Põhisisu juurde
Logo
EURES (EURopean Employment Services)
  • Artikkel
  • 10. Mai 2024
  • Euroopa Tööjõuamet, Tööhõive, sotsiaalküsimuste ja sotsiaalse kaasatuse peadirektoraat
  • 2 min lugemist

Miks liituda EURESe võrgustikuga liikme või partnerina?

EURESe võrgustik on 30 aastat aidanud tuhandetel tööotsijatel ja tööandjatel leida sobiv töökoht kogu Euroopas. Sellele edule on kaasa aidanud EURESe liikmed ja partnerid.

Why you should join the EURES network as a Member or Partner

Tööhõiveteenuseid pakkuva avalik-õigusliku või erasektori organisatsioonina võite liituda EURESe võrgustiku liikme või partnerina ning saada kasu võrgustiku ressurssidest, toest ja võimalustest.

Kes on liikmed?

Konkreetses riigis seaduslikult tegutsevad ja tööhõiveteenuseid pakkuvad avaliku ja erasektori organisatsioonid.

Kes on partnerid?

Muud tööhõiveteenuseid osutavad organisatsioonid, näiteks ametiühingud, tööandjate organisatsioonid, erasektori töövahendusbürood, ülikoolid või vabaühendused.

Mida see tähendab minu jaoks?

  • Juurdepääs kvalifitseeritud ja motiveeritud kandidaatidele kogu Euroopast.
  • Pakkuge oma klientidele suuremat valikut töövõimalusi ja karjääriväljavaateid.
  • Suurendage oma nähtavust ja mainet kvaliteetsete tööhõiveteenuste pakkujana.
  • Vahetage parimaid tavasid ning õppige muudelt EURESe liikmetelt ja partneritelt.
  • Osalege piiriülese ja valdkondliku liikuvuse projektides ja algatustes.
  • Saage koolitust, juhiseid ja toetust EURESe Euroopa koordineerimisbüroolt.

Kuidas ühineda?

Tehke nii:

  1. Võtke ühendust oma riigi EURESe riikliku koordineerimisbürooga ja väljendage huvi ühineda võrgustikuga. Iga riigi vastuvõtumenetluse teave on siin.
  2. Esitage EURESe riiklikule koordinatsioonibüroole taotlusvorm ja kohustuste deklaratsioon, märkides oma organisatsiooni profiili, tegevused, eesmärgid ja ootused EURESe võrgustikus suhtes.
  3. Oodake EURESe riikliku koordineerimisbüroo heakskiitu. (NB! Heakskiitmismenetlus võib kesta kuni kuus kuud.)
  4. Allkirjastage EURESe riikliku koordineerimisbürooga partnerlusleping, milles täpsustatakse teie kui EURESe liikme või partneri õigused ja kohustused.
  5. Registreerige oma organisatsioon ja töötajad EURESe portaalis ning hakake kasutama EURESe teenuseid ja vahendeid.

Edulood

  • Göteborgi rahvusvaheline maja – EURESe partner
    Göteborgi rahvusvaheline maja ja Rootsi riiklik tööhõiveamet Arbetsförmedlingen pakuvad igakülgset toetust ELi kodanikele, kes siirduvad Rootsi. Nad pakuvad töövahendust, nõustamisteenuseid ja lõimumisabi, et leida kindlalt teed Rootsi tööturul.
  • Saksamaa föderaalne tööhõiveamet (Bundesagentur für Arbeit) – EURESe liige
    Saksamaa föderaalne tööhõiveamet toetab liikuvaid tööotsijaid Euroopas, kes soovivad asuda tööle muus ELi liikmesriigis, Islandil või Norras. Pakutakse EURESe nõuandeid ja rahalist toetust. Alates 2015. aastast on toetust saanud kokku 7004 taotlejat ja 5258 ettevõtet.
  • Puuetega inimeste tööhõive organisatsioon (Cap Emploi) – EURESe liige
    Ühines 2022. aastal, et edendada puuetega inimeste liikuvust ja Euroopa tööjõu kaasamist. On korraldanud veebiseminare, õpikodasid ja võrgustikuüritusi, mis aitavad töötajatel suurendada töövõimalusi ja tööandjatel muuta oma hoiakut puude suhtes ning pakkuda rohkem värbamislahendusi.

 

Kas soovite teada rohkem? Vaadake, kuidas saada EURESe partneriks või liikmeks.


Seotud lingid

Kuidas saada EURESe partneriks/liikmeks?

Lisateave

Euroopa tööhõivepäevad

EURESe nõustajad

Elamine ja töötamine EURESe riikides

EURESe töökohtade andmebaas

EURESe teenusedtööandjatele

EURESe ürituste kalender

Eelseisvad veebiüritused

EURES Facebookis

EURES X-is

EURESLinkedInis

EURES Instagramis

Teemad
  • Nõuanded ja soovitused
Seotud jaotis(ed)
  • Abiteave ja kasutajatugi
  • Nõuanded ja soovitused
Sektor
  • Accomodation and food service activities
  • Activities of extraterritorial organisations and bodies
  • Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
  • Administrative and support service activities
  • Agriculture, forestry and fishing
  • Arts, entertainment and recreation
  • Construction
  • Education
  • Electricity, gas, steam and air conditioning supply
  • Financial and insurance activities
  • Human health and social work activities
  • Information and communication
  • Manufacturing
  • Mining and quarrying
  • Other service activities
  • Professional, scientific and technical activities
  • Public administration and defence; compulsory social security
  • Real estate activities
  • Transportation and storage
  • Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
  • Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles

Vastutusest loobumine

Artiklite eesmärk on anda EURESe portaali kasutajatele teavet aktuaalsete teemade ja suundumuste kohta ning ergutada arutelu ja arutelu. Nende sisu ei pruugi kajastada Euroopa Tööameti (ELA) ega Euroopa Komisjoni seisukohta. Lisaks ei toeta EURES ja ELA ülalnimetatud kolmandate isikute veebisaite.