Přejít na hlavní obsah
EURES (EURopean Employment Services)
  • Zpráva
  • 29. března 2024
  • Evropský orgán pro pracovní záležitosti, Generální ředitelství pro zaměstnanost, sociální věci a sociální začleňování
  • Odhadovaná doba čtení: 5 min

Z Belgie do Švédska: jak se jedna rodina přestěhovala za životem bez stresu a blíže přírodě

Vývojář softwaru Bram a zdravotní sestra Kelly se na začátku roku 2020 obrátili na síť EURES s žádostí o radu ohledně stěhování z Belgie do Švédska. O čtyři roky později si tam se svými dvěma dětmi spokojeně žijí, i když přestěhování v době pandemie covidu-19 bylo náročné.

Belgium to Sweden: how one family moved for a low-stress life close to nature
Photo credit: Bram Hendrickx & Kelly Van Roelen

Belgičané Kelly a Bram se do Švédska zamilovali během dovolené se svými dětmi Amber a Arnem v roce 2018. Opakovaně se tam vraceli a již začátkem roku 2020 se do Švédska chtěli přestěhovat natrvalo, protože je podle jejich slov lákal „život blíže přírodě, méně stresu, menší tlak na děti a více času venku“.

Bram a Kelly, kterým je nyní 38 let, se seznámili, když jim bylo 18. Vzali se a měli děti. Bram pracoval jako vývojář softwaru v Lovani a Kelly jako zdravotní sestra v oblasti domácí péče.

Odchod do zahraničí během pandemie

Jejich prvním krokem byla návštěva veletrhu Emigratiebeurs v nizozemském Houtenu v březnu 2020. Tam se setkali s poradkyní EURES Ingrid Hermansson ze švédských veřejných služeb zaměstnanosti.

O několik dní později Kelly a Bram poslali Ingrid e-mail popisující jejich původní plán přestěhovat se v létě 2020. Nechtěli žít ve městě, a tak Ingrid navrhla Östergötland, oblast v jižním Švédsku. „Splňovala všechny naše představy,“ poznamenávají Kelly a Bram. „Příroda, možnosti studia na univerzitě pro děti, pracovní příležitosti, dojezdová vzdálenost do Belgie.“ V dubnu 2020 přípravy na stěhování přerušili, aby si své rozhodnutí znovu promysleli, ale v srpnu téhož roku se rozhodli jít do toho – za podpory Ingrid a programu cílené mobilitysítě EURES.

Před odjezdem z Belgie se manželé začali učit švédsky, prodali svůj dům, sbalili si věci a nechali očkovat své dva psy. Samotný den stěhování v dubnu 2021 se ukázal jako obzvláště náročný. Rodina potřebovala potvrzení o negativním testu na covid-19, aby mohla překročit hranice do Švédska – výsledky však ještě nedorazily. „Dovedete si představit ten stres, když jedete přes Německo, nemáte se kam vrátit a stále čekáte na potřebná potvrzení?“ říkají Kelly a Bram. „Naštěstí jsme je asi hodinu cesty od trajektu konečně dostali.“

Hledání práce

Bram si před odjezdem z Belgie našel on-line práci v oblasti IT u zaměstnavatele, pro kterého pracuje dodnes. Aby však Kelly mohla pracovat jako zdravotní sestra, potřebovala úřední překlad svého belgického diplomu a dokumentů a doklad o znalosti švédštiny.

Ingrid jí pomohla tím, že kontaktovala místní zdravotnické zařízení, kde Kelly nastoupila na jazykovou stáž a následně zaskakovala za nepřítomné zaměstnance. Po třech letech složila jazykové zkoušky a čeká na rozhodnutí, které jí umožní pokračovat v práci zdravotní sestry.

Stěhování s dětmi

Když se rodina přestěhovala, bylo Amber osm a Arnovi šest let. „Byli samozřejmě smutní, že opouštějí své kamarády, ale těšili se na nový život ve Švédsku,“ uvádějí Bram a Kelly. „Přestěhovali jsme se před koncem školního roku, takže měli možnost poznat nové kamarády ještě před prázdninami. Jsou zde pod menším tlakem a mají více příležitostí k tomu, aby se opět stali dětmi.“ Nyní je jim 11 a 9 let, mají ve Švédsku kamarády a hrají za místní fotbalový klub.

Úloha sítě EURES

Ingrid říká, že to byla první rodina, se kterou za svých osm let působení ve švédských veřejných službách zaměstnanosti pracovala. Říká, že nyní Kelly, Bram a jejich děti „žijí svůj sen, který mi před čtyřmi lety popsali na veletrhu v Houtenu“.

Dodává: „Možnost poskytovat informace a rady, když se během stěhování objeví malé či velké problémy a překážky, a radit lidem, jak si pomoci sami, je inspirující i vzrušující. Každý má svou vlastní cestu – já mohu podat pomocnou ruku a nikdy se nenudím. Vítězů v rámci tohoto procesu je hned několik: jsou to nejen ti, kteří se sem stěhují, ale také zaměstnavatelé, švédský trh práce i já.“

Na otázku, co by poradili ostatním, Bram a Kelly říkají: „Začít se učit jazyk dopředu je opravdu užitečné. Spoustu úřední dokumentace získáte i v angličtině, ale bude mnohem snazší, když budete mít do začátku základní znalost švédštiny.

 

Pokud uvažujete o tom, že se za prací přestěhujete do jiné země, obraťte se s žádostí o radu a podporu na oddělení uživatelské podpory portálu EURES.

 

Související odkazy:

Program cílené mobility sítě EURES

Život a práce v Evropě

 

Další informace:

Evropské dny pracovních příležitostí

Najděte si svého poradce EURES

Životní a pracovní podmínky v zemích sítě EURES

Databáze pracovních míst na portálu EURES

Služby sítě EURES pro zaměstnavatele

Kalendář akcí EURES

Připravované on-line akce

EURES na Facebooku

EURES na X

EURES na LinkedIn

EURES na Instagramu

 

Témata
  • EU toolbox pro mobilitu
  • školení EURES
  • Rady a tipy
  • Interní zprávy EURES
  • Zprávy/přehledy/statistiky
  • Mládí
Související sekce
Sektor
  • Education
  • Human health and social work activities
  • Professional, scientific and technical activities

Zřeknutí se odpovědnosti

Články mají uživatelům portálu EURES poskytnout informace o aktuálních tématech a trendech a podnítit diskusi a debatu. Jejich obsah nemusí nutně odrážet názor Evropského úřadu práce (ELA) nebo Evropské komise. EURES a ELA dále nepodporují výše uvedené webové stránky třetích stran.