Glavni sadržaj
EURES (EURopean Employment Services)
  • Novinski članak
  • 28. ožujka 2018.
  • Europsko nadzorno tijelo za rad, Glavna uprava za zapošljavanje, socijalna pitanja i uključivanje
  • Predviđeno vrijeme čitanja: 2 min

EURES u Švedskoj pomaže tražiteljima posla sastaviti životopise posebno prilagođene švedskom tržištu rada

Jeste li ikada razmišljali o životu i radu u Švedskoj? Švedska se može pohvaliti činjenicom da je jedna od najnaprednijih zemalja u pogledu radničkih prava, da je njezina politika većinom usmjerena na obitelj, da ima inovativnu industriju te da postoji zdrava ravnoteža između privatnog i poslovnog života.

EURES Sweden helps jobseekers craft CVs specific to Swedish job market
Arbetsformedlingen

A sve to dolazi uz zapanjujuće prirodne ljepote. Ako dosad niste razmišljali o životu i radu u Švedskoj, sigurno smo vam sada dali ideju.

Prvi korak u pronalaženju odgovarajućeg posla u bilo kojoj zemlji je sastavljanje životopisa i popratnog pisma koji vas opisuju kao najboljeg kandidata za dotični posao.

Svaki posao ima posebne kriterije prema kojima biste trebali prilagoditi svoj životopis. Isto tako, ono što poslodavci cijene u potencijalnom zaposleniku može se razlikovati od zemlje do zemlje.

Imajući to na umu, EURES u Švedskoj je u suradnji sa švedskim zavodom za zapošljavanje Arbetsformedlingen osmislio koristan mrežni seminar pod nazivom „Kako napisati životopis i popratno pismo”.

Videozapis na engleskom jeziku u trajanju od sat vremena sadrži praktične savjete o tome kako najprofesionalnije predstaviti svoju prijavu da bi ona zapela za oko posredniku u zapošljavanju – točnije švedskom posredniku u zapošljavanju.

Videozapis je emitiran uživo u četvrtak, 12. listopada, a gotovo se 350 ljudi iz cijelog EU-a prijavilo i pogledalo ga. Ne brinite ako ste propustili mrežni seminar jer je sada dostupan na YouTube-u.

Dodatni mrežni seminari

„Život i rad u Švedskoj” samo je jedan od brojnih mrežnih seminara. Svaki od njih obrađuje neku drugu temu, na primjer: „Zabljesnite na razgovoru za posao”, „Kako napisati popratno pismo”, „Kako napisati životopis” i „Umrežavanje”.

Zašto se prijaviti?

Mrežni seminari pomoći će vam da shvatite kako najbolje pristupiti prijavljivanju za poslove u Švedskoj i bolje razumijete postupke koji su u to uključeni. Osim toga, prijavom i gledanjem mrežnih seminara uživo imate priliku postaviti pitanja i odmah dobiti odgovore.

Mrežni seminari izvrstan su način da dobijete uvid u tržište rada i način razmišljanja poslodavaca te da saznate kako najbolje pripremiti sebe i svoj životopis.  

„Uspjeh leži u činjenici da možete pratiti informacije s bilo kojeg mjesta u Europi i istodobno razgovarati i postavljati konkretna pitanja u stvarnom vremenu”, rekao je Mikael Lindbom, pomoćnik nacionalnog koordinatora pri EURES-u u Švedskoj.

Bolja pripremljenost od samog početka znači da se postupak traženja posla i razgovora za posao može odvijati brže, što je korisno za tražitelje posla i poslodavce.

Ako želite primati obavijesti o predstojećim mrežnim seminarima, možete pratiti Arbetsformedlingen na društvenim mrežama kao što su Facebook, Instagram i Linkedin ili možete posjetiti EURES-ov kalendar događaja, gdje možete pronaći detaljnije informacije o različitim događajima.

 

Korisne poveznice:

EURES: Život i rad u Švedskoj

Švedski zavod za zapošljavanje Arbetsformedlingen

„Kako napisati životopis i popratno pismo” – mrežni seminar

Stranica EURES-a u Švedskoj na Facebooku

Stranica EURES-a u Švedskoj na Instagramu

Stranica EURES-a u Švedskoj na LinkedInu

EURES-ov kalendar događaja

 

Pročitajte više:

Pronađite savjetnika EURES-a

Životni i radni uvjeti u zemljama u kojima djeluje EURES

EURES-ova baza poslova

EURES-ove usluge za poslodavce

EURES-ov kalendar događaja

Uskoro na internetu

EURES na Facebooku

EURES na Twitteru

EURES na LinkedInu

Teme
  • Posao /Poduzetništvo
  • Najbolja praksa EURES-a
  • EURES obuka
  • Savjeti
  • Vijesti o tržištu rada/vijesti o mobilnosti
  • Trendovi zapošljavanja
  • Društveni mediji
  • Mladost
Povezani odjeljak(i)
Sektor
  • Accomodation and food service activities
  • Activities of extraterritorial organisations and bodies
  • Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
  • Administrative and support service activities
  • Agriculture, forestry and fishing
  • Arts, entertainment and recreation
  • Construction
  • Education
  • Electricity, gas, steam and air conditioning supply
  • Financial and insurance activities
  • Human health and social work activities
  • Information and communication
  • Manufacturing
  • Mining and quarrying
  • Other service activities
  • Professional, scientific and technical activities
  • Public administration and defence; compulsory social security
  • Real estate activities
  • Transportation and storage
  • Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
  • Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles

Odricanje

Članci su namijenjeni korisnicima portala EURES pružiti informacije o aktualnim temama i trendovima te potaknuti raspravu i debatu. Njihov sadržaj ne odražava nužno stav Europske uprave za rad (ELA) ili Europske komisije. Nadalje, EURES i ELA ne podržavaju gore navedene web stranice trećih strana.