Novice

Evropska unija je 10. marca 2021 začela izvajati nov program za mala in srednja podjetja „MobiliseSME“. Ob tej priložnosti je bil organiziran spletni seminar, na katerem so pojasnili, kako lahko podjetja izkoristijo ugodnosti sodelovanja. V nadaljevanju lahko izveste več informacij o programu in o vseh njegovih ugodnostih.

Sezonske zaposlitve so odlična priložnost za življenje in delo v tujini. Če razmišljate, da bi si to poletje v Evropi našli sezonsko delo, mogoče zaradi trenutnih razmer niste prepričani, ali bo to izvedljivo. V nadaljevanju vam podajamo štiri nasvete glede sezonskega dela v letu 2021.

Program Ponovno aktivni je od svojega začetka leta 2016 več kot 750 ljudem pomagal najti delovno mesto ali pripravništvo v EU. Ekipa programa Ponovno aktivni je želela prikazati obraze, ki se skrivajo za statističnimi podatki, zato je pred pandemijo objavila fotografski natečaj, na katerem je ljudi povabila, naj delijo svojo izkušnjo s programom za zaposlitveno mobilnost.

Petindvajsetletna Julia Maanawadu in osemnajstletni Tuomas Lahtinen sta Finca, ki sta priložnost za zaposlitev pred pandemijo našla na Irskem, zahvaljujoč sodelovanju med finskim in irskim uradom EURES. Med svojim bivanjem na zelenem otoku sta pridobila dragocena poklicna znanja in spretnosti, nepozabne izkušnje in nova prijateljstva.

Če nimate veliko delovnih izkušenj, je lahko odločitev o tem, kaj boste vključili v svoj življenjepis, težavna. Na srečo izkušnje niso vse. Preberite naše štiri nasvete, ki vam bodo pomagali od prijave do razgovora!

Pandemija koronavirusne bolezni je znatno pospešila prehod na prožen način dela. Da bi se prilagodili „novi normalnosti“, številni delodajalci v svoje strategije o delovnih mestih uvajajo dolgoročne spremembe. Kljub temu je pomembno, da razmislijo tudi o tem, kako bo njihov prihodnji model delovnih mest vplival na uravnoteženo zastopanost spolov.

Pandemija bolezni COVID-19 je povzročila velike motnje na trgu dela in ga močno prizadela. Nekateri sektorji so utrpeli veliko škode, nekateri pa vendarle cvetijo. Preverite, v katerih štirih sektorjih bo ponudba delovnih mest po pandemiji največja.

Napoved potreb po znanjih in spretnostih, ki jo je pripravil Cedefop, nam s prikazom prihodnjih trendov zaposlovanja omogoča, da si predstavljamo, kako bo svet dela morda videti čez deset let. V tej seriji člankov raziskujemo morebitne izzive in spremembe, s katerimi se bodo določeni poklici soočili v obdobju do leta 2030.

V času zimskih mesecev se boste morda počutili manj motivirani in boste preživeli več časa doma. Zato boste morda težje ohranjali zdravo ravnovesje med poklicnim in zasebnim življenjem, omejitve zaradi bolezni COVID-19 pa vam bodo to še oteževale. Oglejte si naših pet najpomembnejših nasvetov za uspešno preživljanje omejitev v zimskih mesecih.