Σύμφωνα μάλιστα με την Destatis, τη γερμανική Ομοσπονδιακή Στατιστική Υπηρεσία, το ποσοστό ανεργίας των νέων στη Γερμανία το 2016 (7,1%) ήταν το χαμηλότερο από τις αρχές της δεκαετίας του 1990.
Στο πλαίσιο αυτό, η γερμανική κυβέρνηση το 2013 θέσπισε το πρόγραμμα "MobiPro-EU – The Job of my Life", προκειμένου να δώσει σε νέους από άλλα κράτη μέλη της ΕΕ με υψηλότερα ποσοστά ανεργίας την ευκαιρία να παρακολουθήσουν προγράμματα επαγγελματικής κατάρτισης στη Γερμανία.
Το 2015 η υπηρεσία απασχόλησης της επαρχίας του Μπακάου, που είναι εταίρος του EURES Ρουμανίας, άρχισε να συμμετέχει στο πρόγραμμα μετά από πρόσκληση συνεργασίας που έλαβε από τις γερμανικές υπηρεσίες διεθνών τοποθετήσεων (ZAV), οι οποίες είχαν την ευθύνη της προσέλκυσης εκπαιδευόμενων στο πρόγραμμα.
Το EURES Ρουμανίας κλήθηκε να διοργανώσει την επιλογή των υποψηφίων ηλικίας 15–25 ετών, που θα εξέφραζαν ενδιαφέρον να παρακολουθήσουν πρόγραμμα επαγγελματικής κατάρτισης στη Γερμανία. Σύντομα ξεκίνησε να προετοιμάζει μια επιτόπια εκδήλωση επιλογής στο Μπακάου, η οποία έγινε τον Φεβρουάριο του 2015.
"Κάναμε δημοσιεύσεις στα ΜΜΕ, σε εθνικές και τοπικές διαδικτυακές πύλες, ενώ στείλαμε και μηνύματα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου και SMS σε όλους τους νέους ηλικίας μεταξύ 15 και 25 ετών που είχαν εγγραφεί στη βάση δεδομένων μας για να τους ενημερώσουμε για το συγκεκριμένο πρόγραμμα," αναφέρει η σύμβουλος του EURES Alina-Elena Ciorchelia.
Στην εκδήλωση συμμετείχαν η Alina-Elena και η διευθύντρια της ρουμανικής εθνικής υπηρεσίας απασχόλησης, Florina Andreea Avram, καθώς και δύο εκπρόσωποι της ZAV του Ροστόκ. Προσήλθαν 35 νέοι, από τους οποίους οι 24 βρήκαν στη συνέχεια θέση στη Γερμανία.
Το πρόγραμμα MobiPro-EU – The Job of my Life βασίστηκε στο γερμανικό σύστημα Duale Ausbildung [διττό σύστημα μαθητείας], το οποίο συνδυάζει κατάρτιση στο χώρο εργασίας με θεωρητικά μαθήματα στην τάξη.
Σύμφωνα με την Alina-Elena, αυτό το διττό σύστημα έχει αποδειχθεί αποτελεσματικό για την ένταξη των νεαρών Ρουμάνων στη γερμανική αγορά εργασίας, αφού δεν αποκτούν μόνο προσόντα και εργασιακή εμπειρία, αλλά και γνώση της γερμανικής γλώσσας και άλλες σημαντικές δεξιότητες ζωής.
"Έτσι, οι γερμανικές επιχειρήσεις προσλαμβάνουν από νωρίς νέους ανθρώπους οι οποίοι εργάζονται και σπουδάζουν ταυτόχρονα (3-4 μέρες στην επιχείρηση, 1-2 μέρες στο σχολείο) και αποκτούν επίσης μεγαλύτερη αυτοπεποίθηση, νέους φίλους, μαθαίνουν να είναι ανεξάρτητοι και να βγάζουν τα προς το ζην, καθώς και να αναλαμβάνουν τις νέες ευθύνες που επιβάλλει η ζωή σε ένα νέο περιβάλλον", αναφέρει η Alina-Elena.
Το πρόγραμμα προσέφερε οικονομική στήριξη στους συμμετέχοντες, τόσο για τα αρχικά μαθήματα γλώσσας στη Ρουμανία όσο και στη διάρκεια της επαγγελματικής κατάρτισής τους στη Γερμανία. Επίσης, κάλυπτε τα μεταφορικά για τις συνεντεύξεις και προσέφερε υποστήριξη στους συμμετέχοντες ώστε να εξοικειωθούν με τις συνθήκες διαβίωσης και εργασίας στη Γερμανία.
Η συμμετοχή του EURES Ρουμανίας στο πρόγραμμα MobiPro-EU – The Job of my Life ήταν ένα εξαίρετο παράδειγμα επιτυχούς συνεργασίας μεταξύ μιας εθνικής υπηρεσίας EURES και της κυβέρνησης ενός άλλου κράτους μέλους της ΕΕ.
Αποδείχθηκε αμοιβαία επωφελής τόσο για τους αναζητούντες εργασία στη Ρουμανία που ήταν πρόθυμοι να μετακινηθούν στο εξωτερικό για να αξιοποιήσουν ευκαιρίες κατάρτισης όσο και για τους εργοδότες στη Γερμανία που αναζητούσαν νέους μαθητευόμενους για να στηρίξουν τις επιχειρήσεις τους.
Το πρόγραμμα της γερμανικής κυβέρνησης "MobiPro-EU – The Job of my Life" ήταν ένα πιλοτικό πρόγραμμα που διήρκεσε μια τετραετία, από το 2013 έως το 2016. Περισσότερες πληροφορίες διατίθενται στην ιστοσελίδα του προγράμματος.
Σχετικοί σύνδεσμοι:
Destatis – Youth employment in Germany [Απασχόληση των νέων στη Γερμανία]
MobiPro-EU – The Job of my Life
Διαβάστε περισσότερα:
Ευρωπαϊκές ημερίδες για την απασχόληση
Συνθήκες διαβίωσης και εργασίας στις χώρες EURES
Βάση αναζήτησης εργασίας EURES
Υπηρεσίες EURES για τους εργοδότες
Πρόγραμμα εκδηλώσεων EURES
Προσεχείς διαδικτυακές εκδηλώσεις
Το EURES στο Facebook
Το EURES στο Twitter
Το EURES στο LinkedIn
Λεπτομέρειες
- Ημερομηνία δημοσίευσης
- 21 Ιουνίου 2018
- Συντάκτες
- Ευρωπαϊκή Αρχή Εργασίας | Γενική Διεύθυνση Απασχόλησης, Κοινωνικών Υποθέσεων και Ένταξης
- Θέματα
- βέλτιστη πρακτική EURES
- Εξωτερικές ειδήσεις EURES
- Εξωτερικοί ενδιαφερόμενοι
- Ημέρες εργασίας/Εκδηλώσεις
- Νέα για την αγορά εργασίας/ειδήσεις για την κινητικότητα
- Τάσεις προσλήψεων
- Ιστορίες επιτυχίας
- Νεολαία
- Σχετικές ενότητες
- Τομέας
- Accomodation and food service activities
- Activities of extraterritorial organisations and bodies
- Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
- Administrative and support service activities
- Agriculture, forestry and fishing
- Arts, entertainment and recreation
- Construction
- Education
- Electricity, gas, steam and air conditioning supply
- Financial and insurance activities
- Human health and social work activities
- Information and communication
- Manufacturing
- Mining and quarrying
- Other service activities
- Professional, scientific and technical activities
- Public administration and defence; compulsory social security
- Real estate activities
- Transportation and storage
- Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
- Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles