Osaamisen arvioiminen ja laajentaminen
Jos etätyöskentelyn ansiosta käytettävissä on tällä hetkellä tavallista enemmän vapaa-aikaa, sitä voi käyttää uusien taitojen hankkimiseen tai olemassa olevien parantamiseen. Etätyön myötä moni on todennäköisesti jo oppinut uusia taitoja, joita tarvitaan, jos kotona työskentely jatkuu. Kannattaa pohtia, mitä uutta olet oppinut esimerkiksi aikatauluhallinnan, joustavuuden tai uusien digitaalisten työkalujen saralla.
Mikäli pandemia on johtanut työpaikan menettämiseen, nyt on mainio hetki täydentää taitoja ja lisätä siten kiinnostavuutta työmarkkinoilla. Ansioluetteloa voi parantaa monin eri keinoin. Hae inspiraatiota esimerkiksi kuusi parasta maksutonta verkkokurssialustaa esittelevästä artikkelista.
Katse tulevaisuuteen
Epävarmoina aikoina tulevaisuuden suunnittelu voi olla vaikeaa. Voi kuitenkin olla hyödyllistä pohtia henkilökohtaisia tulevaisuudennäkymiä ja arvioida, miten tilanne saattaa kehittyä, samaan tapaan kuin yrityksetkin määrittelevät liiketoimintastrategiansa. Keskeistä on arvioida, missä työlle on kysyntää ja kuinka tätä kysyntää voi parhaiten hyödyntää. Töihin, jotka vaikuttavat vakailta monenlaisissa tulevaisuudennäkymissä, kannattaa tutustua pintaa syvemmältä.
Älä pelästy lyhyitä tai keskimittaisia sopimuksia
Kun yritykset toipuvat pandemiasta ja mukautuvat uudenlaiseen liiketoimintaympäristöön, on todennäköistä, että ne palkkaavat mieluummin väliaikaista työvoimaa vakituisen sijaan. Tällä tavoin yritykset saavat aikaa miettiä, miten niiden on muutettava toimintaansa ja mitkä niiden pitkän aikavälin tarpeet ovat.
Määräaikaisissa työsuhteissa on monia etuja: niiden kuluessa syntyy uusia kontakteja, ammatillinen verkosto kasvaa ja kokemusta karttuu – eikä ansioluetteloonkaan jää tyhjiä jaksoja. Ei pidä myöskään unohtaa, että joskus määräaikaisuus johtaa vakinaistamiseen.
Käännä kurssia tai luo nahkasi uudelleen
Mikäli pandemia on vahingoittanut urapolkua pysyväisluonteisesti, on keksittävä keinot ottaa kartutetut taidot käyttöön uudella tavalla tai lähdettävä uudenlaisia tehtäviä kohti. Voit aloittaa kokonaan alusta opettelemalla taitoja uudenlaista työtä varten tai esimerkiksi suorittamalla harjoittelun työkokemuksen kartuttamiseksi uudella alalla. Toisaalta voit keksiä uudenlaista käyttöä sille osaamiselle, kokemukselle ja tiedolle, jonka olet toisella alalla jo hankkinut. Nämä kaksi vaihtoehtoa saattavat johtaa tulojen madaltumiseen, mutta oikealla asenteella uralla voi edetä nopeasti.
Etätyö on nykyaikaa
Pandemian myönteisenä seurauksena yritykset ovat havainneet, että työntekijät voivat työskennellä tehokkaasti myös kotoa käsin. Etätyön ansiosta töitä voi hakea myös oman asuinpaikan tai jopa asuinmaan ulkopuolelta. On siis hyvä ottaa huomioon työpaikat, joissa mahdollisuutta etätyöhön tarjotaan. Vaikka ilmoituksessa ei etätyötä suoraan mainittaisikaan, kannattaa siitä silti kysyä. Kohteliaasti kysymällä ei voi hävitä.
Mitkä taidot ovat keskeisiä tulevaisuudessa? Artikkelissamme esitellään kahdeksan tärkeää taitoa, joista on apua työelämässä covid-19:n jälkeen.
Aiheeseen liittyviä linkkejä:
Kuusi parasta maksutonta verkkokurssialustaa
Kahdeksan tärkeää taitoa, joista on apua työelämässä covid-19:n jälkeen
Lisätietoja:
Etsi EURES-neuvojaa
Eläminen ja työskentely EURES-maissa
EURESin työpaikkatietokanta
EURES-palvelut työnantajille
EURESin tapahtumakalenteri
Tulevat online-tapahtumat
EURES Facebookissa
EURES Twitterissä
EURES LinkedInissä
Tiedot
- Julkaisupäivä
- 11. syyskuuta 2020
- Laatijat
- Euroopan työviranomainen | Työllisyys-, sosiaali- ja osallisuusasioiden pääosasto
- Aiheet
- Liiketoiminta / Yrittäjyys
- Vinkkejä
- Työmarkkinauutiset/liikkuvuusuutiset
- Rekrytointitrendit
- Nuoriso
- Aiheeseen liittyvä(t) osio(t)
- Sektori
- Accomodation and food service activities
- Activities of extraterritorial organisations and bodies
- Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
- Administrative and support service activities
- Agriculture, forestry and fishing
- Arts, entertainment and recreation
- Construction
- Education
- Electricity, gas, steam and air conditioning supply
- Financial and insurance activities
- Human health and social work activities
- Information and communication
- Manufacturing
- Mining and quarrying
- Other service activities
- Professional, scientific and technical activities
- Public administration and defence; compulsory social security
- Real estate activities
- Transportation and storage
- Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
- Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles