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Lavorare efficacemente con altre persone comporta varie competenze trasversali, tra cui la comunicazione, la gestione del tempo e la risoluzione dei problemi. Se da un lato queste competenze possono sembrare acquisite in modo naturale da alcune persone, dall’altro è possibile rafforzarle in vari modi semplici.

Il 1º luglio 2022 EURES Paesi Bassi ha lanciato EUREStv, un programma televisivo sulla mobilità lavorativa europea rivolto a chi cerca un impiego e ai datori di lavoro.

Una carriera di successo non deve necessariamente andare a scapito del benessere mentale e di una vita personale soddisfacente. Di fatto, mantenere un buon equilibrio tra vita privata e professionale può migliorare notevolmente la qualità del lavoro. Per scoprire come conseguire questo risultato, continua a leggere.

L’Anno europeo dei giovani (EYY2022) è finalizzato a garantire ai giovani europei maggiori e migliori opportunità. Nel presente articolo – l’ultimo della nostra serie EYY2022 – esaminiamo le risorse utili per sostenere i giovani interessati a lavorare all’estero.

La vita lavorativa moderna comporta la gestione di tante potenziali distrazioni. Talvolta può sembrare impossibile riuscire a portare a termine i propri compiti. In questo articolo condivideremo alcuni dei nostri consigli per aiutarti a rimanere concentrato e a essere più produttivo sul lavoro.

Nell’ambito dell’iniziativa «Dalla campagna alla campagna», promossa da EURES, quattro diplomati rumeni hanno trovato un tirocinio a Heidekreis, un distretto rurale della Germania settentrionale.

Sia che tu abbia sostenuto molti colloqui o che ti affacci per la prima volta sul mondo del lavoro, EURES ha preparato alcuni suggerimenti utili per aiutarti a incrementare le tue probabilità di trovare un’occupazione.

Grazie al progetto pilota «Insegnanti per la Germania settentrionale», 17 docenti provenienti dalla Polonia e dalla Grecia sono riusciti a trovare lavoro nella regione tedesca del Meclemburgo-Pomerania Occidentale.

Come lavoratore dipendente, è bene che tu sia a conoscenza dell’impronta di carbonio della tua organizzazione. In particolare, se sei un giovane a inizio carriera, potresti apportare nuove prospettive e cambiare pratiche obsolete. Ecco alcuni consigli per aiutarti!