Nyheter

Den andre i en serie på tre artikler som bygger på en EU-rapport, deler sine funn om hvordan ansatte i EU hever sin kompetanse med tanke på IKT-jobber.

Den første i en serie på tre artikler som bygger på en EU-rapport, tar for seg funnene i rapporten om hvordan helseinstitusjoner i EU lykkes med å rekruttere og beholde personell.

Er du interessert i å finne arbeid i Europa? Eller kanskje du ønsker å skaffe arbeidskraft fra et stort utvalg av kompetente kandidater fra hele kontinentet? Da bør et EURES europeisk jobbdag-arrangement være neste stoppested.

Mangel på arbeidskraft har stor innvirkning på hvordan arbeidsgivere kan drive sin bedrift eller virksomhet, heter det i en fersk rapport fra EU-byrået. Vi undersøker hvordan bedrifter i EU nå lærer opp lokale og underutnyttede arbeidstakere for å fylle disse hullene.

Mangel på arbeidskraft kan gå hardt utover bedriftenes resultater, ifølge en fersk rapport fra Eurofound. Her undersøker vi hvordan selskaper har finstemt sine ansettelsesstrategier i EU-landene.

Etter hvert som klimakrisen nærmer seg sitt høydepunkt, øker etterspørselen etter grønn kompetanse. Her er hvordan du kan holde deg oppdatert om endringene som påvirker arbeidsstyrken.

Å føle seg verdsatt, respektert og trygg på jobben er en grunnleggende rettighet for alle ansatte. Målet med å skape inkluderende arbeidsplasser er å gjøre noe med dette, til gjensidig nytte for både bedrifter og arbeidstakere.

«Lagarbeid gjør drømmer til virkelighet», sier bestselgende forfatter, veileder og foredragsholder John Maxwell. Samarbeid er nøkkelen bak enhver vellykket bedriftssatsing, men hva er det som gjør at et team virkelig skiller seg ut?

Laura Sáez Martínez og Johanny Rodriguez har benyttet seg av et prosjekt som har hjulpet skoler og barnehager over hele Irland med å rekruttere mer enn 100 spanske barnehage- og førskolelærere.