Glavni sadržaj
EURES (EURopean Employment Services)
Novinski članak1. ožujka 2017.Europsko nadzorno tijelo za rad, Glavna uprava za zapošljavanje, socijalna pitanja i uključivanjePredviđeno vrijeme čitanja: 3 min

Izlet u Finsku poslodavcima šalje poruku o mobilnosti radne snage EU-a

Opremljena minibusom i laganim osvježenjima, EURES-ova savjetnica Taina Tuovinen nedavno je provela nekoliko dana putujući po Satakunti, regiji u jugozapadnoj Finskoj. Cilj je bio objasniti tamošnjim poduzećima koja zapošljavaju strane radnike kako im EURES Finska može pomoći, ponajviše tečajevima finskog i švedskog jezika.

Finnish road trip spreads the EU labour mobility message to employers
Taina Tuovinen

„Kolegica i ja prešle smo 750 km u četiri dana, od Raume na jugu do Honkajokija na sjeveru regije”, kaže Taina. „Usredotočile smo se na poduzeća za koja znamo da zapošljavaju strano osoblje, što je poprilično rijetko u većem dijelu Finske”, dodala je.

Gospodarstvo u Satakunti, njezinoj rodnoj regiji, doslovce cvate i nude se raznovrsna radna mjesta, od radnika u luci do liječnika i medicinskih sestara. U drugoj obližnjoj regiji, Valmer Auromotive traži 1 000 novih radnika u 2017., i to najviše za proizvodnju automobila, pa će najvjerojatnije mora tražiti radnike i u inozemstvu.

„U našem udobnom busu ugostile smo predstavnike 22 poduzeća, od tvornice za preradu metala do poljoprivrednog gospodarstva za uzgoj povrća koje svake godine sezonski zapošljava do 90 ljudi”, kaže Taina.

Svaki je sastanak trajao najviše sat vremena, obično s voditeljem odjela za ljudske resurse. U prijateljskom razgovoru, s pomoću brošura i uz svježu kavu i peciva, sudionici su saznali nešto više o EURES-u i o načinima na koje on može pomoći njihovim poduzećima u zapošljavanju i zadržavanju stranog osoblja.

Jezični tečajevi

Tainina kolegica Anne Helin, koja je vozila minibus, radi na podupiranju mjesnih tvrtki u sjevernokarelijskom ELY Centru (centru za gospodarski razvoj, promet i okoliš) za jugozapadnu Finsku. Annina uloga na izletu bila je objasniti predstavnicima poduzeća kako mogu imati koristi od tečajeva finskog jezika koji će biti dostupni u Finskoj do 2020. u okviru projekta Mobilnost radne snage u Europi u organizaciji Europskog socijalnog fonda.

Europski socijalni fond (EFS), kao glavni partner EURES-a, sufinancira i održava jezične tečajeve za strane radnike iz zemalja EU-a/EGP-a prije nego stignu u Finsku ili u finskim poduzećima. Svaki tečaj (do 380 sati) prilagođen je određenom zanimanju ili djelatnosti poput zdravstva, te polaznici istovremeno uče osnove finskog jezika i upoznaju se s načinom rada i kulturom zemlje.

Jezični tečajevi unutar poduzeća (do 120 sati) koji se održavaju u Finskoj osmišljeni su za strane zaposlenike u raznim sektorima. Riječ je o tečajevima finskog i švedskog, koji pokrivaju i stručni rječnik te mogu obuhvaćati i testove stručnih vještina.

Dvosmjerna komunikacija

„Svi su bili sretni što su se sastali s nama i rekli su da je minibus inovativan način komunikacije o EURES-u. Također su imali mogućnost izravno nam priopćiti svoje potrebe u smislu odabira osoblja”, rekla je Taina.

Taina je bila sretna što je izlet potaknuo nekoliko poduzeća da zamole EURES Finska i ESF da organiziraju jezične tečajeve za njihove zaposlenike. Jedan poslodavac želi da EURES u njegovom poduzeću održi dan posvećen odabiru osoblja. Taina se nada da će ponoviti ovo iskustvo u proljeće 2017. i proširiti dobre vijesti o uslugama EURES-a među poduzećima.

 

Korisne poveznice:

Finska služba za zapošljavanje

Život i rad u Finskoj

Europski socijalni fond

Regija Satakunta, Finska

Facebook EURES Finska

 

Pročitajte više:

Pronađite savjetnika EURES-a

Životni i radni uvjeti u zemljama EURES-a

EURES-ova baza poslova

EURES-ove usluge za poslodavce

EURES-ov kalendar događaja

Uskoro na internetu

EURES na Facebooku

EURES na Twitteru

EURES na LinkedInu

EURES na portalu Google+

Teme
  • Najbolja praksa EURES-a
  • Vijesti/izvješća/statistike
Povezani odjeljak(i)
Sektor
  • Accomodation and food service activities
  • Activities of extraterritorial organisations and bodies
  • Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
  • Administrative and support service activities
  • Agriculture, forestry and fishing
  • Arts, entertainment and recreation
  • Construction
  • Education
  • Electricity, gas, steam and air conditioning supply
  • Financial and insurance activities
  • Human health and social work activities
  • Information and communication
  • Manufacturing
  • Mining and quarrying
  • Other service activities
  • Professional, scientific and technical activities
  • Public administration and defence; compulsory social security
  • Real estate activities
  • Transportation and storage
  • Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
  • Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles

Odricanje

Članci su namijenjeni korisnicima portala EURES pružiti informacije o aktualnim temama i trendovima te potaknuti raspravu i debatu. Njihov sadržaj ne odražava nužno stav Europske uprave za rad (ELA) ili Europske komisije. Nadalje, EURES i ELA ne podržavaju gore navedene web stranice trećih strana.