Zprávy

Na začátku kariéry mnoho z nás usiluje o to, aby naše práce měla pozitivní dopad. Změna klimatu je jedním z největších problémů dnešního světa, takže mnoho pracovních míst s vysokým dopadem lze nalézt v odvětví životního prostředí. Tento článek se zabývá nejpoptávanějšími „zelenými“ pracovními místy.

Chcete postoupit na firemním žebříčku a ve své kariéře? Rozpoznáte-li známky toho, že jste zralí na povýšení, pomůže vám to dosáhnout úspěchu a využít nových příležitostí ve firmě.

Všichni jsme se s tímto problémem setkali – odjedeme na několik dní na pracovní cestu, ale po návratu nás přivítá schránka plná nepřečtených e-mailů a nevyřízených úkolů. Nabízíme několik tipů, jak si zachovat produktivitu i na pracovních cestách.

Sezónní práce jsou dobrým způsobem, jak získat zkušenosti, vydělat si peníze a cestovat, jsou tedy skvělou volbou pro mladé lidi. Přečtěte si, jak se sezónní práce za posledních 10 let změnila.

Máte někdy problém se soustředit a cítíte potřebu kontrolovat svůj telefon, když pracujete nebo studujete? Samozřejmě, že ano, máme to tak všichni. Jak ale rozptylování zabránit a jaký dopad mají technologie na dobu, po kterou dokážeme udržet pozornost?

Hodnotící dny umožňují uchazečům o zaměstnání prezentovat řadu dovedností, které při tradičních pohovorech ukázat nemohou. Prezenční hodnotící dny přináší komplikace, kterým se při virtuálních hodnotících dnech můžete vyhnout. Virtuální hodnotící dny mají skutečně řadu výhod.

Syndrom podvodníka je pocit nedostatečnosti, který zažívá mnoho lidí, a to i v případě, že jsou ve svém oboru úspěšní. Může jim připadat, že si svůj úspěch nezaslouží a nejsou tak talentovaní jako ostatní. Přinášíme vám tipy, jak se se syndromem podvodníka vypořádat.

Čím dál více společností si uvědomuje přínosy mezinárodních výměnných programů, které mohou pro zaměstnance představovat skvělý způsob, jak získat nové a zajímavé zkušenosti. Níže naleznete čtyři důvody, proč by podle nás pracovní výměnné programy mohly být pro vás to pravé.

V rámci této série článků se obracíme na evropské zaměstnavatele, aby se s námi podělili o nejužitečnější rady pro uchazeče o zaměstnání. V tomto článku přinášíme rozhovor s paní Felomenou Kurck z technologické společnosti TELUS International.