Prejsť na hlavný obsah
EURES (EURopean Employment Services)
  • Novinový článok
  • 11. novembra 2022
  • Európsky orgán práce, Generálne riaditeľstvo pre zamestnanosť, sociálne záležitosti a začlenenie
  • Odhadovaný čas čítania: 4 min

Ste mladý podnikateľ? Tieto návyky vám pomôžu byť ešte úspešnejším

Skvelý podnikateľský nápad vás môže dostať do sveta podnikania, ale na ceste k úspechu vás dokážu udržať len stabilné každodenné návyky. Ak ste mladý podnikateľ, prečítajte si tieto tipy, pomocou ktorých môžete dosiahnuť svoje ciele.

Are you a young entrepreneur? These habits will help you be more successful

Rozumne si rozvrhnite čas

Jednou z prvých vecí, ktorú ste sa museli naučiť o podnikaní, je, že čas sú peniaze. Čím lepšie svoj čas využijete, tým viac peňazí ušetríte. Preto je dôležité, aby ste svoj čas trávili rozumne. Dbajte na to, aby ste vždy mali plán na ďalší deň a vždy začnite najťažšou alebo najurgentnejšou úlohou na svojom zozname. Ak sa neskôr počas dňa objaví niečo neočakávané, najnaliehavejšie úlohy už budete mať dokončené. V priebehu dňa vám energia bude ubúdať, takže najľahšie úlohy si nechajte na koniec, čo vám pomôže optimalizovať využitie času.

Sledujte svoje výdavky a príjmy

Majte prehľad o každodenných výdavkoch a príjmoch svojej firmy. Dbajte na to, aby ste si všetko zapísali (napr. účty za služby). Získate tak lepší prehľad o svojom súčasnom kapitáli a pomôže vám to pri plánovaní budúcich investícií. Nájdite spôsoby, ako vo svojom podnikaní uskutočniť veľké zmeny s minimálnymi nákladmi. Jednoduchý softvér môže napríklad pomôcť zefektívniť kontakty vašich zákazníkov s vašou firmou alebo pomôcť vašim zamestnancom lepšie vykonávať ich prácu. Vaše investície by vám a vašim zamestnancom mali pomôcť pracovať inteligentne, a nie namáhavo, aby ste dosiahli čo najlepšie výsledky.

Myslite dlhodobo

Mnohí netrpezliví podnikatelia túžia vidieť veľké výsledky hneď a rýchlo zarobiť. Pamätajte na to, že len málo podnikov, ktoré sú spočiatku mimoriadne úspešné, si dokáže toto tempo udržať a fungovať dlhodobo. Ak chcete vybudovať spoľahlivý podnik, buďte pripravení na to, že výsledky sa budú dostavovať pomaly, najmä v počiatočnej fáze. Stanovte si realistické strednodobé a dlhodobé ciele a sledujte svoj pokrok pri ich dosahovaní. Medzi niekoľko príkladov malých start-up-ov, ktorým chvíľu trvalo, kým sa stali úspešnými, patria Spotify, Shutterstock a WhatsApp.

Čítajte a zostaňte v obraze

Dbajte na to, aby ste každý deň venovali čas čítaniu. Čítanie stimuluje váš mozog a umožní vám oddýchnuť si od premýšľania o práci. To, že sa vašej firme darí, ešte neznamená, že to tak bude stále. Môže sa objaviť niekto iný, kto bude robiť to, čo robíte vy, lepšie a lacnejšie. Preto je dôležité, aby ste boli neustále informovaní o najnovšom vývoji vo vašom odvetví a zabezpečili tak konkurencieschopnosť svojho podniku. Existuje mnoho spôsobov, ako zostať v obraze – od čítania príslušnej literatúry a webových sídiel až po podcasty zamerané na konkrétne odvetvia. Ak ste často na cestách, môžete skúsiť počúvať audioknihy, napríklad na portáli Storytel alebo Audible.

V zdravom tele zdravý duch

Váš podnik je odrazom vášho fyzického a duševného stavu. Preto sa nesmiete zabudnúť starať o svoje telo a myseľ. Vyhýbajte sa nezdravým potravinám a dbajte na to, aby bola vaša strava vyvážená a obsahovala všetky potrebné vitamíny a minerály na celý deň. Znížte konzumáciu alkoholu na rozumnú mieru a snažte sa vyhýbať jeho pitiu večer pred dôležitými úlohami. Každodenné cvičenie (napr. joga, beh) zvýši prietok krvi do mozgu a tela. Ako podnikateľ môžete byť v pokušení neustále myslieť na prácu, ale schopnosť vypnúť má pre vaše duševné zdravie zásadný význam. Skvelým spôsobom je meditácia, počúvanie hudby alebo tvorivá činnosť, ktorá nemá nič spoločné s vašou prácou, napríklad kreslenie alebo práca v záhrade. Existuje veľa aplikácií na meditáciu, ktoré vám môžu pomôcť osvojiť si tento zvyk. Príkladom je aplikácia Petit BamBou, ktorá ponúka jednotlivé meditácie v angličtine, španielčine, francúzštine, nemčine, taliančine a holandčine.

Čo najviac využívajte sieť EURES

Či už hľadáte nových zamestnancov alebo stážistov, sieť EURES predstavuje najlepší spôsob, ako nájsť nových pracovníkov, ktorí spĺňajú vaše požiadavky. Nájdite si poradcu siete EURES vo vašom regióne alebo sa obráťte na svojho miestneho poradcu sieteEURES prostredníctvom chatu a informujte sa, ako môže EURES pomôcť vášmu podniku.

V rámci partnerstva so sieťou EURES, Európskym portálom pre pracovnú mobilitu.

 

Súvisiace odkazy:

Audible

Top 10 najodporúčanejších podcastov o podnikaní

Chat s poradcami siete EURES

Petit BamBou

Vyhľadávanie poradcov siete EURES

Storytel

 

Ďalšie informácie:

Európske dni pracovných príležitostí

Vyhľadať poradcov siete EURES

Pracovné a životné podmienky v krajinách siete EURES

Databáza pracovných miest siete EURES

Služby siete EURES pre zamestnávateľov

Kalendár podujatí siete EURES

Nadchádzajúce online podujatia

EURES na Facebooku

EURES na Twitteri

EURES na LinkedIn

Témy
  • Obchod / Podnikanie
  • Rady a tipy
  • Mladosti
Súvisiace sekcie
  • Pomoc a podpora
  • Rady a tipy
Sektor
  • Accomodation and food service activities
  • Activities of extraterritorial organisations and bodies
  • Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
  • Administrative and support service activities
  • Agriculture, forestry and fishing
  • Arts, entertainment and recreation
  • Construction
  • Education
  • Electricity, gas, steam and air conditioning supply
  • Financial and insurance activities
  • Human health and social work activities
  • Information and communication
  • Manufacturing
  • Mining and quarrying
  • Other service activities
  • Professional, scientific and technical activities
  • Public administration and defence; compulsory social security
  • Real estate activities
  • Transportation and storage
  • Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
  • Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles

Vylúčenie zodpovednosti

Články majú používateľom portálu EURES poskytnúť informácie o aktuálnych témach a trendoch a podnietiť diskusiu a diskusiu. Ich obsah nemusí nevyhnutne odrážať názor Európskeho úradu práce (ELA) alebo Európskej komisie. Okrem toho, EURES a ELA nepodporujú vyššie uvedené webové stránky tretích strán.