Siirry pääsisältöön
EURES (EURopean Employment Services)
  • Uutisartikkeli
  • 29. lokakuuta 2021
  • Euroopan työviranomainen, Työllisyys-, sosiaali- ja osallisuusasioiden pääosasto
  • Arvioitu lukuaika: 2 min

Kuusi vinkkiä tuloksekkaaseen verkostoitumiseen verkossa

Vaikka elämme digitaaliaikakaudella, monista avoimista työpaikoista ei edelleenkään ilmoiteta julkisesti, vaan ne täytetään suositusten perusteella ja ammatillisen verkostoitumisen kautta. Keräsimme muutamia vinkkejä siitä, kuinka verkostoitua tuloksekkaasti verkossa.

Top 6 tips for effective online networking
EURES

Hio verkkonäkyvyyttäsi

Ihan ensimmäiseksi kannattaa varmistaa, että profiilisi ovat ajan tasalla käyttämilläsi verkostoitumisalustoilla. Lataa ammattimainen profiilikuva, muotoile vetävä otsikko, työnkuvaus ja yhteenveto ja kuvaile saavutuksiasi, kokemustasi ja taitojasi. Kun luot profiiliasi, yritä nähdä se mahdollisen työnantajan silmin. Pitkä profiili ei aina tarkoita samaa kuin hyvä profiili. Kirjoita itsestäsi tietoja lyhyesti ja ytimekkäästi. Huolella mietitty profiili voi olla tehokkaampi kuin uskotkaan.

Muista käydä läpi myös muilla sosiaalisen median kanavilla olevat profiilisi. Mahdolliset työnantajat ja rekrytoijat tarkastavat usein hakijoiden sosiaalisen median profiilit, joten voi olla viisasta poistaa kiistanalaiset julkaisut ja tarkistaa yksityisyysasetukset. Tee haku omalla nimelläsi verkossa varmistaaksesi, ettet ole unohtanut mitään.

Rakenna tasapainoinen verkosto

Yksi verkostoitumisen parhaista puolista on se, että se voi tuoda uusia uranäkymiä. Kun rakennat verkostoasi, lisää siihen myös oman alasi ulkopuolisia henkilöitä. Oma alasi todennäköisesti liittyy muihin toimialoihin. Mieti, mitä ne voisivat olla, ja tutustu sopiviin henkilöihin näiltä aloilta. Suosituksia voi saada yllättävältäkin suunnalta.

Personoi viestisi

Persoonattomien viestien lähettäminen on yksi suurimmista verkostoitumisessa tehtävistä virheistä. Mitä yleisluontoisempi viestisi on, sitä todennäköisemmin vastaanottaja pitää sitä roskapostina ja jättää sen huomiotta. Ennen uuden henkilön lisäämistä verkostoosi tutustu hänen profiiliinsa nähdäksesi, mitä yhteistä teillä on. Sen ei aina tarvitse olla samankaltaista ammattikokemusta – voitte myös ajaa samoja asioita tai teillä voi olla yhteisiä koulutusintressejä. Aloita viestisi kertomalla, miksi otat yhteyttä kyseiseen henkilöön ja miksi juuri häneen.

Ole aktiivinen

Ammatilliseen verkostoon liittyminen ei vielä riitä siihen, että sinut huomataan. Sinun täytyy erottua muista julkaisemalla ja jakamalla merkityksellistä sisältöä aktiivisesti ja osallistumalla viestiketjuihin. Näytä verkostolle intohimosi alaasi kohtaan.

Ole asiantunteva

Määrä ei ole sama kuin laatu. Varmista, että viestisi ovat merkityksellisiä ja postauksesi tarkoituksenmukaisia. Jos muut huomaavat, että julkaiset sisältöä vain julkaisemisen ilosta, he lakkaavat kiinnittämästä huomiota toimintaasi verkossa.

Tarjoa apuasi muille

Verkostoituminen on vastavuoroista. Välitä siis itsekin tietoa hyvistä paikoista kontakteillesi. Jos autat jotakuta löytämään työpaikan, hän saattaa tehdä sinulle vastapalveluksen tulevaisuudessa.

Toivottavasti näistä vinkeistä on apua verkostoitumistaitojen tehostamiseen verkossa. Covid-19-rajoitusten helpottamisen myötä fyysisiä verkostoitumistapahtumia aletaan jälleen järjestää. Katso myös Perusohjeita verkostoitumiseen-opas.

Yhteistyössä Euroopan ammatillisen liikkuvuuden EURES-portaalin kanssa.

 

Aiheeseen liittyviä linkkejä:

Perusohjeita verkostoitumiseen

 

Lisätietoja:

Euroopan työpaikkapäivät

Hae EURES-neuvojaa

Eläminen ja työskentely EURES-maissa

EURESin työpaikkatietokanta

EURES-palvelut työnantajille

EURESin tapahtumakalenteri

Tulevat online-tapahtumat

EURES Facebookissa

EURES Twitterissä

EURES LinkedInissä

Aiheet
  • Liiketoiminta / Yrittäjyys
  • Rekrytointitrendit
  • Sosiaalinen media
  • Nuoriso
Sektori
  • Accomodation and food service activities
  • Activities of extraterritorial organisations and bodies
  • Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
  • Administrative and support service activities
  • Agriculture, forestry and fishing
  • Arts, entertainment and recreation
  • Construction
  • Education
  • Electricity, gas, steam and air conditioning supply
  • Financial and insurance activities
  • Human health and social work activities
  • Information and communication
  • Manufacturing
  • Mining and quarrying
  • Other service activities
  • Professional, scientific and technical activities
  • Public administration and defence; compulsory social security
  • Real estate activities
  • Transportation and storage
  • Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
  • Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles

Vastuuvapauslauseke

Artikkelien tarkoituksena on tarjota EURES-portaalin käyttäjille tietoa ajankohtaisista aiheista ja suuntauksista sekä herättää keskustelua ja keskustelua. Niiden sisältö ei välttämättä vastaa Euroopan työviranomaisen (ELA) tai Euroopan komission näkemystä. Lisäksi EURES ja ELA eivät tue edellä mainittuja kolmansien osapuolien verkkosivustoja.