Atsisakymas
Straipsniai skirti EURES portalo vartotojams teikti informaciją apie aktualias temas ir tendencijas bei paskatinti diskusijas ir diskusijas. Jų turinys nebūtinai atspindi Europos darbo institucijos (ELA) ar Europos Komisijos požiūrį. Be to, EURES ir ELA neremia pirmiau minėtų trečiųjų šalių svetainių.
Filtruoti pagal
Naujienos (400)
RSSEsate ES arba trečiosios šalies pilietis, ieškantis sezoninio darbo Vokietijoje? Vokietijos EURES tarnybos svetainėje neseniai pradėjo veikti naujas nukreipimo tinklalapis, kuriame galėsite rasti atsakymus į svarbiausius savo klausimus.
Vis daugiau apklausų rodo, kad darbuotojai norėtų dirbti mišriai – jie vertina lankstumą ir galimybę padalyti savo darbo laiką tarp namų ir darbo vietos.
Nors gyvename skaitmeniniame amžiuje, daug laisvų darbo vietų vis dar viešai neskelbiamos. Darbuotojai randami pasinaudojant rekomendacijomis ir profesiniais ryšiais. Šiame straipsnyje pateiksime keletą patarimų, kaip veiksmingai išnaudoti internetinės tinklaveikos galimybes.
Po darbo virtuvėse, svetainėse ar net miegamuosiuose per COVID-19 pandemiją grįžti į biurą gali būti nelengva. Skaitykite penkis mūsų patarimus, kaip sklandžiai grįžti į darbo vietą.
Kadangi skiepijimo nuo COVID-19 rodikliai nuolat didėja, Europa lėtai grįžta į įprastą padėtį. Tačiau pandemija stipriai pakeitė darbo pasaulį, visų pirma kaip darbuotojai įdarbinami ir paskiriami. Štai keletas pokyčių, kurie, mūsų nuomone, išliks.
Prasidėjus COVID-19 pandemijai daugelis įmonių pakeitė savo darbo metodus – ėmė taikyti naujas apsaugos priemones arba nuotolinio ar mišraus darbo metodus. Štai aštuoni svarbūs klausimai apie COVID-19, kuriuos galite užduoti būsimam savo darbdaviui per pokalbį dėl darbo.
Sezoninis darbas teikia puikias galimybes pamatyti pasaulį, tačiau kartu kelia daugiau pavojų nei kitos užimtumo formos. Skaitykite toliau, kad sužinotumėte apie galimas apsaugos priemones ir į ką reikėtų atkreipti dėmesį.
Dėl COVID-19 darbdaviams darbuotojų samdymo procesas pasikeitė iš esmės. Kilus pandemijai įmonės taip pat ėmė ieškoti kitokių gebėjimų turinčių kandidatų. Todėl parengėme kelis su COVID-19 susijusius klausimus, kurie darbdaviams padės rasti tobulą kandidatą.
2020 m. pradžioje prasidėjusi COVID-19 pandemija per trumpą laiką pakeitė mūsų įprastinius darbo įpročius ir darbo vietas. Apžvelgsime, kurie iš šių pokyčių išliks net ir panaikinus visus apribojimus.
Sukūrėme trumpą vadovą, kad galėtumėte pasinaudoti visomis EURES teikiamomis galimybėmis. Jei svarstote kaip ši platforma galėtų jums padėti – skaitykite toliau.