Prejsť na hlavný obsah
Logo
EURES (EURopean Employment Services)

Získajte kariérnu podporu, keď ju najviac potrebujete!

Prišli ste nedávno o prácu alebo ste práve ukončili štúdium? Prečítajte si, ako vám môže iniciatíva EÚ záruka pre mladých ľudí podať pomocnú ruku pri budovaní vašej kariéry.

  • Novinový článok
  • 28. mája 2026
  • Európsky orgán práce, Generálne riaditeľstvo pre zamestnanosť, sociálne záležitosti a začlenenie
  • Odhadovaný čas čítania: 3 min

Ak máte menej ako 30 rokov a hľadáte prácu, učňovskú prípravu, stáž alebo možnosti vzdelávania dospelých, je tu pre vás iniciatíva záruka pre mladých ľudí, ktorej cieľom je zabezpečiť, aby ste dostali kvalitnú a konkrétnu ponuku; nie niekedy v budúcnosti, ale do štyroch mesiacov od ukončenia štúdia alebo straty zamestnania.

Hoci iniciatívu môžete preskúmať aj bez registrácie, na to, aby ste mali prístup k personalizovanej podpore a dostávali ponuky, sa zvyčajne musíte zaregistrovať v systéme verejných služieb zamestnanosti vo vašej krajine alebo v príslušnom vnútroštátnom programe.

Kde sa teda môžete prihlásiť? Záruku pre mladých ľudí realizuje každá krajina EÚ prostredníctvom vlastného prispôsobeného plánu, ktorý sa zameriava na platené, udržateľné a kvalitné pracovné miesta. Cieľom týchto plánov je predchádzať stážam nízkej kvality a neplateným stážam. Ak máte záujem o registráciu, kontaktné miesta vo vašej krajine nájdete na tomto odkaze.

Trochu histórie

Záruka pre mladých ľudí funguje približne od roku 2013. Pandémia ochorenia COVID-19 však v roku 2020 podnietila EÚ k posilneniu iniciatívy s cieľom poskytovať mladým ľuďom komplexnejšiu podporu. V súčasnosti iniciatívu využívajú milióny ľudí mladších ako 30 rokov, ktorí sú ohrození nezamestnanosťou. V rámci iniciatívy majú k dispozícii personalizované poradenstvo, ktoré im pomáha nájsť prácu alebo možnosti odbornej prípravy.

Splnila záruka pre mladých ľudí očakávania? Počet mladých ľudí, ktorí nie sú zamestnaní, ani nie sú v procese vzdelávania alebo odbornej prípravy (NEET), výrazne klesol od spustenia záruky pre mladých ľudí v roku 2013. Celkovo viac ako 63 miliónov mladých ľudí začalo pracovať, pokračovalo vo vzdelávaní, či absolvovalo odbornú prípravu alebo stáž vďaka programu Záruka pre mladých ľudí.

Okrem vytvárania nových príležitostí a znižovania nezamestnanosti mladých ľudí to viedlo aj k reformám verejných služieb zamestnanosti v krajinách EÚ, ktorých výsledkom bolo zlepšenie služieb zameraných na mladých ľudí. Napríklad Írsko prijalo stratégiu na roky 2021 – 2025 s názvom Pathways to Work, ktorej súčasťou bolo obnovenie a rozšírenie Charty zamestnanosti mladých ľudí v spolupráci so zamestnávateľmi s cieľom podporiť nábor nezamestnaných mladých ľudí prostredníctvom verejných služieb zamestnanosti. Ďalším príkladom je Španielsko, ktoré zaviedlo stratégiu na roky 2021 – 2027 s názvom Youth Guarantee Plus zameranú na dôstojnú prácu pre mladých ľudí. Táto stratégia je plánom pre všetky príslušné zainteresované strany, ktoré realizujú záruku pre mladých ľudí.

Budujte si kariéru v zahraničí

Zatiaľ čo v rámci záruky pre mladých ľudí sa poskytuje podpora na vnútroštátnej úrovni, sieť EURES predstavuje ďalší cenný zdroj pre tých, ktorí zvažujú pracovné príležitosti v inej európskej krajine. V rámci tejto služby sa prostredníctvom viac ako 900 poradcov siete EURES poskytuje profesijné poradenstvo a informácie o trhu práce EÚ, pomoc pri posudzovaní pracovných ponúk a poradenstvo v oblasti odbornej prípravy a učenia sa cudzích jazykov.

To však nie je všetko. Sieť EURES realizuje aj program EURES Targeted Mobility Scheme, v rámci ktorého poskytuje finančnú podporu na presťahovanie, jazykové kurzy či integráciu, a organizuje Európske dni pracovných príležitostí, čo sú veľtrhy práce, ktoré sa konajú počas celého roka a prostredníctvom náborových podujatí organizovaných online spájajú uchádzačov o zamestnanie priamo so zamestnávateľmi.

Či už hľadáte príležitosti doma alebo v zahraničí, cenné rady máte teraz na dosah ruky. Stačí ju len natiahnuť.

Viac sa o dostupnej podpore dozviete v článku siete EURES s názvom Ste nováčikom na trhu práce? EÚ vám uľahčí cestu k zamestnaniu. Alebo si prečítajte o vplyve Európskych dní pracovných príležitostí v článku Európske dni pracovných príležitostí: už 15 rokov prepájame talenty s pracovnými príležitosťami po celej Európe.

 

Súvisiace odkazy:

Záruka pre mladých ľudí

Kde sa zaregistrovať do systému záruky pre mladých ľudí?

EURES Targeted Mobility Scheme

Európske dni pracovných príležitostí

Ste nováčikom na trhu práce? EÚ vám uľahčí cestu k zamestnaniu

Európske dni pracovných príležitostí: už 15 rokov prepájame talenty s pracovnými príležitosťami po celej Európe

Ďalšie informácie:

Európske dni pracovných príležitostí

Vyhľadávanie poradcov siete EURES

Život a práca v krajinách siete EURES

Databáza pracovných miest siete EURES

Služby siete EURES pre zamestnávateľov

Kalendár podujatí siete EURES

Nadchádzajúce online podujatia

Sieť EURES na Facebooku

Sieť EURES na X

Sieť EURES na LinkedIn

Témy
  • Obchod / Podnikanie
  • Súbor nástrojov EÚ pre mobilitu
  • EURES školenia
  • Rady a tipy
  • Interné správy EURES
  • Mladosti
Súvisiace sekcie
Sektor
  • Accomodation and food service activities
  • Activities of extraterritorial organisations and bodies
  • Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
  • Administrative and support service activities
  • Agriculture, forestry and fishing
  • Arts, entertainment and recreation
  • Construction
  • Education
  • Electricity, gas, steam and air conditioning supply
  • Financial and insurance activities
  • Human health and social work activities
  • Information and communication
  • Manufacturing
  • Mining and quarrying
  • Other service activities
  • Professional, scientific and technical activities
  • Public administration and defence; compulsory social security
  • Real estate activities
  • Transportation and storage
  • Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
  • Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles

Vylúčenie zodpovednosti

Články majú používateľom portálu EURES poskytnúť informácie o aktuálnych témach a trendoch a podnietiť diskusiu a diskusiu. Ich obsah nemusí nevyhnutne odrážať názor Európskeho úradu práce (ELA) alebo Európskej komisie. Okrem toho, EURES a ELA nepodporujú vyššie uvedené webové stránky tretích strán.