6 kroków na drodze do rozpoczęcia kariery zawodowej za granicą: Część 3

Krok 5: Przeprowadzka za granicę

Przeprowadzka za granicę to przełomowy krok, ale przy odrobinie planowania możesz ten proces usprawnić, dzięki czemu nie będzie on taki straszny.

O czym należy pomyśleć przed przeprowadzką?

• Umowa o pracę: Upewnij się, że przed wyjazdem otrzymasz swój egzemplarz umowy o pracę i potwierdzenie wysokości wynagrodzenia.
• Ważne dokumenty: Zrób kopie ważnych dokumentów (np. paszportu, polisy ubezpieczeniowej, aktu urodzenia), żeby zabrać je ze sobą przy przeprowadzce.
• Kursy językowe: Jeżeli jeszcze nie posługujesz się płynnie językiem kraju, w którym będziesz mieszkać (lub językiem, którego będziesz używać na co dzień), pomyśl o zapisaniu się na kurs językowy.
• Rachunki bankowe: Być może zechcesz otworzyć rachunek bankowy w kraju, do którego się przeprowadzasz (może to być konieczne, aby otrzymywać wynagrodzenie). Warto wcześniej przeanalizować dostępne opcje i dowiedzieć się, czy można powiązać ten rachunek z rachunkiem, który posiadasz w swoim kraju.
• Ubezpieczenie: Zabierz swoją europejską kartę ubezpieczenia zdrowotnego (lub równorzędne ubezpieczenie, jeżeli nie jesteś obywatelem Unii), żeby posiadać pełne ubezpieczenie. Dobrze jest również zainwestować w ubezpieczenie podróżne.
• Zakwaterowanie: Gdzie będziesz mieszkać? W miarę możliwości dobrze jest zapewnić sobie zakwaterowanie przed podjęciem nowej pracy. Jeżeli nie jest to możliwe, możesz przeanalizować ewentualne rozwiązania i zorientować się w cenach zakwaterowania.
• Zabezpieczenie społeczne: Przed wyjazdem z kraju pochodzenia skontaktuj się ze swoją instytucją zabezpieczenia społecznego, aby uzyskać wszystkie niezbędne informacje i wymagane formularze unijne. Pomocne może być również zebranie informacji na temat systemu obowiązującego w kraju, do którego się przeprowadzasz, oraz formalności związanych z przeniesieniem praw w zakresie zabezpieczenia społecznego (np. świadczeń społecznych, zasiłków dla bezrobotnych).
• Podatki: Właściwe organy podatkowe w Twoim kraju pochodzenia powinny udzielić Ci informacji na temat umów podatkowych z krajem, do którego się przeprowadzasz.
• Rodzina: Ty i Twoja rodzina macie takie same prawa jak pracownicy krajowi. Oznacza to, że członkowie Twojej rodziny mogą przeprowadzić się do nowego kraju razem z Tobą, podjąć naukę i znaleźć pracę (przy wsparciu ze strony EURES).
• System edukacji: Znakomitym źródłem informacji na temat szkolnictwa i systemu edukacji w kraju, do którego się przeprowadzasz, są pracownicy EURES i strony internetowe właściwych organów oświatowych.

O czym należy pomyśleć tuż przed wyjazdem?

• Rachunki i umowy: Dopilnuj, aby zgodnie z prawem i w odpowiedni sposób rozwiązać wszelkie umowy z dostawcami usług (np. gazu, usług telefonicznych, wody, internetu).
• Władze lokalne: Możesz mieć obowiązek poinformowania władz lokalnych o przeprowadzce za granicę.
• Adres pocztowy: Podaj swój aktualny adres pocztowy na wszystkich odpowiednich stronach internetowych i przekaż go wszystkim właściwym instytucjom.
• Podatki i świadczenia: Nie zapomnij zawiadomić o swoim wyjeździe urzędu podatkowego i instytucji zabezpieczenia społecznego w kraju pochodzenia.

Krok 6: Osiedlenie się w nowym kraju

Nowy kraj to zarówno wyzwanie, jak i szansa. Do załatwienia jest wiele spraw, dlatego zwróciliśmy uwagę na kilka rzeczy, którymi należy zająć się w pierwszej kolejności.

• Zorganizuj zakwaterowanie: Jeżeli nie udało Ci się załatwić tego przed przyjazdem, jest to sprawa, którą musisz zająć się w pierwszej kolejności. Być może Twój pracodawca będzie mógł Ci pomóc, a jeżeli nie – zacznij od tymczasowego rozwiązania, a stałego zakwaterowania poszukaj, gdy już się trochę zadomowisz.
• Poznaj wymogi prawne: Osiedlenie się w nowym kraju będzie prawdopodobnie wymagać dopełnienia pewnych formalności administracyjno-prawnych. Warto dowiedzieć się więcej na ten temat, aby znać swoje obowiązki.
• Poznaj swoje prawa: Jako obywatelowi UE/EOG przysługują Ci takie same prawa do świadczeń z zabezpieczenia społecznego jak pracownikom krajowym (np. zasiłek chorobowy, urlop macierzyński, świadczenia emerytalne), a zatem pamiętaj, aby z nich korzystać!
• Otwórz rachunek bankowy: Twój pracodawca prawdopodobnie będzie tego wymagać, aby wypłacać Ci wynagrodzenie. Wszyscy obywatele UE mają prawo do otworzenia podstawowego rachunku bankowego w kraju, w którym pracują.
• Naucz się języka: Nauczenie się miejscowego języka, jeżeli jeszcze nie posługujesz się nim płynnie, jest doskonałym sposobem na integrację w nowym kraju, a także na poznanie nowych osób znajdujących w takiej samej sytuacji.
• Zbierz informacje na temat opcji transportu: Prawdopodobnie będziesz dojeżdżać do pracy, więc znalezienie najlepszych opcji transportu może pomóc zaoszczędzić czas i pieniądze.
• Poznaj kulturę: Nawet jeśli przeprowadziłeś się do sąsiedniego kraju, kultura tego miejsca będzie różnić się od tej, do której jesteś przyzwyczajony. Nowe widoki, nowe dźwięki, nowi ludzie... najlepszym sposobem adaptacji jest dostosowanie się do nowego otoczenia. Twoi współpracownicy, pracodawca czy sąsiedzi prawdopodobnie wskażą Ci najciekawsze miejsca i aktywności w Twojej okolicy.
• Zasięgnij porady: Ponad 800 pracowników EURES gotowych jest służyć poradą i pomocą w różnych dziedzinach. Możesz wyszukać odpowiedniego pracownika w kraju, do którego się przeprowadzasz, za pośrednictwem sekcji Życie i praca na portalu EURES.

Więcej informacji na temat kroków 5 i 6 można znaleźć na portalu EURES, a jeśli chcesz przejść od początku serii, część pierwszą i drugą możesz znaleźć tutaj:

 

Powiązane linki:

do otworzenia podstawowego rachunku bankowego

sekcji Życie i praca

portalu EURES

 

Więcej informacji:

Europejskie Dni Pracy

Drop’pin@EURES

Znajdź pracownika EURES

Warunki życia i pracy w państwach EURES

Baza ofert pracy EURES

Usługi EURES adresowane do pracodawców

Kalendarz wydarzeń EURES

Nadchodzące wydarzenia online

EURES na Facebooku

EURES na Twitterze

EURES na LinkedIn