De la tractoare autonome la roboți cu inteligență artificială: Promovarea unor locuri de muncă sănătoase în UE

În era digitală, tot mai multe întreprinderi din Europa implementează soluții eficiente și practice pentru a îmbunătăți securitatea și sănătatea lucrătorilor. Eforturile lor stabilesc noi standarde pentru locurile de muncă.

Agenția Europeană pentru Securitate și Sănătate în Muncă – agenția UE care oferă informații în domeniul securității și sănătății în muncă (SSM) – a recompensat șase organizații pentru abordările lor inovatoare și sustenabile în gestionarea riscurilor legate de digitalizarea muncii. Organizațiile premiate au participat la campania „Locuri de muncă sigure și sănătoase 2023-2025” intitulată „Securitatea și sănătatea în muncă în era digitală” . Derulate din anul 2000, aceste campanii de sensibilizare au devenit în prezent cele mai importante de acest gen din lume.

Organizațiile premiate sunt o sursă de inspirație pentru locurile de muncă

• Eni Cyprus Ltd desfășoară activități în industria petrolului și a gazelor și a dezvoltat o aplicație mobilă și web ușor de utilizat menită să sprijine respectarea cerințelor în materie de SSM, care sunt extrem de importante în acest sector cu risc mare. Aplicația conține o listă de verificare adaptată fiecărei sarcini specifice, precum și un sistem de identificare a semnalelor slabe de posibile riscuri. Acest lucru permite o abordare practică și proactivă pentru îmbunătățirea SSM.
• Organizația de telecomunicații din Grecia a integrat noile tehnologii și instrumente digitale, cum ar fi dronele și sistemele de formare în realitatea virtuală, în inițiativele sale privind securitatea, sănătatea și starea de bine la nivelul tuturor unităților sale operaționale. Dronele îmbunătățesc securitatea la stațiile de bază, iar realitatea virtuală oferă instruire pentru răspunsul în situații de urgență.
• Midleton Distillery, Irish Distillers Pernod-Ricard a investit într-un robot mobil autonom cu viziune IA pentru a reduce la minimum manipularea manuală la descărcarea butoaielor. Această inovație a redus riscul de afecțiuni musculoscheletice și de accidente de muncă. Datorită acestei metode de descărcare a butoaielor, accidentele s-au redus în procent de 100 %.
• Crama Perla del Garda din Italia a implementat pe tractoarele sale tehnologia de conducere autonomă cu funcții avansate de siguranță, contribuind la prevenirea accidentelor și a vătămării șoferilor. Tractoarele autonome reduc stresul și permit operatorilor să se concentreze pe uneltele folosite. Tehnologia avertizează imediat operatorii în cazul unor posibile obstacole sau pericole.
• Amarsul S.A., o companie portugheză din sectorul gestionării deșeurilor solide, a adoptat tehnologii precum senzori și dispozitive purtabile pentru a monitoriza securitatea și sănătatea lucrătorilor și pentru a-i informa despre riscurile potențiale, evitând astfel incidentele grave. De exemplu, dispozitivele purtabile trimit instantaneu o alertă către personalul de securitate pentru a solicita asistență medicală când un lucrător este imobilizat.
• Jacar Montajes, S.L., o companie spaniolă din domeniul construcțiilor, a folosit instrumente digitale precum brățări inteligente pentru a preveni șocurile hipertermice, avertizând lucrătorii când le creștea temperatura corpului. De asemenea, lucrătorii au primit ochelari și îmbrăcăminte de protecție și li s-a asigurat accesul în barăci de șantier climatizate, dotate cu apă rece și cremă de protecție solară.

Aflați mai multe despre campania „Locuri de muncă sigure și sănătoase 2023-2025” intitulată „Securitatea și sănătatea în muncă în era digitală” și despre organizațiile premiate.

Mai multe informații:

Zilele europene ale locurilor de muncă

Căutare consilieri EURES

Condiții de viață și de muncă în țările participante la EURES

Baza de date cu locuri de muncă a EURES

Servicii EURES pentru angajatori

Calendarul evenimentelor EURES

Următoarele evenimente online

EURES pe Facebook

EURES pe X

EURES pe LinkedIn

EURES pe Instagram