
Ertu háskólanemi, nýútskrifaður úr námi eða í starfsþjálfun? Kannski ert þú ungur fullorðinn einstaklingur sem leitar nýrra starfstækifæra, eða kannski ert þú ekki í vinnu, námi eða starfsþjálfun, en ert að reyna að finna köllun þína? Fimm mánaða herferðin er gerð til að styðja þig á hverju stigi ferlisins og brúa bilið á milli þín og draumastarfsins.
Hvað er herferðin og hvernig get ég notið góðs af henni?
Frá 29. október til loka mars 2026 mun átakið „Starfsferill þinn leiðir þig áfram“ sem EURES skipuleggur, tryggja að fólk á aldrinum 18 til 35 ára hafi jafnan aðgang að þjálfun, starfsnámi eða atvinnu í 31 landi (27 ESB-löndum, Íslandi, Liechtenstein, Noregi, Sviss). Þú munt fá upplýsingar um alla þjónustu EURES sem er í boði til að aðstoða þig við að hefja þessa spennandi ferð.
Á næstu fimm mánuðum geturðu notið góðs af fjölmörgum fyrirhuguðum viðburðum og ráðningarviðburðum, bæði á netinu og á staðnum. Fáðu ráð um hvernig þú getur fengið þitt fyrsta starf eða námstöðu erlendis, kynntu þér réttindi þín, nýttu þér tækifæri og fáðu þann stuðning sem þú þarft til að yfirstíga hindranirnar sem þú og annað ungt fólk standa frammi fyrir.
Fyrir hvern er herferðin?
- Háskólanemar og nemar í starfsþjálfun
- Nýútskrifaðir nemendur, nemar í starfsþjálfun og lærlingar
- Ungt fólk (18-35) sem leitar nýrra tækifæra
- Ungt fólk sem er ekki í vinnu, námi eða þjálfun
Viltu hefja starfsferil þinn með EURES?
EURES getur aðstoðað þig á marga mismunandi vegu. Tæplega 1000 EURES ráðgjafar í 31 landi eru tilbúnir til að svara spurningum þínum og veita upplýsingar um ýmis málefni, þar á meðal:
- atvinnutækifæri, starfsþjálfun og nám á námssamningi,
- sérsniðin færniþróun;
- Að takast á við tungumálahindrunina þegar þú flytur til útlanda og önnur hagnýt atriði;
- Búseta og störf erlendis
- ráðningarkaupstefnur (t.d. evrópskir starfsdagar á netinu).
Skoðaðu næstum 4 milljón störf á EURES vefgáttinni! Margar eru stöður á byrjendastigi þar sem lítil sem engin reynsla er krafist.
Hvaða áskorunum stendur ungt fólk frammi fyrir?
Ungt fólk verður að yfirstíga ýmsar hindranir þegar það kemur inn á vinnumarkaðinn. Þessi herferð er til þess gerð að styðja þau á leiðinni að sínu.
Hér er stutt yfirlit yfir nokkur atriði. Árið 2022 voru 22% þeirra einstaklinga 18-24 ára sem fluttust til útlanda til starfa skilgreind sem einstaklingar sem höfðu hætt námi snemma. Þetta dró úr líkum þeirra á að tryggja stöðugt starf. Á sama ári sóttu aðeins 3% flutningafólks á aldrinum 25-35 ára frekari þjálfun, sem skerti líkur þeirra á að fá betra tækifæri í framtíðinni.
Ungt fólk sem velur að fara erlendis vegna náms og starfs hefur einnig upplifað erfiðari lífs- og vinnuaðstæður, svo sem hærri húsnæðis- og framfærslukostnað, en innlendir ríkisborgarar. Þeir eru einnig viðkvæmari fyrir félagslegri útskúfun og áhrifa sem það hefur á andlega heilsu þeirra. Ef þú ert að breytast úr nemanda í starfsmann geta upplýsingar og úrræði um herferð sem eru sniðin að þínum aðstæðum gagnast þér mjög vel.
Leitaðu að myllumerkjunum #withEURES og #EURESjobs á samfélagsmiðlum til að benda þér á viðeigandi verkefni.
Til að fá nýjustu fréttir, rafræna og staðbundna viðburði og upplýsingar, heimsækið vefsíðu herferðarinnar hér.
Nánari upplýsingar:
Leita að EURES-ráðgjöfum
Búsetu- og starfsskilyrði í EURES-löndum
EURES Atvinnugagnagrunnur
Þjónusta EURES fyrir vinnuveitendur
EURES Viðburðadagatal
Næstu viðburðir á netinu
EURES á Facebook
EURES á X
EURES á LinkedIn
EURES á Instagram
Upplýsingar
- Útgáfudagsetning
- 29 Október 2025
- Höfundar
- European Labour Authority | Directorate-General for Employment, Social Affairs and Inclusion
- Viðfangsefni
- #withEURES
- Ábendingar og ráð
- Ungmenni
- Tengdir hlutar
- Þjónusta EURES
- Hjálp og aðstoð
- Geirinn
- Accomodation and food service activities
- Activities of extraterritorial organisations and bodies
- Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
- Administrative and support service activities
- Agriculture, forestry and fishing
- Arts, entertainment and recreation
- Construction
- Education
- Electricity, gas, steam and air conditioning supply
- Financial and insurance activities
- Human health and social work activities
- Information and communication
- Manufacturing
- Mining and quarrying
- Other service activities
- Professional, scientific and technical activities
- Public administration and defence; compulsory social security
- Real estate activities
- Transportation and storage
- Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
- Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles