Przejdź do treści głównej
Logo
EURES (EURopean Employment Services)

Jak EURES może pomóc w znalezieniu pracy w Europie?

Jeśli chcesz pracować w innym europejskim kraju, EURES może Ci pomóc. Żyjemy w wyjątkowych czasach pandemii COVID-19, ale pracodawcy nadal poszukują pracowników, a EURES może pomóc Ci znaleźć odpowiednią pracę.

  • Artykuł prasowy
  • 16 października 2020
  • Europejski Urząd ds. Pracy, Dyrekcja Generalna ds. Zatrudnienia, Spraw Społecznych i Włączenia Społecznego
  • Czas na przeczytanie: 3 min
How EURES can help you find a job in Europe
EURES

Dzięki internetowej bazie ofert pracy, regularnym wydarzeniom i ogólnoeuropejskiej sieci usług wsparcia EURES oferuje kompleksową pomoc przed przystąpieniem do szukania pracy, w tracie tego procesu i po znalezieniu zatrudnienia. W dalszej części można znaleźć informacje o możliwych korzyściach.

Ubiegaj się o wolne miejsca pracy w portalu EURES

Jeśli czytasz ten tekst, oznacza to, że już udało Ci się znaleźć portal EURES. Znajdziesz w nim około 2,8 mln ofert pracy z 32 krajów uczestniczących w EURES (27 państw członkowskich UE, a także Islandia, Liechtenstein, Norwegia, Szwajcaria i Zjednoczone Królestwo).

Zacznij od rejestracji tutaj, aby stworzyć bezpłatny profil online. Będziesz mieć następnie możliwość uczestniczenia w naborach oraz udostępnienia swojego CV ponad 16 000 pracodawców zarejestrowanych w portalu. Można też zindywidualizować swojej preferencje i otrzymywać powiadomienia o ofertach pracy pasujących do Twojego profilu.

Portal EURES zawiera też wiele innych użytecznych narzędzi, w tym sekcję Życie i praca, w której znajdują informacje dotyczące poszczególnych krajów, pomocne przy przeprowadzce.

Spersonalizowana pomoc doradców EURES

W całej Europie jest około 1000 zaangażowanych doradców EURES. Doradcy EURES mogą udzielać zindywidualizowanego wsparcia w wielu kwestiach, w tym:

  • świadczyć poradnictwo zawodowe i wskazywać interesujące możliwości;
  • udzielać pomocy w poprawianiu i dostosowywaniu CV w celu ulepszenia wniosków o pracę;
  • przekazywać CV potencjalnym pracodawcom i pomagać w prowadzeniu rozmów kwalifikacyjnych;
  • kierować na szkolenia i kursy językowe oraz wskazywać możliwości finansowania;
  • udzielać porad w kwestiach prawnych i administracyjnych, takich jak zabezpieczenie społeczne i podatki;
  • pomagać w osiedlaniu się w nowym kraju.

Mimo że ograniczenia wprowadzone w Twoim kraju wskutek pandemii COVID-19 mogą mieć wpływ na możliwość odbywania osobistych spotkań, nadal można uzyskać indywidualne wsparcie przez telefon lub e-mail. Już dziś skontaktuj się z lokalnym doradcą EURES i zacznij działać.

Weź udział w Europejskich Dniach Pracy (online)

Od 2013 r. EURES zorganizował ponad 200 Europejskich Dni Pracy (online). W czasie tych wydarzeń można spotkać potencjalnych pracodawców i uzyskać praktyczne informacje od doradców EURES.

Oczywiście w miarę utrzymywania się pandemii COVID-19 coraz więcej wydarzeń przenosi się do internetu, ponieważ poszczególne kraje wprowadzają ograniczenia dotyczące osobistych spotkań i podróży. Na szczęście EURES od dawna wykorzystuje wirtualne narzędzia do organizacji Europejskich Dni Pracy (online) i w dalszym ciągu prowadzi regularne wydarzenia w internecie.

Oznacza to, że można w nich „uczestniczyć” z zacisza domowego i w bezpiecznej odległości od potencjalnych pracodawców. Można nawet wziąć udział w zdalnej rozmowie kwalifikacyjnej za pośrednictwem połączenia wideo. Więcej informacji o nadchodzących wydarzeniach znajduje się na stronie internetowej Europejskich Dni Pracy. Można też wyszukać spotkania rekrutacyjne w swoim regionie w kalendarzu wydarzeń EURES.

Usługi EURES w regionach transgranicznych

Nie trzeba przeprowadzać się za granicę, aby otrzymywać wsparcie z EURES. Ponad 1,5 miliona osób pracuje w innym europejskim kraju, niż mieszka. EURES prowadzi wiele transgranicznych partnerstw, skupiających się w szczególności na wspieraniu takich pracowników.

Jeśli mieszkasz blisko granicy z innym krajem EURES, możesz otrzymać pomoc w znalezieniu ofert po drugiej stronie granicy oraz w załatwieniu spraw administracyjnych związanych z pracą transgraniczną.

Aby zacząć swoją przygodę z EURES, załóż bezpłatne konto i już teraz skontaktuj się z lokalnym doradcą EURES.

 

Powiązane linki:

Utwórz konto osoby poszukującej pracy

Życie i praca

Wyszukaj doradców EURES

Europejskie Dni Pracy

Kalendarz wydarzeń

EURES w regionach transgranicznych

 

Więcej informacji:

Europejskie Dni Pracy

Drop’pin@EURES

Znajdź doradców EURES

Warunki życia i pracy w państwach EURES

Baza ofert pracy EURES

Usługi EURES adresowane do pracodawców

Kalendarz wydarzeń EURES

Nadchodzące wydarzenia online

EURES na Facebooku

EURES na Twitterze

EURES na LinkedIn

Data publikacji
16 października 2020
Autorzy
Europejski Urząd ds. Pracy | Dyrekcja Generalna ds. Zatrudnienia, Spraw Społecznych i Włączenia Społecznego
Tematy
  • Wiadomości z rynku pracy/wiadomości dotyczące mobilności
  • Trendy rekrutacyjne
  • Młodzież
Powiązane sekcje
Sektor
  • Accomodation and food service activities
  • Activities of extraterritorial organisations and bodies
  • Activities of households as employers, undifferentiated goods- and services
  • Administrative and support service activities
  • Agriculture, forestry and fishing
  • Arts, entertainment and recreation
  • Construction
  • Education
  • Electricity, gas, steam and air conditioning supply
  • Financial and insurance activities
  • Human health and social work activities
  • Information and communication
  • Manufacturing
  • Mining and quarrying
  • Other service activities
  • Professional, scientific and technical activities
  • Public administration and defence; compulsory social security
  • Real estate activities
  • Transportation and storage
  • Water supply, sewerage, waste management and remediation activities
  • Wholesale and retail trade; repair of motor vehicles and motorcycles

Zastrzeżenie

Artykuły mają na celu dostarczenie użytkownikom portalu EURES informacji na temat aktualnych tematów i trendów oraz stymulowanie dyskusji i debaty. Ich treść niekoniecznie odzwierciedla pogląd Europejskiego Urzędu ds. Pracy (ELA) lub Komisji Europejskiej. Ponadto EURES i ELA nie promują wymienionych powyżej stron internetowych osób trzecich.