Přejít na hlavní obsah
EURES (EURopean Employment Services)
  • Zpráva
  • 16. ledna 2024
  • Evropský orgán pro pracovní záležitosti, Generální ředitelství pro zaměstnanost, sociální věci a sociální začleňování
  • Odhadovaná doba čtení: 3 min

Jak vytvořit poutavé krátké shrnutí jako uchazeč o zaměstnání po absolvování studia

Krátké shrnutí označované jako „elevator pitch“ je stručné a poutavé představení vás, vašeho výrobku nebo vašeho nápadu, kterým upoutáte pozornost publika. Nemělo by být delší než jedna minuta a mělo by vyzdvihovat vaše hlavní přednosti. Jako uchazeč o zaměstnání po absolvování studia můžete využít krátké shrnutí k upoutání pozornosti potenciálních zaměstnavatelů a prezentovat své vzdělání, dovednosti a potenciál přesvědčivým a zapamatovatelným způsobem.

Jako čerstvý absolvent nemusíte mít hodně odborných zkušeností, na které byste se mohli spolehnout, to však neznamená, že se nemůžete pokusit vyniknout. Pokud si napíšete a nacvičíte pádné a stručné shrnutí, budete vždy připraveni udělat skvělý dojem. Je to tím náročnější, pokud se ucházíte o práci v jiné zemi, takže byste si měli připravit své shrnutí v angličtině nebo v jazyce země, do které se hlásíte.
Níže naleznete několik tipů, jak vytvořit poutavé krátké shrnutí jako uchazeč o zaměstnání po absolvování studia:

  • Nejprve uveďte své jméno, vzdělání a profesní cíle. Například: „Dobrý den, jmenuji se Lisa a nedávno jsem dokončila studium grafického designu. Hledám šanci využít svou kreativitu a své schopnosti k vytváření senzačního vizuálního obsahu pro různé mediální platformy.“
  • Vysvětlete, jakou hodnotu můžete nabídnout nebo jaký problém můžete vyřešit. Například: „Mám cit pro design a moc mě baví vyprávět příběhy. Mohu vám pomoci vytvořit poutavou a účinnou grafiku, která dokáže přitáhnout pozornost publika a předat vaše sdělení.“
  • Zmiňte se o svých relevantních úspěších nebo dovednostech, kterými vynikáte. Například: „Mám za sebou několik úspěšných nezávislých projektů, jako je navrhování logotypů, letáků a plakátů pro různé klienty. Vyhrál jsem také designovou soutěž a získal pozitivní zpětnou vazbu od svých profesorů a kolegů.“
  • Na konec zařaďte výzvu k akci nebo otázku, která vyzývá k další konverzaci. Například: „Jsem ochoten zapojit se do dynamického a inovativního týmu, kde se mohu učit a růst jako designér. Máte pro mě nějaké tipy nebo doporučení?“

Pokud nemáte relevantní zkušenosti, nezapomeňte zaměstnavateli projevit své nadšení a zápal na konkrétních příkladech.  Pokud například chcete pracovat v oblasti digitálního marketingu, ale nikdy předtím jste se mu nevěnovali, můžete zmínit svůj blog, na kterém prezentujete své digitální dovednosti. Jako mladý absolvent možná nemáte mnoho zkušeností, ale máte velký potenciál. Na zaměstnavatele můžete udělat dojem tím, že prokážete svoji ochotu učit se a růst v odvětví, ve kterém daný zaměstnavatel působí. Mezinárodní zaměstnavatelé mohou být ochotni přehlížet nedostatek předchozích zkušeností, pokud prokážete své odhodlání a ochotu poznávat jiné kultury. Vaše krátké shrnutí se může hodit v různých situacích, jako jsou veletrhy pracovních příležitostí, pohovory, networkingové akce, prezentace a další. Napište si krátký a chytlavý text a procvičte si ho nahlas. Budete pak připraveni kdykoli se profesionálně představit.

 

Vaše první práce po ukončení vysokoškolského studia možná bude obsahovat nabídku práce na dálku. Podívejte se na naše rady, jak začít s prací z domova: Práce na dálku: příručka pro nové zaměstnance

Další informace:


Evropské dny pracovních příležitostí

 

Najděte si svého poradce EURES


Životní a pracovní podmínky v zemích sítě EURES


Databáze pracovních míst na portálu EURES


Služby sítě EURES pro zaměstnavatele

 

Kalendář akcí sítě EURES


Připravované on-line akce


EURES na Facebooku


EURES na Twitteru


EURES na LinkedIn

 

Témata
  • Rady a tipy
  • Trendy náboru
  • Mládí
Související sekce
Sektor
  • Accomodation and food service activities
  • Administrative and support service activities
  • Arts, entertainment and recreation
  • Education
  • Information and communication
  • Other service activities

Zřeknutí se odpovědnosti

Články mají uživatelům portálu EURES poskytnout informace o aktuálních tématech a trendech a podnítit diskusi a debatu. Jejich obsah nemusí nutně odrážet názor Evropského úřadu práce (ELA) nebo Evropské komise. EURES a ELA dále nepodporují výše uvedené webové stránky třetích stran.