EURES Hír

Ha jelenleg munkanélküli vagy változtatni szeretne a karrierjén, akkor érti, hogy az álláskeresés önmagában is munka. Interneten vállalatok utáni kereséssel töltött órák, munkaközvetítő oldalak, önéletrajzvázlatok, karriertanácsadás... és a lista csak folytatódik. Ez fárasztó és gyakran frusztráló, de a franciaországi EURES új weboldala olyan szolgáltatást nyújt Önnek, amely elvégzi mindezt a nehéz munkát.

Bár a Drop’pin mindig is az EURES-család tagja volt, a platform csak a közelmúltban költözött át az EURES-weboldalra, még szorosabbá téve ezzel a két szolgáltatás közötti kapcsolatot. Úgy gondoltuk, itt az idő, hogy közelebbről megvizsgáljuk az EURES-t és azt, hogy ez a különleges hálózat mit tartogat a Drop’pint igénybe vevő fiatalok, vállalkozások és szervezetek számára.

Az EURES svédországi képviselete egy izgalmas lengyelországi karrierrendezvény formájában új lehetőségeket kínál európai forgatókönyvíróknak.

The interview. It’s the last stop on the job hunting journey and, arguably, the most daunting. Up to this point, all the interviewer had to judge you on was your CV and covering letter – now it’s time to really impress.

Erre a kérdésre nehéz eredeti, ugyanakkor tartalmas választ adni. Ha a válaszával megpróbál szándékosan kitűnni a többiek közül, mesterkéltnek hathat. Ha viszont egyszerű, világos válasszal próbálkozik, jó eséllyel egy lesz a sok közül, akik mind pontosan ugyanazt mondták. Hogyan érhetjük el, hogy emlékezzenek ránk, és komolyan is vegyenek?

Az Erasmus+ az Európai Bizottságnak az oktatás, képzés, ifjúságpolitika és sport támogatására irányuló programja. Az Erasmus+ 2014 óta segíti fiatalok és szervezetek ezreit abban, hogy külföldön tágítsák ki horizontjukat, fejlesszék képességeiket (fiatalok) és javítsák alkalmazottaik képességbázisát (szervezetek).
Az alábbi cikkben áttekintést kaphatunk az Erasmus+ által a Drop’pin@EURES-t használó fiataloknak és szervezeteknek kínált lehetőségekről.

Mario Schneller született zágrábiként korábban tíz évig dolgozott a horvát állami rádióban, amikor elhatározta, hogy hátrahagy mindent... és szakmát vált.

A jövőre irányuló döntések mindig nehezek, különösen, ha az egész életre vonatkoznak, és tartunk tőle, hogy rossz utat választunk. Sok fiatal az iskola befejezése után szembesül az egyik nagy döntéssel: egyetemre menjek vagy egyből a munkát válasszam? Örök dilemma ez és a válasz nem könnyű. Összegyűjtöttünk pár gondolatot, amely remélhetőleg segít a megfelelő választásban.

A robotok, az automatizálás és az új üzleti modellek már ma is jelentős szerepet játszanak a munkahelyen, és a technológiának vitathatatlanul nagy hatása van arra, hogyan dolgozunk. De vajon a jövőre nézve milyen jóslatokba bocsátkozhatunk? Az elkövetkező évtizedekben hogyan fog kibontakozni az automatizálás felé mutató tendencia?