bransjen sysselsetter mer enn 13 millioner mennesker. Bransjen har imidlertid opplevd kompetansemangel i mange år, og dyktige fagfolk har vært mangelvare. Siden den grønne og digitale omstillingen er i ferd med å endre måten vi lever og arbeider på, er det viktigere enn noensinne å tette kompetansemangelen, styrke sektoren og forbedre karrieremulighetene underveis.

Tilegne seg ferdigheter man trenger livet ut

En viktig årsak til kompetansestagnasjonen i bygg- og anleggsbransjen er at behovene utvikler seg raskt, mens de ansatte har vanskelig for å holde tritt med utviklingen. Digitale ferdigheter – eller rettere sagt mangelen på slike ferdigheter – er et problem som legger kjepper i hjulene. Utdaterte opplæringsmetoder kan ikke oppfylle de nye kravene, for eksempel kunnskap om prosessen for bygningsinformasjonsmodellering (BIM) eller evne til å navigere i digitale prosjektledelsesmiljøer. 

EU LIFE-programmet er EUs flaggskipsinstrument for å fremme grunnleggende endringer gjennom klimatiltak. Hvordan henger det sammen med bygg og anlegg? Et viktig trekk ved en robust og bærekraftig bygg- og anleggssektor er fokuset på bygninger som oppfyller EUs standarder for energiytelse. I den forbindelse har programmet støttet initiativet BUILD UP Skills for å fremme den kompetansen som trengs i sektoren for å bidra til overgangen til energieffektivitet og klimanøytralitet. Det betyr at arbeidsstyrken må heve kompetansen og omskoleres etter behov, samtidig som vi må sette søkelyset på de mulighetene som de nye tidene vil skape.

BUILD UP Skills’ plan for 2024–2025 innebærer blant annet å hjelpe landene med å oppdatere deres nasjonale kompetanseplaner for å støtte bygg- og anleggsbransjen og tilpasse seg de grønne målene. Bulgaria, Frankrike, Hellas, Irland, Italia, Kroatia, Litauen, Nederland, Polen, Romania, Spania, Tsjekkia, Ungarn og Østerrike har dratt nytte av dette ved å identifisere eksisterende hull og iverksette tiltak for å redusere mangel. 

Utarbeide en handlingsplan

BUILD UP Skills har støttet over 100 prosjekter og mer enn 50 000 personer på deres profesjonelle reise i verdikjedene for bygg og anlegg samt renovering. Dette er blant de verktøyene og metodene som er utviklet: 

  • opplæring i viktige områder som nesten nullenergibygg (nZEB), dyp renovering og BIM
  • innovative opplæringsmetoder, for eksempel opplæring på stedet eller digitale opplæringsprogrammer
  • kompetansestrategier som utvikles og gjennomføres nasjonalt med innspill fra relevante interessenter
  • kunnskaps- og kompetansedeling med andre fagpersoner på feltet via organiserte møter og BUILD UP-plattformen
  • tilgang til finansieringsmuligheter for videre opplæring og kvalifikasjoner

Ved å delta i BUILD UP Skills kan du oppgradere ferdighetene dine og øke kompetansen din i en av Europas mest omstillingsdyktige sektorer. Dette vil ikke bare forbedre karrieremulighetene dine, men også bidra til et mer bærekraftig bygd miljø i tråd med EUs mål om netto nullutslipp. 

Mer informasjon om prosjekter knyttet til bygg- og anleggskompetanse i ditt land finnes på siden BUILD UP Skills Projects.

Vurderer du en karriere innen bygg og anlegg? Les artiklene våre om hvorfor dette er en utmerket idé, og hvordan du får din første jobb.

 

Relevante lenker:

Skills developments and trends in construction

Construction Blueprint Project

Les mer:

Europeiske jobbdager

Finn EURES-rådgivere

Leve- og arbeidsvilkår i EURES-land

EURES’ jobbdatabase

EURES’ tjenester for arbeidsgivere

EURES’ aktivitetskalender

Kommende arrangementer på nett

EURES på Facebook

EURES på X

EURES på LinkedIn

EURES på Instagram

Nærmere opplysninger

Temaer
  • Råd og tips
  • Arbeidsmarkedsnyheter/mobilitetsnyheter
Relaterte seksjon(er)
Sektor
  • Construction

Ansvarsfraskrivelse

Artiklene er ment å gi brukere av EURES-portalen informasjon om aktuelle emner og trender og stimulere til diskusjon og debatt. Innholdet deres gjenspeiler ikke nødvendigvis synet til European Labour Authority (ELA) eller EU-kommisjonen. EURES og ELA støtter heller ikke tredjeparts nettsteder nevnt ovenfor.