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Actualités (420)
RSSNous sommes tous passés par là. Vous avez écrit un super CV, rédigé la lettre de motivation parfaite, passé l'entretien avec brio, attendu le coup de téléphone ou le courrier électronique en retenant votre souffle et... on vous a finalement dit «merci, mais non merci». Et encore, si vous avez eu assez de chance pour recevoir une réponse!
À notre époque, un site web performant est au cœur de toute entreprise ou organisation. Que vous construisiez un site à partir de rien ou que vous souhaitiez améliorer un site existant, vous devez prendre quelques décisions essentielles avant de commencer...
La façon dont nous travaillons évolue, de nombreux emplois traditionnels laissant la place à de nouvelles technologies et un nombre croissant d’entreprises privilégiant le travail contractuel au travail salarié standard. Face à cette nouvelle donne, le réseau EURES doit également adapter les modalités de l’aide qu’il apporte aux demandeurs d'emploi.
La citoyenneté de l’UE a ceci de formidable qu'elle permet de circuler librement dans tout autre État membre pour y travailler ou étudier. Chaque année, des milliers de jeunes tirent parti de cette perspective attrayante afin d’élargir leurs horizons. C’est dans cet esprit que nous avons compilé nos meilleures astuces pour celles et ceux qui envisageraient de faire le grand saut et de tenter leur chance à l’étranger.
Après avoir passé de nombreux entretiens d’embauche n’ayant débouché sur aucun emploi, le Slovène David Banović commençait à perdre sa motivation. Plutôt que de renoncer, il s’est tourné vers la garantie pour la jeunesse afin de trouver de l’aide.
En tant que jeune demandeur d’emploi, candidat apprenti ou employeur potentiel, vous avez probablement déjà vu le terme «EFP» auparavant. Ce sigle est populaire dans le monde de l’emploi, mais que signifie-t-il réellement pour les jeunes et les entreprises et pourquoi est-il important?
Les réseaux sociaux sont un outil extraordinaire pour les entreprises, mais il ne suffit plus d’avoir un compte Facebook ou Twitter pour sortir du lot. La manière dont vous utilisez les réseaux sociaux est de plus en plus un facteur de réussite, en raison notamment de la numérisation croissante de la plupart des publics cibles.
La garantie pour la jeunesse est l’une des formes essentielles que revêt la contribution de l’UE à la réduction du chômage des jeunes. Comment fonctionne-t-elle et comment les jeunes et les entreprises peuvent-ils y participer? Voici les réponses à ces questions.
Le travail ne manque pas chez EURES-T Rhin Supérieur. L'antenne couvre quatre régions réparties entre l’Allemagne, la France et la Suisse, déploie ses activités en français et en allemand et dessert près de 100 000 travailleurs frontaliers. Avec une zone géographique aussi vaste à couvrir, sans compter les nombreux événements, ateliers et activités organisés en permanence, les conseillers EURES n’ont pas beaucoup le temps de souffler. Alors pour accélérer les choses, EURES-T Rhin Supérieur a ouvert un guichet unique.
Durant plusieurs jours, Taina Tuovinen, conseillère EURES, a sillonné en minibus, munie de quelques rafraîchissements, la région du Satakunta située dans le sud-ouest de la Finlande. Objectif: expliquer aux entreprises locales qui emploient du personnel étranger en quoi EURES Finlande peut les aider, notamment par l’organisation de cours de finnois et de suédois.