Pāriet uz galveno saturu
EURES (EURopean Employment Services)
Raksts par jaunumiem2017. gada 17. oktobrisEiropas Darba iestāde, Nodarbinātības, sociālo lietu un iekļautības ģenerāldirektorātsLasīšanas ilgums: 3 min

Pareizā ķīmija - itāliešu farmaceite Zviedrijā jūtas kā mājās

Pārcelšanās uz Zviedriju, lai piedalītos piecu mēnešu apmācības programmā, izrādījās labākais lēmums, kādu Alessia Bianchet jebkad bija pieņēmusi.

The right chemistry: Italian pharma specialist feels at home in Sweden
Alessia Bianchet

Alessia (27 gadi) no Sanvito al Tagliamento Itālijas ziemeļaustrumos, jūtas labi Mölnlycke veselības centrā Gēteborgā; viņa ir sākusi pilnas slodzes darbu šā uzņēmuma Pētniecības un izstrādes nodaļā.

Alessia 2015. gadā ieguva grādu farmācijas ķīmijā un tehnoloģijās un sāka darba meklējumus farmācijas nozarē Itālijā. Pēc astoņiem mēnešiem viņa joprojām nebija atradusi darbu, tāpēc pieteicās vietējā Garantijas jauniešiem programmā. Šī programma ir ES iniciatīva, kas jauniešiem vecumā līdz 25 gadiem palīdz atrast darbu un apmācības iespējas.

Viņa nodibināja kontaktus ar kādu vadītāju starptautiskā farmācijas uzņēmumā AstraZeneca, kas savā BioVentureHub Gēteborgā sadarbojas ar Mölnlycke. Alessia saņēma piedāvājumu piedalīties Mölnlycke apmācības programmā, kuru viņa sāka apgūt šā gada februārī.

“Viņi savā komandā labprāt uzņēma gados jaunus cilvēkus, kas bija gatavi mācīties,” stāsta Alessia. “Pieņēmu lēmumu doties prom, izjūtot lielu patīkamu uztraukumu un tikpat lielas bailes, turklāt biju neapmierināta ar ierobežotajām jauniešu nodarbinātības iespējām Itālijā. Vēlējos pierādīt pati sev, ka spēju uzņemties šādu izaicinājumu.”

Pārcelties viņai palīdzēja Itālijas EURES, jo īpaši EURES darbiniece Stefania Garofalo. Alessia ar sava Friuli-Venēcija Džūlija reģiona Garantijas jauniešiem programmas starpniecību saņēma finansiālu atbalstu apmācības laikam ārvalstīs.

Mölnlycke ir globāls veselības aprūpes uzņēmums, kas visā pasaulē nodarbina 7400 darbinieku; galvenajā birojā, kur strādā arī Alessia, ir aptuveni 400 darbinieku. Šie cilvēki ātri kļuva par Alessia otro ģimeni.

“Pateicoties Garantijai jauniešiem un EURES, esmu atklājusi kultūru, ko nekad nebūtu apsvērusi kā iespēju savai nākotnei,” saka Alessia.

“Manā dzīvē ir notikušas lielas izmaiņas. Es dzīvoju valstī, kas man tik daudz devusi un ko mīlu. Man ir darbs, ko es dievinu, un es strādāju komandā, kas man ir ļoti tuva. Esmu iepazinusies ar daudziem cilvēkiem. Daži no viņiem ir kļuvuši par tuviem draugiem, un viņi man ir iemācījuši tik daudz. Pārcelšanās uz Zviedriju ir viens no labākajiem lēmumiem, kādu esmu pieņēmusi.”

Stefania piebilst: “Man kā EURES konsultantei ir patīkami dot padomus tādiem motivētiem, augsti kvalificētiem un entuziasma pilniem cilvēkiem kā Alessia. Un ir liels prieks noraudzīties, kā sieviete sasniedz savus mērķus un veido sekmīgu karjeru zinātnes, tehnoloģiju, inženierijas un matemātikas jomā, kas Eiropā ir ļoti pieprasīta.”

 

Saistītās saites

Pāris vārdos par Garantiju jauniešiem @EURES

Mölnlycke veselības centrs Gēteborgā

BioVentureHub Gēteborgā

Garantijas jauniešiem programma

 

Papildu informācija

Atrodiet savu EURES padomdevēju

Darba un dzīves apstākļi EURES valstīs

EURES Darbvietu datubāze

EURES pakalpojumi darba devējiem

EURES pasākumu kalendārs

Turpmākie Pasākumi tiešsaistē

EURES sociālajā tīklā Facebook

EURES sociālajā tīklā Twitter

EURES sociālajā tīklā LinkedIn

EURES sociālajā tīklā Google+

Sīkāka informācija

Temati
  • Uzņēmējdarbība
  • EURES labākā prakse
  • Ārējās ieinteresētās puses
  • Personāla atlases tendences
  • Sociālie mēdiji
  • Veiksmes stāsti
Saistītā(s) sadaļa(s)
Nozare
  • Accomodation and food service activities
  • Activities of extraterritorial organisations and bodies
  • Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
  • Administrative and support service activities
  • Agriculture, forestry and fishing
  • Arts, entertainment and recreation
  • Construction
  • Education
  • Electricity, gas, steam and air conditioning supply
  • Financial and insurance activities
  • Human health and social work activities
  • Information and communication
  • Manufacturing
  • Mining and quarrying
  • Other service activities
  • Professional, scientific and technical activities
  • Public administration and defence; compulsory social security
  • Real estate activities
  • Transportation and storage
  • Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
  • Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles

Atruna

Raksti ir paredzēti, lai sniegtu EURES portāla lietotājiem informāciju par aktuālām tēmām un tendencēm un rosinātu diskusijas un debates. To saturs ne vienmēr atspoguļo Eiropas Darba iestādes (ELA) vai Eiropas Komisijas viedokli. Turklāt EURES un ELA neatbalsta iepriekš minētās trešo pušu tīmekļa vietnes.