Pereiti prie pagrindinio turinio
EURES (EURopean Employment Services)
Naujienų straipsnis2017 m. kovo 22 d.Europos darbo institucija, Užimtumo, socialinių reikalų ir įtraukties generalinis direktoratasSkaitymo laikas: 3 min

Kas yra PRM ir kodėl man tai turėtų būti svarbu?

Kadangi esate jaunas darbo ieškantis asmuo, siekiantis atlikti gamybinę praktiką ar galbūt įsidarbinti, veikiausiai jau esate ir anksčiau susidūręs su terminu PRM. Tai yra užimtumo sektoriuje plačiai vartojamas akronimas, tačiau, ką jis iš tikrųjų reiškia jaunimui ir įmonėms ir kodėl jis yra svarbus?

What is VET and why should it matter to me?

Kas yra PRM?

PRM – tai „profesinis rengimas ir mokymas“. Paprasčiau tariant, tai yra asmenų rengimas ir mokymas konkrečių su darbu susijusių ir techninių įgūdžių srityje. PRM ypač dažnai taikomas apgyvendinimo ir maitinimo paslaugų sektoriuje, mažmeninės prekybos sektoriuje, inžinerijos pramonėje, apskaitos ir biuro darbo srityse.

Kokią naudą teikią PRM?

Profesinis rengimas ir mokymas jaunimui gali tapti smagiu, praktišku ir kūrybišku užsiėmimu. Vykdant profesinį rengimą ir mokymą, praktiniams įgūdžiams, kurie gali padėti žmonėms įžvelgti savo talentus, skiriama daugiau dėmesio nei tiesiog akademiniams gebėjimams. Be to, įrašai apie profesinį rengimą ir mokymą puikiai tinka gyvenimo aprašymui, o tai gali padėti lengviau susirasti darbą.

Įmonėms ir organizacijoms teikiama PRM nauda – potencialūs darbuotojai, kurie mokydamiesi įgyja įgūdžių, atitinkančių sektoriaus poreikius. Tiesioginės investicijos į PRM taip pat sudaro galimybes esamiems darbuotojams tobulinti savo įgūdžius, o tai padeda įmonei ar organizacijai išlikti konkurencingai ir plėstis.

Kokio pobūdžio būna PRM?

Dauguma mokyklų, kolegijų, universitetų ir organizacijų teikia profesinio rengimo ir mokymo galimybes įvairiose srityse. Kai kuriose įstaigose mokymasis auditorijoje derinamas su praktiniu darbu, o kitose daugiau dėmesio skiriama realiomis sąlygomis įgyjamai patirčiai, pavyzdžiui, kirpėjo darbui kolegijos salone ar maisto gaminimui klientams kolegijos restorane.

Vis labiau populiarėja internetiniai kursai, nes tokie kursai pasižymi lankstumu. Kadangi besimokantieji gali rinktis, kada, kur ir kokiu tempu mokytis, tokie kursai yra puikus pasirinkimas žmonėms, turintiems išankstinių įsipareigojimų ar negalintiems keliauti.

Gamybinė ir mokomoji praktika įmonėse ar organizacijose taip pat gali būti priskiriama prie PRM, kadangi atlikdami šią veiklą žmonės įgyja įgūdžių, kurių jiems reikia norint pasiekti geriausių rezultatų konkrečiame sektoriuje.

Kokiomis priemonėmis ES remia PRM?

ES seniai remia PRM, kaip užimtumo didinimo, tinkamus įgūdžius turinčių darbuotojų rengimo ir Europos ekonomikos stiprinimo priemonę. Tai puikiai įrodo 2016 m. pabaigoje surengta pirmoji Europos profesinių gebėjimų savaitė, kuria norėta paminėti ir skatinti PRM.

Kita puiki iniciatyva, kuria remiamas PRM ir galimybės jaunimui, yra Europos pameistrystės aljansas. Ši platforma vienija valdžios institucijas ir PRM paslaugų teikėjus bei kitas organizacijas, turinčias bendrą tikslą – gerinti pameistrystės programų kokybę ir pasiūlą Europoje. Kita iniciatyva – Europos solidarumo korpusas. Šia iniciatyva labai motyvuotam ir visuomeniškam jaunimui daugelyje sektorių sukuriamos galimybės ir sudaromos sąlygos atlikti mokomąją ar gamybinę praktiką.

Kaip galėčiau dalyvauti PRM?

Jaunimui, ieškančiam PRM kursų, geriausia pradėti nuo vietos švietimo paslaugų teikėjų ar mokymo centrų. Taip pat įvairių galimybių tiek savo šalyje, tiek užsienyje galima rasti atlikus paiešką internete, tokiose svetainėse kaip Droppin@EURES.

Įmonės ir organizacijos gali pasinaudoti tokiomis programomis kaip „Erasmus+“, kuriomis teikiamos ir remiamos įvairios su PRM susijusios galimybės.

Kur rasti daugiau informacijos?

Europos Komisijos Švietimo ir mokymo svetainėje pateikiama tam tikros naudingos informacijos, susijusios su ES veikla PRM srityje.

CEDEFOP yra Europos profesinio mokymo plėtros centras ir remia Europos PRM politikos plėtojimą ir įgyvendinimą.

Europos profesinio mokymo kreditų sistema (ECVET) remiamas mokymasis ir darbas užsienyje, sudarant žmonėms palankesnes sąlygas gauti su darbu susijusių įgūdžių ir žinių pripažinimą.

 

Susijusios nuorodos

 

Daugiau informacijos

Europos darbo dienos

Drop’pin@EURES

Susiraskite EURES konsultantą

Gyvenimo ir darbo sąlygos EURES šalyse

EURES darbų duomenų bazė

EURES paslaugos darbdaviams

EURES renginių kalendorius

Būsimi internetiniai renginiai

Sekite EURES naujienas tinkle „Facebook“

Sekite EURES naujienas tinkle „Twitter“

Sekite EURES naujienas tinkle „LinkedIn“

Sekite EURES naujienas tinkle „Google+“

Išsamūs duomenys

Temos
  • EURES mokymai
  • Išorės suinteresuotosios šalys
  • Nurodymai ir patarimai
  • Darbo rinkos naujienos/mobilumo naujienos
  • Įdarbinimo tendencijos
  • Jaunimas
Susijusios skiltys
  • Mokymai
Sektorius
  • Accomodation and food service activities
  • Activities of extraterritorial organisations and bodies
  • Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
  • Administrative and support service activities
  • Agriculture, forestry and fishing
  • Arts, entertainment and recreation
  • Construction
  • Education
  • Electricity, gas, steam and air conditioning supply
  • Financial and insurance activities
  • Human health and social work activities
  • Information and communication
  • Manufacturing
  • Mining and quarrying
  • Other service activities
  • Professional, scientific and technical activities
  • Public administration and defence; compulsory social security
  • Real estate activities
  • Transportation and storage
  • Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
  • Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles

Atsisakymas

Straipsniai skirti EURES portalo vartotojams teikti informaciją apie aktualias temas ir tendencijas bei paskatinti diskusijas ir diskusijas. Jų turinys nebūtinai atspindi Europos darbo institucijos (ELA) ar Europos Komisijos požiūrį. Be to, EURES ir ELA neremia pirmiau minėtų trečiųjų šalių svetainių.