Pět tipů pro formu vašeho životopisu

Rozlišujte mezi oddíly

Zaměstnavatel stráví čtením každého životopisu, který obdrží, průměrně šest vteřin. To znamená, že pokud si okamžitě nevšimne důležitých informací a relevantních dovedností, pravděpodobně nebude číst dál. Je vhodné používat softwarové nástroje pro práci s textem, jako je tučné písmo, podtržení, textová pole, sloupce a odrážky, a vyznačit tak důležité údaje, rozdělit životopis do oddílů (např. „Kontaktní údaje“, „Shrnutí“, „Odborná praxe“, „Vzdělání“ a „Dovednosti“) a rozčlenit informace. Dodržujte jednotnou úpravu a také ponechejte určitý prostor prázdný. Přeplněné prostorové uspořádání nebo přespříliš textu čtenáře jenom odradí.

Buďte struční

Váš životopis by měl být stručný a k věci. Pokud zjistíte, že vám nestačí dvě strany, zamyslete se, jestli vše, co jste napsali, je relevantní pro pozici, o kterou se ucházíte. Souvisejí všechny dovednosti, které jste uvedli, s popisem daného pracovního místa? Pokud ne, pak je nejspíš nemusíte do životopisu zahrnout. Další skvělý způsob, jak do svého životopisu vtěsnat více informací, je použití sloupců – díky tomu můžete využít celé šíře strany.

Nezapomeňte na požadavky/preference v jednotlivých zemích

V tomto případě rozhodně neexistuje jednotný, univerzální postup. Požadované informace v životopise se mohou v jednotlivých evropských zemích významně lišit. Oddíl Životní a pracovní podmínky portálu EURES nabízí užitečné informace o hledání práce a ucházení se o zaměstnání v jednotlivých evropských zemích a také rady, jak napsat vhodný životopis s ohledem na zvyklosti v jednotlivých zemích.

Upravte formu podle okolností

Očekávání zaměstnavatelů ohledně formy vašeho životopisu se budou lišit v závislosti na tom, o jakou pozici se ucházíte. Například grafická úprava životopisu může prakticky sloužit jako součást portfolia a můžete díky ní získat příležitost prokázat své dovednosti v oblasti grafické úpravy. Pokud se však ucházíte o pozici barmana, měli byste ve svém životopisu více spoléhat na obsah (tj. na vaše zkušenosti z „reálného světa“). V tomto případě by složité grafické prvky mohly naopak nepříznivě ovlivnit, jak bude váš životopis působit.

Zamyslete se nad formátem svého souboru

Pokud podáváte přihlášku v digitální formě, nemusí být od věci vypracovat druhou verzi životopisu. Důvodem je, že software, který společnosti běžně používají k prohlížení životopisů, si někdy neumí poradit s obrázky nebo grafickými prvky, neumí zpracovávat soubory ve formátu PDF nebo nepřečte informace v záhlaví nebo v zápatí dokumentu ve formátu Word.

Doufáme, že vám tyto tipy usnadní vytvoření takového životopisu, díky kterému budete pozváni na pohovor v souvislosti s vaším vysněným místem.

Článek byl vytvořen v partnerství se sítí EURES, Evropským portálem pracovní mobility.

 

Související odkazy:

Životní a pracovní podmínky

 

Další informace:

Evropské dny pracovních příležitostí

Drop’pin@EURES

Najděte si svého poradce EURES

Životní a pracovní podmínky v zemích sítě EURES

Databáze pracovních míst na portálu EURES

Služby sítě EURES pro zaměstnavatele

Kalendář akcí EURES

Připravované on-line akce

EURES na Facebooku

EURES na Twitteru

EURES na LinkedIn