Find ud af, hvem der kommer
De fleste jobmesser offentliggør deres udstillerliste forud for arrangementet. Hvis du ved, hvilke virksomheder og organisationer der kommer, kan du finde ud af, hvilke personer du gerne vil tale med, og formulere en handlingsplan. Dette er særlig vigtigt, hvis det er et stort arrangement, da det ikke er sandsynligt, at du får tid til at tale med alle. Hvis du laver en rangordning af deltagerne er det lettere at se, hvem du absolut skal møde, og hvem, du godt vil møde, hvis der er tid til det.
Klæd dig på, så du efterlader et godt indtryk
Hvad du har på, synes måske ikke at være så vigtigt, men det spiller en stor rolle for, hvordan du præsenterer dig selv, og det første indtryk tæller. De rekrutteringsansvarlige vil jo formentlig møde hundreder af unge ligesom dig i dagens løb – og du ønsker ikke at blive husket af de forkerte grunde! Tænk over, hvad du har på i forbindelse med en jobsamtale, og du kan ikke gå helt galt i byen.
Lav kopier af dit cv
Du kan kun forvente at få omkring 10 minutter sammen med en potentiel arbejdsgiver, og du skal derfor have noget, du kan give dem. Visitkort er fine, men et cv indeholder mange flere oplysninger om dine kvalifikationer og erfaringer og om, hvad du kan bidrage med i forhold til en virksomhed. Sørg for at have nok kopier med, og at dit cv har en fornuftig længde – ingen potentiel arbejdsgiver ønsker at skulle gennemlæse 10 sider for at finde ud af, hvem du er, og hvad ud kan!
Tænk over, hvad virksomheder eller organisationer ønsker
De efterspørger nye dygtige medarbejdere, som vil tilføre deres virksomhed en vis merværdi. Selv om kvalifikationerne og erfaringerne på dit cv er vigtige, har det også betydning, hvordan du virker som person. Et smil, øjenkontakt, tilkendegivelse af en klar interesse for (og kendskab til) virksomheden og en overbevisende fremtoning vil bidrage til at gøre dig mere attraktiv som potentiel medarbejder.
Tænk over, hvad du ønsker
Hvorfor deltager du rent faktisk i jobmessen? Har du et specifikt job i kikkerten, eller er der en virksomhed, du meget gerne vil arbejde for? Er du interesseret i at finde ud af, hvilke uventede muligheder der måske findes derude? Eller føler du bare, at det at besøge en jobmesse er noget, du bør gøre? Ærlighed omkring din motivation vil være en hjælp til at udnytte din tid, mens du er dér, og måske også – med hensyn til den sidstnævnte grund – inspirere dig til at anlægge en mere effektiv tilgang.
Hvor kan du få mere at vide?
De europæiske jobdage er et godt sted at starte. Disse rekrutteringsmesser via internettet og ved fremmøde samler jobsøgende og virksomheder forskellige steder i Europa nogle gange om måneden (i gennemsnit). Det er let at registrere sig til et arrangement, og det kan gøres via webstedet for de europæiske jobdage.
Hvis man ser uden for Europa, afholder Global Careers Fair en række internationale karrieremesser hvert år. Disse arrangementer afholdes via internettet og er dermed tilgængelige for unge overalt i verden.
Jobmesser går hånd i hånd med netværksarbejde, så sørg for at læse vores ultimate guide to networking for at få de vigtigste tips til, hvordan du kan netværke som en professionel!
Relevante links:
Læs mere:
Find en Euresvejleder
Leve- og arbejdsvilkår i Eureslandene
Eures' jobdatabase
Eures' tjenester for arbejdsgivere
Eures' kalender over events
Kommende onlineevents
Eures på Facebook
Eures på Twitter
Eures på LinkedIn
Eures på Google+
Detaljer
- Publikationsdato
- 21. juni 2017
- Auteurs
- Den Europæiske Arbejdsmarkedsmyndighed | Generaldirektoratet for Beskæftigelse, Sociale Anliggender, Arbejdsmarkedsforhold og Inklusion
- Emner
- Forretning/iværksætteri
- Jobdage/begivenheder
- Rekrutteringstendenser
- Ungdom
- Relaterede sektion(er)
- Sektor
- Accomodation and food service activities
- Activities of extraterritorial organisations and bodies
- Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
- Administrative and support service activities
- Agriculture, forestry and fishing
- Arts, entertainment and recreation
- Construction
- Education
- Electricity, gas, steam and air conditioning supply
- Financial and insurance activities
- Human health and social work activities
- Information and communication
- Manufacturing
- Mining and quarrying
- Other service activities
- Professional, scientific and technical activities
- Public administration and defence; compulsory social security
- Real estate activities
- Transportation and storage
- Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
- Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles